Отрицательные стороны:
Нарушение трудового кодекса по всем статьям:неоплачеваемые переработки каждый день, могут поставить перед фактом,что надо выйти и в выходной или праздничный день. Естественно,об оплате этой работы не может быть и речи. Садистское руководство, которое волнует исключительно собственное благосостояние. На работу в основном берут студентов/выпускников,чтобы пахали за копейки.
Плюсы в работе:
Нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отказывают по резюме всем. Абсолютно всем :-) Проверено на себе и массе друзей. Знакомые даже проверку устраивали их кадровичке: регистрировали фальшивый аккаунт, писали эталонно-идеальные резюме под вакансию, просто по всем пунктам тютелька в тютельку подходящие и откликались ими на ХХ. Всем поотказывали, даже на собеседование не позвали, хотя фальш-резюме, повторюсь, были написаны сто процентов идеально подходящие. Вывод очевиден: вакансии или мертвые, или только для "своих" и вывешиваются для галочки, чтобы соблюсти требование законодательства. Надо сказать, что аналогичная ситуация со всем вакансиями Правительства Москвы. Знакомые до сих пор время от времени прикалываются над ними с выдуманными резюме, все ждут может когда хоть на собеседование позовут, для более правдоподобной симуляции рекрутингового процесса :-)
Плюсы в работе:
Офис в центре. ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Говоря о компетентности , следует отметить, что общество осуществляет профессиональную профилактическую деятельность в области юмора и весёлого досуга . Вроде и люди адекватные. Можно добраться бесплатно пешком от железнодорожной станции. В соответствии с требованиями законодательства компания застрахована от причинения убытков при осуществлении деятельности в период действия договора о взаимопонимании и всепрощении на самых высоких уровнях . Если есть претензии, пусть
Отрицательные стороны:
--- ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Я работала в компании Алиди , где мой менеджер Жубартович А. В. на протяжении 4 лет у меня и у других своих подчиненных вымогал часть премии. Данным отделом в разное время руководили Санукевич О.В. и Кац П. А. Затем я... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проходил собеседование. Всё всех устраивало, пока не попал в отдел. Начальница отдела заставила себя ждать пока обсуждала какие-то покупки с коллегой (дверь прикрывали хотя-бы). Спрашивала какую-то ерунду вообще не относящуюся к работе, т.е. семейное положение, где живу и т.п. Затем отвели в кабинет с кучей юных бездельников и дали тест с которым справиться школьник. Найти на видео, что ни так. Для меня, человека проработавшего 2 года в ТСЖ, это трудов не составило. Попрощались, обещали перезвонить. До сих пор жду. Мой совет: не тратте своё время и силы. Открытое правительство открыто только для дочек и сынков "закрытого правительства". Удачи в поиске.
Положительные стороны:
Расположение ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
- Три (!) этапа отбора на полставки… - … за смешные 160,00BYN / $80 - Работа только на условиях абсолютно неправомочного договора подряда, то есть нет записи в трудовой книжке, а это, в свою очередь: - нет стажа, - не действуют ограничения взысканий с работников, установленные Трудовым кодексом (на сколько работодатель захотел, на столько и оштрафовал), - если (!) и есть отчисления в ФСЗН, то пособия будут, но намного меньше, чем при трудовом договоре (например, декретные в два раза меньше), - нет отпускных, - нет больничных, - не сохраняются рабочие места для ушедших в декрет, - нет льгот и гарантий. - Максимальный испытательный срок (3 месяца), которого по договору подряда вообще не должно быть. - Рабочее место в «предбаннике», за дверью сразу улица. То есть элементарно холодно зимой.
Положительные стороны:
+ Работа 4 часа в день + Возможность общения с интересными людьми (преподавателями, учащимися) + Улучшение навыков управления своим временем в условиях загруженности большим количеством задач и обязанностей + Развитие административных навыков в процессе организации и проведения мероприятий + Возможность проходить обучение по любому курсу данного образовательного центра бесплатно (естественно, с условием, что не во вред своей работе) ...

Молодечно

Отрицательные стороны:
Фирма лохотрон. берегите свои денежки Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Будете обмануты Денег лишитесь Плохое настроение обеспечено Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководитель на собеседовании выходит на непрофессионьные вопросы, вопросы не о вакансии, а личные. Требуется одно, спрашивает вопросы - а почему не другое. Не пунктуальна, собеседование проводит чувствуется валом и не во время. Вообщем понравился или нет, есть ли любовь с первого взгляда или нет. Руководитель - типичный непрофессионал "Семь пятниц на неделе". Работа из разряда принисти то не знаю что, там не знаю где. Все что я желаю - понимай как хочешь, если не понял - свободен. Все что выполнишь будет неправильно. "МГУ-шник пытался структуру со мной определить и последовательность в действиях, я его и уволила через 3 месяца" Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
Анастасия - образованная барышня, но ищет кандидатов по книжным тестам, кейсам, которые проводят большие компании. Подход хороший, по идее топовый вуз и выполнение тестов. Работает на руководителя, старается. Но старается не в том месте и не для тех людей, как мне показалось. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Собеседование проходило в три этапа,можно сказать по жесткому. Здесь тебе и различные тесты , на знание русского языка, логика и дедукция и что-то связанное непосредственно с самой работой модератора. Образование и опыт работы вполне соответствует данной вакансии, если учесть еще тот факт, что опыт в данной сфере не требуется. Но тем не менее спустя две недели пришел отказ. Первый этап собеседования и тестирование проводила молодая особа Анастасия, весьма невзрачного вида, далее общение с руководителем-начальником отдела, которую пришлось ждать полчаса, пока она спокойно обсуждала личные вопросы с кем-то из сослуживцев ( дверь была открыта нараспашку). Также нелицеприятные личности, с угрюмым выражением лица, которые абсолютно не заинтересованы в твоей персоне, задают вопросы так про между прочим, иногда даже не относящиеся к работе, вопросы слишком личного характера. Далее третий этап собеседования- минитест и общение с молодой девушкой, которой тоже все по барабану,уже в ... Подробнее>>