Отрицательные стороны:
В прежнем работодателе нет ни малейшего плюса. Начнем по порядку. 1. Сейчас директор компании — т.с.в., эта информация в свободном доступе. На его счету 2 ликвидированные компании. Одна как учредитель, другая как директор. 2. У меня было написано заявление на уход по собственному желанию. Сложилась такая ситуация, что из-за состояния здоровья я не смогла выйти на работу один день. После чего на следующий день села на больничный. В назначенную дату увольнения меня не уволили, расчета я не получила. Начались угрозы со стороны работодателя о увольнении меня по статье, также грозились судебным извещением о причиненных мной убытках компании. По утилизации товара на МП юридической подвязки к данной платформе не было, фактическая — да. Они хотели на меня повесить большую сумму долга, которая была в период ...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Год отработала, и это была одна нервотрёпка. Хотя сама работа устраивала, начальство оставляет желать лучшего. Директор практически не появляется на рабочем месте, но при этом ставит себе часы. Почему руководство не проверяет это? Зумы умеют только командовать, не прикладывая усилий. ПК вынужден разрываться между всеми участками работы — залом, кассой и складом. Зарплату выдают частично официально, частично наличными, без печатей и подписей, что вызывает вопросы, на которые директор не может ответить. Нет чёткого тарифа, система оплаты абсолютно не прозрачна,...
Положительные стороны:
Можно сказать, их нет. Вовремя зарплата.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Текучесть кадров. Предвзятое отношение со стороны заместителя директора по персоналу. Выдача ей несправедливых характеристик о сотрудниках, безосновательное обвинение в непрофессионализме, клевета, оговор. Как бы вы не старались работать вас после ухода с этой организации обольют грязью. Постоянные переработки. На собеседовании вам рассказывают какая это хорошая компания и как вы здесь «выдохните» и будете работать в спокойном режиме, а по факту будете работать по 12-14 часов при норме 8. Вам придётся выполнять не только свою работу, но и бесплатно дополнительную работу по приказу зам.директора по персоналу. В отделе кадров бесконечная текучесть ...
Положительные стороны:
Их нет. Зря потраченное время.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Отличная компания! Если хочешь и можешь работать за 3х, компания не будет этому мешать. Соответствующую оплату труда вы не увидите, но и мешать не будут. Рано или поздно вы поймёте чего стоите и уйдете там где ценят мозги и трудолюбие. Если желания работать за 3х у вас нет, то это тоже отличное место! Можно почти ничего не делать и получать чуть ниже рынка! А если попадете в нужный отдел, то и выше рынка! Очень удобное расположение офиса и печеньки! Классные коллеги, которые всегда готовы подвезти до дома и не только!
Отрицательные стороны:
Клановость отделов ( что одним можно, то других за это штрафуют).
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1) огромная текучка кадров 2) топ-менеджмент в большинстве своем со звездой во лбу. абсолютно не умеют слушать, делать выводы, часто знают меньше линейных сотрудников, но свято верят в свою правоту. профессионалы есть, но их единицы. многие из них ушли, а кто остался их мало и рядовому сотруднику до них не дотянуться. 3) уровень бонусной части ниже рыночных условий, много подводных камней которые ее делают по итогу ниже плинтуса. 4) ждать бонусной части вы будете долго. или очень долго. при этом "старички" идут вне очереди. 5) 100500 регламентов, которые не работают. ...
Положительные стороны:
1) возможность научиться и узнать рынок 2) комфортный офис 3) статус компании 4) крупнолистовой чай и кофе
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительная компания с их низко профильными сотрудниками в лице Юлии отдела заселения. Сотрудники проводят собеседование не могут ответить на вопросы соискателям, по вопросу оформления договора гпх в и сфере познания жкх сотрудник полный ноль. Мало того, что собеседование проходило в переговорной комнате где стояла на столе передомной грязная посуда чашки, ложки, кружки с недопитом кофе клиентов. Зато в телефоном разговоре было указано обязательно передти по дресс коду в костюме. Ужас полный, никому не советую данную контору.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Странная контора, отмывочная работает в тени в черную, пытаются взять на обслуживание бизнес класс дома. Приглашают на собеседование узнают всю информацию у соискатели что он умеет, сколько денег хочет и на этом всё нет обратной связи! Уважаемые соискатели, не хотите портить трудовую не ходите сюда!
Подробнее>>

Положительные стороны:
Очень отзывчивое и внимательное руководство подразделения и управления. Приятный коллектив, много классных и интересных ребят профессионалов своего дела. Из плюсов офис близко от метро и своевременные выплаты зарплаты. Удалось также побывать на корпоративе хорошая организация, правда вход был платный, но по бюджету сильно не ударило. При увольнении на этаже была стройка новых помещений и кухни должно стать комфортнее. В целом впечатления о компании хорошие, с некоторыми ребятами до сих пор поддерживаем общение.
Отрицательные стороны:
В моем отделе не было возможности работать удаленно (можно согласовывать пару дней в месяц). Мотивация в виде достигнутых kpi ее не хватало. Кухня маленькая, но как я понял скоро должны открыть новую, большую. В целом можно было бы улучшить некоторые рабочие процессы и дать сотрудникам больше возможностей для реализации своих "хочу".
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Обещают одну зарплату но не платят. Сами находяться в долгах. Такое гиблое место для работы с каждым месяцем становиться все хуже. Я от туда просто убежал.Обещали добавку к зарплате а так и не добавили и переработанные часы платят меньше 100 рублей в час. И обьем работы стал больше а доплат нету. На должность тракториста не советую ни кому идти в этот гадюшник. Я за две должности получал с натяжкой 35 тысяч. Начальство на эту зарплату с семьей. [Г.] где начальство сидя в креслах имеет зарплату 100 тысяч. Ужас самый натуральный ...
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Банк начал блокировать мою почту адресованную руководителям банка. Вчера посетил 2 терминала Тиньков оба не принимали наличные тк видимо были переполнены. Сколько надо посетить терминалов чтобы найти рабочий? Я не получаю ответов на свои обращения менеджеры отвечают что хотят с 14 ноября я не могу добиться ответа по 48 статье НК РФ Дорогие друзья, поздравляю, в Вашем банке окончательно позабыли почему преуспели и превратились в почту России по уровню сервиса. Хотя нет у Почты России есть отделения, сервис выше на голову. Обращаюсь к Вам с убедительной просьбой решить не ...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>