Отрицательные стороны:
Отношение к любым сотрудникам по методу "дверной вертушки" начиная с самого верха управления завода
Плюсы в работе:
Собеседуют быстро ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Это помойка, с жутким руководством и совершенно неадекватными собственниками. Вот тут почитайте, очень интересно; http://jobrate.net/c100928/OOO-%C2%ABNEMIROFF-Vodka-Rus%C2%BB
Плюсы в работе:
Хотелось бы что то хорошее написать, да нечего! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я очень надеюсь, что работодатели просматривают этот сайт и научат HR(который убивает репутацию компании) давать обратную связь людям ,которые тратят на них свое время и приходят не понятно зачем на собеседования. Уважаемые менеджеры HR (в данном контексте обращаюсь в первую очередь к HR Русского Стандарта), все понятно , что половина вас самоучки, но научитесь элементарно уважению к людям , к их и своему времени , а также не забывайте, что на собеседовании , ВЫ - лицо компании. Это же очень просто дать нормальную конструктивную обратную связь, и высшего образования для этого не надо!
Плюсы в работе:
Приятное общение по телефону, относительно адекватное 2,5 часовое собеседование. Дальше в ответ тишина......... Вопрос : а зачем все это было? Зачем вы потратили на меня столько своего времени? ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В бухгалтерии текучка! В остальных отделах не знаю.. Сидят все как операторы, своего рабочего стола нет, те он есть, но общий. Для меня бухгалтерия так не должна сидеть, тк работа предполагает сосредоточие и тишину.
Плюсы в работе:
Белая зп, дмс, узнаваемый бренд, престиж. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ЗАНИМАЮТСЯ НЕ ТОЛЬКО ПОДДЕЛКОЙ ДЕКЛАРАЦИЙ НУ И СПРАВОК(ОСОБЕННО ПОДДЕЛКА ИДЕТ В РУССКИЙ АЛКОГОЛЬ)МИРОНОВА ЕЕ СОТОВЫЙ-89060312727-ВЕЧНО СИНЯКИ ПОД ГЛАЗАМИ КАК АЛКАШКА,ЗЕЛИНСКАЯ-89057370867-НА ПАРУ С МИРОНОВОЙ ЗАНИМАЕТСЯ ПОДДЕЛКОЙ.НИКОЛАЕВА89150620256-ЛОБАНОВА-89057075629,И КО ВСЕМУ ЭТИ ПРОДЕЛКИ ЗНАЕТ ОРЕШКИН НАЧАЛЬНИК И ЗАМ ,А ТЕПЕРЬ ВСЕ ЗАДУМАЙТЕСЬ ЧТО ЭТО ЗА КОМПАНИЯ И СТОИТ ВООБЩЕ С НЕЙ ДЕЛО ИМЕТЬ.
Плюсы в работе:
ужас ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сокращают, бывает... Но это не повод злиться и писать кучу неготивных коментариев! Зачем переходить тут на личности? Раз у вас есть телефоны неугодных вам людей, позвоните, встретьтесь, получите или дайте по морде))) ато как я все... Диванные Бойци)))
Плюсы в работе:
Бесплатное питание, проезд, белая з/п, уютный офис ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я перевозил продукцию этой компании из города Санкт Петербург в филиал в г.Копейск Челябинской области!!! Груз был перевезен в целости и сохранности притензий нет! Заключал договор с фирмой прокладкой, между, Русский Стандарт и ИП Лалаев Е.А. Эта конторка испарилась, по ней менеджеры РС информацию не дают, типа комерческая тайна!!! Ни с кем разговора не получается! Ни кто ничего не видел, ничего не слышал!!! Заявление подал в правоохранительные органы!!! Для соответствующих запросов! Миллион раз подумайте потом отрежте!!!
Плюсы в работе:
Не знаю ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сокращают, бывает... Но это не повод злиться и писать кучу неготивных коментариев! Зачем переходить тут на личности? Раз у вас есть телефоны неугодных вам людей, позвоните, встретьтесь, получите или дайте по морде))) ато как я все... Диванные Бойци)))
Положительные стороны:
Бесплатное питание, проезд, белая з/п, уютный офис ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работает там знакомая оформителем готовой продукции. Так она практически постоянно "выходная". Несмотря на то, что график 2/2, к этим выходным добавляются еще и праздничные выходные, причем в двойном размере. Если официальные праздничные дни 4 дня (в мае, например), то здесь отдыхают 8 и более дней. Про новогодние праздники вообще молчу. В итоге рабочих дней здесь столько, сколько у обычных людей выходных. Это что за работа такая? Сплошной отпуск. И так постоянно. При этом периодически появляются новые вакансии оформителей. Спрашивается, зачем?
Положительные стороны:
нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение компании к личному времени, нервам и возможному дальнейшему трудоустройству людей, которые приходят на собеседования не игры поиграть и не поболтать с HR-менеджерами! Раньше, чем открыть вакансию, варьируйте своими внутренними перемещениями внутри компании, которые планируйте; давай конструктивную критику непрошедшим; не затягивайте и не кормите завтраками неделю, когда знаете, что человек не прошёл! Уважайте ЛЮДЕЙ! Мы обращаемся в поисках работы, ведь надо кушать самим и семье, просто так никто ничего в магазине не даёт!, платить за жильё, садик, секции детей, и т.д. и т.п. Всем спасибо! Все свободны! Статус компании очень быстро "убить"
Положительные стороны:
Прекрасная девушка с HR. Адекватная, приятная, милая в общении. Обещанная белая з.пл, ДСМ, статус компании. ... Подробнее>>