Отрицательные стороны:
Пришла устраиваться в качестве помощника-режиссера. Проработали еще с одной девочкой ровно 2 нед. и сбежали. Отвратительное поведение начальника (Долгих Владислав), сам не знает, что он хочет. Просто наживается за счет родителей, которые платят якобы за актерское мастерство.
Плюсы в работе:
нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Прочла предыдущие отзывы и поняла лишь то что ничего не меняется.В то время когда я работала была та же система у Владислава.Детей жалко.Себя тоже жаль было.Я так же почему то была няней его ребенка по принуждению.На разумные вопросы почему я должна забирать его сына из школы,делать уроки и т.д. в ответ лишь упреки такого плана что раз уж я устроилась помощницей,то должна быть помощницей во всем.Зарплату так же приходилось выпрашивать,на что слышала вечное "завтра".Детей очень жалко.Пустые надежды и потраченные деньги родителей-вот пожалуй и все что получили они.
Положительные стороны:
очень сложно сказать ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я пишу от лица мамы ребенка.Мы очень сильно сглупили когда отдали ребенка в эту шарашкину контору.Кроме негативных воспоминаний и выброшенных денег этот "чижик" ничего не принес.Не советую отдавать туда своих детей!
Положительные стороны:
Их нет!!! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
жаль что заставляют обманывать надежды детей и их родителей.а в итоге получается что еще и тебя обманывают.работу там вспоминаю как самый неприятный момент в жизни
Положительные стороны:
увы((( ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Кадровичка, чьё имя даже не запомнилось с телефоном * 89253639905* игнорирует почти все поставленные вопросы, что в свою очередь у меня, как у кандидата это вызывает неугомонный ржач, ссылающийся на то, что такие неквалифицированные индивидки работают работу в театре, который уже как несколько лет стороной обходят....Да и, немолодая марфа из маркетинга [Е.] присутствовавшая на прекрасном двухминутном интервью, в следующий раз уходите как можно раньше, увольте кандидатов от лицезрения вашей мины и невнятной параллельной каши речевой. Спасибо за приглашение и возможность отписаться о качестве работы замшелых дам))
Положительные стороны:
)))))))))))))))))))))))) нет и нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Остался крайне неприятный осадок после работы с Юлией Давыдовой: как будто приходилось общаться не с руководителем учебного заведения, а с завхозом, которого кто-то из родственников посадил на теплое место в подразделении Киностудии Горького, то есть в кинокампусе. Чем это оправдывается?...
Положительные стороны:
Расположение в районе станции метро "Ботанический сад".
Подробнее>>

Положительные стороны:
В наше время очень сложно хорошо устроится. В основном хорошая зарплата платится там, где нет официального трудоустройства. На Кимрской фабрике только официальное трудоустройство. Платится хорошая стабильная заработная плата. Мы с супругой даже решились на ипотеку, чтобы увеличить свою жилплощадь. С таким работодателем это возможно.
Отрицательные стороны:
Не организовано питание горячее(
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Захотели сходить в туалет во время концерта, нас не отпустили. Сказала что пол концерта прошло посидите потерпите еще. Почему мы должны терпеть и почему нас не выпускают из зала, не имеют права!
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Михайлова Виктория Александровна. Не умеет руководить людьми и организовывать рабочий процесс. Не входит в положение сотрудников и не ставит себя на их место. Считает себя правой во всем. Полнейшее отсутствие эмпатии, если человек ей не нравится. Не умеет решать конфликтные и серьезные ситуации. Чуть что, идет сразу жаловаться директору и настаивает писать заявление по собственному желанию. Не рекомендую с ней

Брест

Отрицательные стороны:
Трехлеб Павел Сергеевич - абсолютно не компетентый руководитель Парка Горького. На этом посту совсем недавно. Превратив Зарядье в черти что, был успешно переведен в ПГ. Проигнорировав обещания вышестоящих людей, в том числе Кибовского, о недопущении выживания сотрудников парка и замены их на "своих" перебежчиков из Зарядья, как у нас принято в стране с 90-х, благополучно разваливает устоявшийся коллектив Парка. Необоснованное урезание кварталки, раздувание штатки, дробление свободных ставок на части для того, чтобы просто тупо завести сотрудников Зарядья сюда как можно больше. ПГ превращается в базар! Отдельная история - это

Москва