Текучка на предприятии действительно большая. Задержка зарплаты... При трудоустройстве обманывают и дезинформируют на собеседовании. Зарплата - это главная ложь. Есть и случаи вынужденного увольнения, однако к этому склоняют только тех, кто ленится работать (на их взгляд). Хотелось бы обратить внимание на именно указание в скобках... Т.к. на самом деле там бездельничает половина персонала, а любовь к "ВК" у них словно Подробнее>>

Директор зарвавшийся мелочный вор. З/п задерживают на месяц и более, бонусы зажимают/просрочивают/переписывают на своих аргументируя это "денег нет/начислят больший процент/заработаете и перечислим". Обещают один доход, на деле другой. Текучка. Каждые три месяца - почти полная чистка персонала. Вынуждают увольняться по собственному, задерживают расчет, зажимают или заставляют работать бесплатно, очень удивляются при отказе. Отдел продаж притворяется корпорацией. Подробнее>>

Не верьте словам менеджера по персоналу!! тому, чему учат на недельном тренинге! Вот правда: на испытательный срок (2 месяца) вам предложат "Ученический договор"(!), где ваша работа оформляется как СТАЖИРОВКА, за которую вы должны компании 10 тысяч рублей (если далее не заключен трудовой договор минимум на год), а главное: обещанный Оклад (18тыс) оформляется как СТИПЕНДИЯ, которую согласно договору Вам могут в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ну что за цирк творят эти «грузыги…». Мы в «Агро-МСК», возим колтюбинговые установки по маршрутам десятки тысяч километров и всегда сами контролировали каждую тонну. Но когда решили доверить доставку тяжёлой УКРС 40С из Воронежа в Усть-Кут ключевому игроку рынка – ООО «Система Грузовиг», они слились. Компания гордо заявляет, что у неё автопарк из 5000 машин и 28 филиалов по странеxn--b1abbog8amy.xn--p1ai, но на деле они отмазывались через ABA Карго, а когда машина влетела в столб, начался театр абсурда. Груз покорёжило, а они не признали ни вины, ни ответственности, мол, третий перевозчик, ...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Оперативность, квалифицированный персонал, возможность решать очень многие вопросы, даже бытовые

Санкт-Петербург

Ни при каких условия не идите работать в эту компанию! Пытаются позиционировать себя, как супер компания, а на деле управляют компанией «братки» из 90-х. Ген.директор Шадрина Ю.В. — управленец, который не умеет выстраивать бизнес и работать с людьми. Предыдущий опыт ее работы – глав.бух, откуда напрямую следует, что она априори не ген.директор, от которого требуются компетенции управленца, топ-менеджера. Отношение к персоналу хамское, Подробнее>>

Одним словом рабский труд. Оформление не по ТК, зп криво платят, много обещаний а на деле другое. Много спецов ушло от них. Находятся метро Владыкино. Алтуфьевское шоссе д. 1 Люди там работают по несколько лет без трудовых, в основном приезжие. ЗП платят по настроению, Три начальника, которые толком не могут разделить обязанности между собой. В Закупки вообще не стоит идти... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
выходит в зал ресторана (это у них там собеседование) типа управляющая елена сергеевна- слушать не возможно : картавит страшно (оплатите ей логопеда) и выдает мне: я не ознакомилась с резюме, у меня было 4 кандидата)))) и пошли тупые вопросы типа работала ли я главбухом и в общепите...трындец...да и на мой смешок (извините не сдержалась)- мне говорит 37 лет и я начинала работать с 17 здесь официанткой и доросла до управляющей....мне то это зачем? может мне тоже поработать в этой помойке полотером, а потом лет через 20 я вырасту до главбуха))) ...
Положительные стороны:
не далеко от метро черная речка Савушкина 21
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
второй месяц ищут главбуха в Питер...бабка типа финдир собеседует по скайпу...вопросы тупые и не по делу, опломба выше крыши и надменный вид, как-будто в Газпроме работает... не тратьте на них время

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
получаю вакансии по подписке- ехо-хо! Опять в поиске главбуха в Питер...нравится, похоже ,им этот процесс)))

Санкт-Петербург