Отрицательные стороны:
Гринберг Илья Леонидович - насильник и вор! Эта тварь должна сидеть в тюрьме и сдохнуть на нарах где-нибудь в Магадане! Как таких сволочей земля носит.
Плюсы в работе:
Нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Попала в такую же ситуацию!Все прям под копирку!Как жаль что увидела этот отзыв лишь сейчас! Только я устраивалась в ООО МЯСМОЛТОРГ, где директором официально выступает Дьяконова Светлана Владимировна, а фактически тот самый ГРИНБЕРГ ИЛЬЯ ЛЕОНИДОВИЧ. Так вот, он действительно мошенник. Подписывает договор с хорошей зарплатой (хотя так и не понятно, прошёл ли этот договор по бухгалтерии и нужным инстанциям, или просто обменялись подписанными бумажками и все)...Потом начинает на интим намекать, как только понимает,что номер не прошёл, быстренько исчезают (оба), естественно,ничего не заплатив. И пусть вас не обнадеживают офисы в центре Москвы- они однодневки, для понтов и истории про маму в Нью Йорке - ВСЕ ЛОЖЬ И ОБМАН! Действительно,кроме потраченных времени и нервов, вы ничего от него не добьетесь. И ещё, если и с вами произошла подобная история,не постесняйтесь, напишите!Во-первых, возможно кто то благодаря вашему комментарию не испортит себе жизнь,а, во-вторых, рано или ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
У кого есть последний действующий контакт, прошу сообщить, надо найти эту сволочь iscreami..[]..yandex.ru
Плюсы в работе:
123 ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Полностью согласна с гостем (отзыв от 24.01.15 13:37), что "первое впечатление от звонка руководителя для приглашения на собеседование-ХАМ". Сначала решила, что это стрессовое телефонное интервью. На самом собеседовании руководителю хамства и наглости не отбавлять. Четко дал понять, что не намерен мириться с "не его мнением". Было обмолвился, что собеседование проходит в кабинете рекрутера. К тому же он один проводил собеседование. Непонятно есть ли вообще человек на такой должности.
Положительные стороны:
Недалеко от метро ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
закрыли ему вакансию и Илья Леонидович нам не заплатил.
Положительные стороны:
нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Первое впечатление от звонка руководителя для приглашения на собеседование-ХАМ! Нормальный специалист не пойдет тратить свое время на встречу с таким человеком, не говоря уже о работе там!
Положительные стороны:
Под ? ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Гринбер Илья Леонидович крайне непорядочный человек. Уже несколько компаний Арендодателей расторгли с ним договора в связи с неуплатой. В интернете есть информация о нем от Дианы Башаровой (сотруднике с 1 мес. стажа) как о руководителе который "кидает" с заработной платой. Причем основной прием это почтенный возраст, далее по легенде всегда больница, а у ж потом неприкрытое хамство и кидание. Коллектива нет. Есть две сомнительного вида девушки, появляющиеся на работе раз в месяц. Кажется деятельность данной компании совсем не торговля продуктами. Будьте осторожны!
Положительные стороны:
Нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Гринберг Илья Леонидович - насильник и вор! Эта тварь должна сидеть в тюрьме и сдохнуть на нарах где-нибудь в Магадане! Как таких сволочей земля носит.
Положительные стороны:
Нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Про директора я б сказала так " Из грязи в князи" кто был , тот поймет о чем я . Село и хамство не когда не выйдет с етого селюка . Не нужно тратить время на ету конторку Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
Положительнего не чего нету. Забитое село . ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работать надо много, просто отсидеться не получится. Контроль загруженности, контроль качества - требования к выполнению Вашей работы достаточно высоки. Требуют результат. Если Вы труженик - Вас не должно это смущать.
Положительные стороны:
Скажу, что я увидела как сотрудник этой компании. Компания на рынке чувствует себя стабильно, что позволяет вовремя выплачивать з/пл сотрудникам, здесь всё честно. Режим работы соблюдается - с 9 до 18. Переработок нет. Коллектив действительно хороший - дружный, присутствует взаимопомощь. Директор с вниманием относится к сотрудникам, Ваш потенциал не останется не замеченным. В компании есть перспективы для развития, т.к. сама она тоже развивается. Возможно, ещё кому-то ... Подробнее>>