Отрицательные стороны:
работать надо по 12 часов, а заплатят как за 6 часов. видети ли программа у них " Вогбит" так считает. В итоги заплатили меньше чем обещали. хорошо что всего месяц отработал, так как парней которые работают давно просто кинули, не заплатив.
Положительные стороны:
нет. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
С приходом недоучек ( людей не квалифицированных в отрасли мебельного производства) в руководящий состав, работать стало невозможно. Стало регулярным сокращение зарплаты, при чем не обоснованные, прикрываемые то сбоем программы, то штрафами за брак продукции ( хотя есть выходной контроль; и не было рекламаций). Вновь приходящим работникам предлагали заоблачную зарплату, а после отработанного времени люди получали в два раза меньше и уходили. Зато штат офиса за 1,5 года вырос, не понятно чем занимающимися людьми (Помощник помощника и начальник начальника). В общем отношение к работникам скотское.Последним нововведением стали платные перекуры, просто при выдаче зарплаты людям сказали, что 12% от заплаты каждого мы вычли за перекуры
Положительные стороны:
можно было работать и зарабатывать. ... Подробнее>>

Компания которой управляют, как они думают, умные и криативные на самом деле логово безмозглых и жадных т.к. Легко и не задумываясь избавляются от опытных кадров, считая что программа по управлению производством может лучше и грамотнее распределить рабочий процесс чем человек. Может быть, где-нибудь эта программа и может помочь руководству, но только не в этой КОМПАНИИ САМОДУРОВ! Подробнее>>

В этой компании есть привычка убирать людей: сегодня ты есть, а завтра тебя уже нет на работе. Предлагают уйти одним днем, если ты неугоден начальнику, либо просто начальник боится за свое место, поэтому сделает все, чтобы избавиться от подчиненного в период сокращений. Ум, знания и опыт работы ничего не стоят. Можно не удивляться, что лояльность, которую тебе втирают на каждом шагу, формируют на всяких семинарах и прочих сходках, на практике не существует. Каждый сам по себе, либо группками в отделе. Правила, написанные вроде для всех, для руководителей неписаны: обедают по 2 часа, приходят позже утром, уходят и отъезжают во время Подробнее>>

решила подать бесплатное объявление - в итоге просили с телефона подтвердить, что я и сделала результат минус 788рублей и блокировка телефона . как быть ? Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Неадекватные сотрудники, ужасное обслуживание, блокировка счетов, вообщем один беспредел. Надеюсь, что Центробанк отнимет лицензию у данного банка.
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Занимается обманом своих клиентов отмыванием грязных денег и работает с серыми автосалонами. Подробнее>>

В течении более полугода в этих ООО творится кошмар для людей, все знают, что будущего у компаний нет (принадлежат одному учредителю), во главе товарищ генеральный Спасов, директор производства Долгов С. Г., зам дир. производства Хуснуллин И. З., а так же есть директор по развитию Маркунин, этот квартет разворовывает все, не выплачивает зарплаты, при увольнении оплачивают только белую часть, высчитав из Подробнее>>

Муж недавно открыл небольшой магазинчик стройматериалов. В поисках поставщиков, надкнулась на фирму вертикаль. Соблазнились отзывами, так как сейчас много левых фирм. Об этой фирме нашли много положительных откликов. Выбор достаточный, можно найти для любого покупателя товар, разные по стилю и ценовой категории. Удобная доставка, нам готовы были доставить заказ на следующий день. Будем с ними сотрудничать и дальше.

Россия, Москва, Наро-Фоминский р-н., дер. Крекшино, Терминальный пр-д, здание 2В

Зарплаты очень маленькие. Отношение к работникам как к рабам. Постоянно приходится задерживаться. Своих работников всегда выставляют в плохом свете, никогда за них не заступаются, независимо от того, кто виноват в незначительной ошибке, которую исправить 3 секунды. Подробнее>>