Отрицательные стороны:
Очень хочется высказать свое мнение о работе и руководстве гбу ММЦ!Я сотрудник который работал в этой организации со времён шатров и хочется сказать, что было очень очень тяжело.Тяжело от того, что нужно было изучать законы, знакомиться с очень большим объемом разной информации, принимать большое количество мигрантов, боялись что то пропустить, чтобы не дай бог не нарушить закон.Тем временем все наше Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Помню как только открылся миграционный центр, мы начинали работать с ноля. Изучали законы, вникали в работу. Хороший был коллектив и справедливое адекватное руководство во главе [Ф.] Но с приходом нового руководителя и его шайки, все начало разваливаться. Новые выдуманные правила, нарушающие Трудовой договор. Подхалимство и лизоблюдство, некоторые сотрудники остались нормальными людьми, другие же показали своё истинное лицо. Речь идёт в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Надо менять все рукаводство и замов ... Первые 3 года было норм когда директора не поменяли потом началось кумовство ... Люди до 3 ночи задерживаются на работе за это им не доплачивают и кварталка раньше была хорошая , потом они про людей которые работают вообще забыли что им надо платить !зато руководство себе дома строят , машины покупают после нового Подробнее>>

Положительные стороны:
Хотелось бы написать правдивую ситуацию о работе бэк офиса и руководстве. Работая во многих организация, в том числе и в более крупных, имею право сравнивать и проводить анализ работы руководства и высказывать свою точку зрения. 1) Грамотное и четкое руководство Мочарник ю.б. позволяет держаться 2 м коллективам на позитивной ноте, получать полные заработные платы, стимулирующие, надбавки (выше ожидаемого и написанного Подробнее>>

Отрицательные стороны:
С приходом нового руководства людей за людей больше не считают, те, кто до сих пор там работают имеют наверное железные нервы. Работать в атмосфере стравливания, доносов, бесконечных не оплачиваемых переработок, задержек не возможно. Премии, человеческое отношение закончились с момента прихода нового руковоства и преобретают масштаб беспредела! Департаменту стоит обратить внимание на страшную текучку кадров, людей грамотных и знающих, которые проработали Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В отделе Бэк офис работать невозможно. Руководительницы быдло. Уберите оттуда Мочарник Юлию, эта женщина совсем не подходит для руководящей должности, она умеет только орать, унижать, пугать лишением надбавок и штрафами, только на этом работа не строится. Трунтова [А.] [В.] которая является руководителем бэк офиса, очень редко появляется на рабочем месте и особо никакой функционал не несёт, кроме как тоже запугивать, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
С приходом Мочарник ю.б. к руководству почти все толковые люди ушли. Данный товарищ, да бы , поддержать свою великую фигуру набрала таких холуёв и ж...лизов, что спаси господи! Практически ни одного компетентного сотрудника не осталось, все ушли! Это не работа, а рабство, постоянные угрозы, унижения, лишения премий с её стороны, постоянные задержки на 3 4 часа. Она считает, что все Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В отделе Бэк офис настоящая тюрьма, спокойно работать невозможно. Зам.начальника управления настоящая стерва, ей только в тюрьме работать. Нормально общаться она не умеет. Орет матом, пугает лишением всего, сотрудники постоянно находятся в очень напряженной обстановке из за неё! Очень жаль что из за таких как она, коллектив распадается, уходят хорошие люди, которые приходили спокойно, честно работать! Посмотрите какая текучка кадров Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительно! Лишают стимулирующих выплат! Основание : личная неприязнь....Ко всем комиссия подготавливаются как к приезду призедента... (в обычный день работают 60%окон, на проверку 100%), при трудоустройстве заявление на увольнение без даты! Отношение к сотрудникам как к скоту..... мёртвые души (руководство в "шоколаде"), все стимулирующие выплаты на усмотрение руководства (не в пользу работника! ) если больничный был, то вообще ничего не получил! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отзыв о работе Городской центр жилищных субсидий Москва Территориальный отдел "Басманный" Начальник Чекмазова Ольга Владимировна бывший начальник отдела Сталидзанс Кристина Витальевна и Овчинников Алексей Павлович Заместитель руководителя Городской центр жилищных субсидий все эти лица принимали участие в незаконном отказе в предоставлении мне жилищной субсидии приведу только факты.В данном отделе за пол года сменился третий начальник отдела.Не законные отказы выносятся за рамками законов рф и города москвы.Так не обоснованный отказ выносится без номера извещения без соблюдения 5 дневного срока на исправление без электронной подписи сотрудника указывается мнимый не предусотренный законодательством срок получения доходов который мне нужно якобы доказать.При обжаловании таких дейстий из руководству из ответов полученных мной указывается что их начальник не вправе изменить порядок получения субсидии который его ник то не просил изменять а обжаловались не законные действия его подчиненных которые он в соответствии с ответом ...

Москва