Отрицательные стороны:
Клиенты очень порой странные люди самомнение просто зашкаливает о себе все возможные приделы сельхоз царьки и императоры леса . И смс рассылка порой напрягает . Первые два месяца думал свехнусь пока что то заработаю деньги пошли только на третий месяц хотя говорят у кого как тут два варианта либо выдержать или уходить негатива от клиентов очень много но и деньги Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отношение к работникам ужасное. Руководство месторождения считают работников за БЫДЛО, позволяют себе вести себя как царьки по хамски,на них не распространяются какие либо дисциплинарные приказы вышестоящего руководства, работают по принципу "что хочу то и ворочу". Очень завышенное чувство само восприятия, любую точку зрения считают не правильной, воспринимают ее чуть ли не как личное оскорбление. Лишают премии по настроению,меняют график работы по своему усмотрению и предпочтению. Про технику производственной безопасности можно вообще ЗАБЫТЬ. Материально-техническое обеспечение на 0! Заработную плату не индексируют, убрали социальную поддержку, сократили необходимые должности, сделали переоценку рабочих Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Очень плохое отношение ! Социалок нет, вредность убрали, соответственно и дни к отпуску итд.. дорогу не оплачивают. Местные "начальнички" ведут себя как "цари". на месторождении "элита" пьет и гуляет, ведет аморальный образ жизни.И все это на виду у работающих на месторождении. А остальных же проверяет постоянно охрана, и при любом нарушении, лишают премии, увольняют, хотя все прекрасно знают, про гульки местной "элиты" . Техника безопасности на бумаге, в реалии ее просто нет! Ищут любые способы "срубить" деньги с работяг, при увольнении, остаются еще и должены,

Москва

Частая смена руководства, затруднён карьерный рост, всепожирающая бюрократия, отсутствие командного духа (внутренняя конкуренция подавляет). Частая смена руководство ДО приводит к гонке за бонусами и краткосрочными результатами. Это формирует "формальный подход" у сотрудников и приводит к снижению эффективности, красивым и дорогим проектам-пустышкам. Определённо у Компании есть проблемы с качественным менеджментом и, возможно, с системой контроля менеджеров. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Тупое руководство тупая компания. Ну цирк начинается с самого начала требуют при отклике заполнить анкету. причем спрашивают сколько вам добираться до нашего офиса, но сам офис где в объяве не указывают. не иначе ясновидящих ищут. Изначально подходящих кандидатов сразу отклоняют, очевидно объява фейк и только собирают данные Подробнее>>

Вылечившийся:
Отрицательные стороны:
Если, начитавшись отзывов всё же устраиваетесь в компании ЕВРОСИБОЙЛА, то…Вы…больны на голову…Но, не расстраивайтесь, тюмене-калмыцкая татарва быстро мозги вам вылечит. А если серьёзно, то перед увольнением от туда, у вас должны быть накопления минимум на пол года т.к. высока вероятность, что трудовую получите через полгода после увольнения или в ней будет запись по «статье». P.S…не перевелись ещё баи на земле русской…

Отрицательные стороны:
зарплату постоянно задерживают Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Обещают одну зарплату, а платят меньше. Штрафуют за все, утром и вечером надо ходить около колонок, и неважно холодно или жарко. Очень плохое отношение

Армавир

Отрицательные стороны:
Их много , не грамотное руководство , маленькая зарплата , постоянное гнобление своих сотрудников, и ещё куча всего !

Армавир

Отрицательные стороны:
Серая з/п.Магомед Пахрудинович зам директора неадекватный человек, ненавидит людей в принципе,обманщик, и не человек слова абсолютно.

Армавир