Отрицательные стороны:
Я, к сожалению, сам попался на удочку этих ублюдков из "CONSULTING GROUP". Началось всё в феврале 2024 года, когда мне позвонил какой-то вежливый молодой человек, представился Алексеем, и начал втирать про офигенные возможности заработка на финансовом рынке. Типа, они "обучают" и дают доступ к "уникальной платформе ECN ONFIN", где доходность просто зашкаливает. Ну, я, дурак, повёлся. Пригласили в их "офис" где-то в Москва-Сити, на Пресненской набережной, там такой шик-блеск, всё дорого-богато. Думаешь, ну, серьёзные люди. В марте 2024 меня...
Положительные стороны:
Положительных сторон у этих мразей нет и быть не может. Они только умеют красиво врать и пускать пыль в глаза, чтобы потом обобрать тебя до нитки. Единственный "плюс", который я получил от этого горького опыта, это то, что теперь я точно знаю, как выглядят финансовые мошенники и какие красивые сказки они рассказывают. Это урок на всю жизнь, который стоил мне всех моих денег. Если бы я мог вернуться в февраль 2024 года, я бы сразу послал этого Алексея куда...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Все нравится, есть куда расти в плане зарплаты и есть возможности для профессионального роста
Отрицательные стороны:
местоположение
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работа специалистом по работе с социальными сетями — это увлекательный и творческий процесс. Каждый день сталкиваешься с новыми вызовами, которые позволяют развивать навыки и генерировать креативные идеи. Коллектив поддерживает и вдохновляет, создавая позитивную атмосферу для профессионального роста. Руководство ценит инновационный подход и предоставляет возможности для обучения и совершенствования. Здесь можно реализовать свои амбиции и достичь значительных успехов в digital-маркетинге.
Отрицательные стороны:
В компании используется трекер учета рабочего времени. Мало отпускных дней в году по договору.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Я была приятно удивлена уровнем организованности и структуры в компании VISOTSKY CONSULTING (Bussines Booster после ребрендинга). Корпоративная культура здесь основана на принципах равенства и взаимопомощи, что создает уникальную атмосферу, в которой каждый готов поддержать коллег. Даже при удаленном формате работы команда остается очень сплоченной, дружелюбной и инициативной. Руководство демонстрирует лояльность и готовность поддерживать сотрудников, что мотивирует нас стремиться к новым высотам и добиваться лучших результатов. Удаленный график работы в компании позволяет планировать личное время, и если возникает необходимость, можно спокойно решить личные дела.
Отрицательные стороны:
Иногда процедуры могут быть слишком бюрократическими, что замедляет решение некоторых вопросов. Работа по тайм-треккеру (автоматизированной системе учета рабочего времени) может создавать дополнительное давление. Было бы полезно внедрить более гибкие процессы и пересмотреть систему учета времени, чтобы сотрудники чувствовали себя комфортнее и могли сосредоточиться на выполнении своих задач. В целом, это отличная компания, в которой можно расти и развиваться, но есть пространство для небольших улучшений.
Подробнее>>