Отрицательные стороны:
Некомпетентность руководства , заставляют покупать просрочку , постоянные махинации с самовывозом, многие клиенты отказываются работать из-за плохой репутации сотрудников компании, в офисе ужасные условия. Если руководитель едет с вами на ПО будьте готовы что он будет отчитывать вас в присутствии продавцов. Большая текучка по кадрам .
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Крайне низкая компетентность руководителя Марине и менеджера по персоналу Эльмиры
Положительные стороны:
Пригласили на собеседование
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Система kpi, нужно ещё доказать что ты достоин своей зарплаты. И так каждый месяц. В целом в компании ощущение бардака и бестолковости, нет последовательности, руководство даёт задания, через день их отменяет. Роста никакого ни зарплатного ни карьерного. Никакой корпоративной культуры, никакого уважения личных границ, никаких тебе дмс или оплаты мобильного. Компания экономит даже на ручках и туалетной бумаге и будет стараться урезать и вашу зарплату
Положительные стороны:
Белая зарплата
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не компетентное руководство состоящее из друзей и родственников владельцев компании. Зарплату выплачивают стабильно, которая состоит из оклада и премиальной части 30/70, 40/60. Что бы получить премию необходимо в специальной программе предоставлять каждый месяц доказательство, что ты выполняешь свою работу, что бы тебе подписали эту премию приходилось выворачиваться на изнанку, некоторые отделывались лизанием задниц и так каждый месяц. Премия срезается ежемесячно практически у всех, таким образом руководство зарабатывает очки перед владельцами бизнеса. Переработки не оплачиваются, а они постоянные, так как руководство требует отчёты о проделанной работе, ежедневно, еженедельно и ежемесячно,

Москва

Отрицательные стороны:
кто в курсе, что это за лохотрон? Некоторое время назад на работных сайтах уже публиковались очень схожие вакансии, полные пафоса и на деле оказавшиеся полным пшиком , от какой-то международной корпорации франчайзинга или нечто в этом роде. Теперь же - Роман Кранцберг, ген.директор фирмы "РОСИМ", также ищет себе не то секретаря, не то супругу. Пполный текст вакансии здесь: http://hh.ru/vacancy/11530539. "Уровень зарплаты Город Требуемый опыт работы от 160 000 до 350 000 руб. Москва не требуется В молодой, дружный, креативный коллектив безбашенных креативщиков и PR-щиков требуется... Личный помощник Руководителя и владельца бизнеса, Личный секретарь. Если Вы креативны и совсем не скромны, обладаете нестандартным мышлением и специфическим чувством юмора, кроме основного чувства, способны к неожиданным и неформатным действиям, поворотам и нестандартным решениям, а так же действиям на грани разумного. Если Вы обладаете задатками актёрского мастерства (хоть чуть чуть) и легко меняете лица и имидж (или можете подготовиться и поменять под ситуацию), ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Для того чтобы быть в компании реально нужно быть без головы. Безбашенным. Касательно девушек: в том числе на поступки из рамок приличия выходящие. Просто с корочкой и красивыми глазками, Вас туда не возьмут. Работа не для "серых мышек"
Плюсы в работе:
Компания интересная, ген.директор весьма интересный, образованный человек. ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Владелец ООО "Креативика"
Отрицательные стороны:
РОСИМ - неоф. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пишу как бывший сотрудник магазина аэропорт Домодедово Смените начальника Аллу которая мало грамотная не умеет вести себя с сотрудниками может нахамить покупателю да и еще выясняет отношения при покупателях толком не чего не может объяснить только твердит ты должна все проблемы не умеет разруливать на вопросы покупателей отвечает там либо сами должны взвешивать товар не знает где какой товар Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Гнилая компания, начиная с головы. Руководство из 90-ых, мотивация только кнутом и штрафами, работа не на корпоративный-личный результат, а чтобы начальству понравилось, в директора набрали детей и знакомых, которые на месте учатся управлять компанией, эмоциональный интеллект в зачаточном уровне, корп культура ужасная. Работа ради 9 часов, а не для крутых проектов. Не ведитесь на ЗП, которую предлагают! Вокруг полно компаний с корп культурой, адекватными топ менеджерами, с которыми будет рост и личные победы;

Москва

Отрицательные стороны:
Их много заставляют ходить и получать товар чуть ли не машину разгружать начальник зовут её [Е.] [Г.] вообще было не знает не чего структуры работы в аэропорту вечно говорит что обязаны делать ругается матом не ставит смены и подроботки короче дура полностью которая не знает не чего уволить её срочно заставляет оставаться после работы не оплачивая часы ужас Подробнее>>