Отрицательные стороны:
Везде хорошо где нас нет!!! Конечно есть.. Свои особенности...

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
При увольнении не заплатили пока Заплатят напишу и извинюсь Позвоните или напишите расскажу

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Зашла написать про неуважение к соискателям- вызывать на парнас (работать главбухом на Якорной д 12) в промзону на собеседование со словами-но один раз можно и потерпеть,ничего что пешком по промзоне 25 минут и грязь месить придется...читаю здесь отзывы и понимаю,что не ошиблась с выводами даже по телефонному разговору о неуважении фирмы к людям...мда

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Коллектив ворует металлолом и все работники возомнили о себе что они начальники базы и творят что хотя ! Это было в Пос.Металострой.по увольнению выплотили не всю зарплату а токо часть !!!!А сказали что выплотят всю ! Так что не советую эту фирму это кидалово !

Санкт-Петербург

Барнохон:
Сотрудница банка Юлия Дмитриевна клиентов за людей не принимает высокомерная.мне не понравилось

Новосибирск, Орджоникидзе, 23 (1 этаж) Новосибирск, Красный проспект, 184/1 Новосибирск, Академика Лаврентьева проспект, 6 Новосибирск, Никитина, 62 Новосибирск, Ватутина, 15 Новосибирск, Дзержинского проспект, 1/2 Показать все 6 адресов

Отрицательные стороны:
1) Экология: Офисное здание находится рядом с вредным производством, запах нафталина витает в воздухе еще на километр вокруг. Во всех кабинетах стараются держать окна закрытыми, в здании очень душно, но это все равно не помогает. У всех работников проблемы со слизистыми: першение в горле как минимум, у некоторых насморк и нарушения зрения, у некоторых головные боли. Нафталин канцерогенен и запрещен в развитых странах. 2) Уровень дохода ниже среднерыночного, хотя с учетом вреда для здоровья должен быть в несколько раз выше. В кризис и несезон прошли сокращения, проблемы с премиями. 3) Бытовые удобства. Здание спроектировано неудобно: - не предусматривает комнаты для приема пищи, - на каждом этаже всего по одному туалету, как в поезде приходится стоять очередь в коридоре даже для того, чтобы просто помыть руки, - туалеты общие М-Ж, что не очень гигиенично, одновременно являются складом для хранения ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. Постоянная текучка персонала, как в отделе продаж , так и в отделе снабжения, в основном из-за наплевательского отношения руководства. В отеделе продаж либо увольняют за плохие продажи, либо уходят сами из-за низкой зарплаты, так как оклад составляет 15000р. + небольшие бонусы. В отделе снабжения в основном либо увольняют просто из-за того,что ты мол плохо работаешь, либо просто сами люди не выдерживают и уходят, так как начальник отдела на протяжении всего рабочего дня обкладывает всех сотрудников 3-х этажным матом,высказывает личные оскорбления, считыает всегда себя правым, никогда никого не слушает, и постоянно врёт. Вас заваливают работой, вы будете бегать весь день в мыле , вы много всего сделаете, а потом Вам скажут что от тебя нет никакого толка. 2. Когда устраиваетесь на работу, всё выглядит очень прилично, вроде большая приличная компания, Вам говорят, что всё официально! А потом поработав пару дней, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все ЭТИ человеки, держат свох сотрудников за последнее быдло. Текучка просто шквальная. За последнее время, прошло столько народа, просто жуть. Везде на сайтах, только в эту ОРГАНИЗАЦИЮ и идет набор нового "мяса". Люди, бегите быстро от таких "компашек" потому, что людей выгоняют как "собак". Отпусков нет, больничных нет, есть вычеты и работа с 8-00 и до ..... Переработки не оплачиваются, отгулы потом если господа захотят.
Плюсы в работе:
Вообще нет. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Компания мрак торгуют не понятно чем - обманывают. Директор орет. Сотрудникам работать там ЖЕСТЬ.
Плюсы в работе:
нет положительных моментов. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
- недоброжелательный коллектив - нет сплоченности, и никто друг другу не поможет - директор позволяет себе лишнего - крики, маты, оскорбления - начальники отделов ничем не отличаются от директора - к сотрудникам очень хамское отношение - все опоздания , а также отпрашивания - вычитаются из зар.платы - учет ведется поминутно - если нужен отгул - то это либо отпуск за свой счет, а если у вас много дней положенного отпуска - то вместо отгула будете брать по одному дню отпуска - колличество дней отпуска считаются с субботы и по воскресенье, тоесть за 1 неделю календарную (5 рабочих дней), придется брать 9 дней отпуск - время технических перерывов, обед - вымерены до минуты, и ведется пофамильный учет сотрудников на время обеда и отдыха. -нет карьерного роста
Плюсы в работе:
-зар.плату платят ту которую обещали (возможна задержка несколько дней) - нет задержек на работе - четкий рабочий график - обеспечение чаем, печеньем, канцелярией и бытовыми предметами ... Подробнее>>