Отрицательные стороны:
Нет Подробнее>>

Андрей:
Отрицательные стороны:
Менеджеры обманывают. Полный обман по возврату деталей. Менеджеры обманывают. Полный обман по возврату деталей.

Нижний Новгород, Гордеевская, 59Б

Алексей:
Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение к клиентам. Хамство

Брянск, Чернышевского, 19

Аноним:
Отрицательные стороны:
барыги

Москва, Верейская, 29 - 1 этаж

Аноним:
Отрицательные стороны:
Основное дело на заводе - производство автомобилей. На этом денег не экономят. Зато в айти-отделе сплошная экономия на всем, начиная от мебели и компьютеров и заканчивая софтом (сплошное СПО либо уже давно устаревшие версии лицензионного ПО). Нет даже чая/кофе для сотрудников. Трудовой процесс вообще не выстроен, нет конкретной постановки задач. Нет еженедельных собраний в отделе, на которых бы обсуждались завершенные и планируемые задачи. Всё делается по принципу "ну сделайте хоть кто-нибудь", из-за чего ответственных потом не найти. Начальство - хамло, хотя на это можно и пожаловаться (есть ответственные в компании, которые следят за соблюдением норм общения), но сам факт подобного общения для ЕВРОПЕЙСКОЙ компании уже поражает. Плохо, что в отделе есть "фавориты", которых начальство слушает в первую очередь, хотя у новичка может быть гораздо больше знаний и опыта в нужных областях айти. На собеседовании обещают скидку на покупку автомобиля через "некоторое время работы в компании". На деле там через 4 года работы дают скидку 4-5%, что вызывает просто фейспалм. Лично мне не понравилось. Но для кого-то может и раем покажется.

Москва, МКАД 55 км, ст1 - 1/49 павильон, рынок АвтоМОЛЛ

алексей:
Отрицательные стороны:
пришел на собеседование там было 20 человек,из 20 человек 12 были чурки. Там уже пол завода их, был просто в ужасе!!! ОТ такой работы пришлось отказаться!!!

Москва, МКАД 55 км, ст1 - 1/49 павильон, рынок АвтоМОЛЛ

менеджер:
Отрицательные стороны:
1. Не выплачивают заявленную з/п. Обещают оклад (который уменьшается каждый месяц) + % (которых нет....) Зато штрафуют на ура. Все в черную, прописан в договоре мизерный оклад в 6000 рэ. 2. Текучка кадров. Всех : от манагеров до бухгалтерии. В течении этого года ушло 10 человек (может уже больше) 3.Расчет не выплачен до сих пор (прошло 1,5 месяца). Объясняют сей факт отсутсвтием бухгалтера по з/п, типа ищут.... Ну-ну...

Москва,

аноним:
Отрицательные стороны:
Компания позиционирует себя как официального дилера техники премиум-класса и основное требование - грамотная консультация и предпродажная подготовка, а не сам факт продажи. Но стабильный оклад и отсутствие хотя бы малейшей мотивации в виде хотя бы небольшого % от продаж магазина показывает насколько руководству "по барабану" на прибыль от розничной сети. Продавцам, как ни крути, необходим какой-либо стимул, чтобы было желание общаться с клиентами и продавать качественную технику, осознавая также, что он делает это с пользой и для себя. Работая там, сам по себе ощутил отсутствие желания продавать , выше оклада не прыгнешь - ну и ладно,тогда можно сидеть и не напрягаться. Спустя какое-то время, исчезают и позывы обучаться и узнавать что-то новое. Может кого-то такая "застойная" работа и привлекает, но только не меня...Если бы хотя бы повышение оклада было систематичным, ежегодным... Ещё стоит отметить, что отсутствует какая-либо рекламная политика. Акции весной и осенью с показыванием ролика часов в 6 утра чёрт знает по какому каналу в счёт не беру. Многие клиенты удивлялись,заходя в магазин,работающий года

Москва, Озёрная, 44

Аноним:
Отрицательные стороны:
Перспектив для сотрудников работающих в этой компании, кроме стабильного оклада, который никогда не индексируется - нет никаких! Мотивации и нет в помине и не будет! Господа уверены, что работа настолько высокооплачиваемая и престижная, что про мотивацию сотрудников и думать не стоит! Поэтому и текучка жуткая, и вакансии постоянно открыты. Единственный возможный вариант развития в компании - это лизоблюдство! Есть успешный опыт продвижения в компании выше указанным методом, г-н Шапарев Константин Леонидович, успешно освоил навыки подхалимства, поэтому держитесь его, и повторяйте за ним, тогда, возможно у вас будет шанс, получить зп, чуть выше, чем у других, но не обольщайтесь, потолок все равно не высок. Если вы любитель расшаркиваться и изображать бурную деятельность, то возможно это работа для вас. И помните, все сотрудники материально ответственные, и если, по результатам инвентаризации, чего-то не досчитаются, не факт, что оно пропало, может, просто сбой программы учета, такое бывает, будут выплачивать все сотрудники магазина! Прецедентов не мало, многие уже не первый год в долговой кабале.

Москва, Озёрная, 44

не важно:
Отрицательные стороны:
Отличная работа, для бывших военнослужащих, привыкших ходить строевым шагом и отдавать честь, а так же исполнять приказы неукоснительно и молниеносно. И не думайте, что если вы устроились на работу, например продавцом, то будете заниматься только продажами. Продажи в магазине, это часть обязанностей продавца, кроме того, вы будете грузчиком, причем на уровне спортсмена по пауэрлифтингу. Тотальная экономия, на всем, даже на уборщице, так, что будьте готовы еще и полы мыть в магазине и мусор выбрасывать. А если, кому-нибудь в офисе понадобиться бесплатная раб сила, тоже могут привлечь. Выходные плавающие, когда удобно руководству, рабочий день 10 часов в день, обед максимум 15 мин., переработки не оплачиваются. Праздничные дни, один раз в году, это 1 и 2 января, все остальные дни рабочие. Премии - это абстрактное понятие, как они рассчитываются никто не знает, но если повезет тысяч по пять к зарплате накинут пару месяцев в году! И не забывайте, что все продавцы являются кассирами, материально ответственными сотрудниками, со всеми вытекающими, так, что если в ваш законный выходной, кто-нибудь из ваших сослуживцев деньги тиснет из кассы, или не доглядит за воришками, и те, что-нибудь утащат из магазина, будьте готовы

Москва, Озёрная, 44