Положительные стороны:
Робот рассылает спам на тему трудоустройства, на дополнительные вопросы не отвечает. Описания вакансии нет.
Отрицательные стороны:
Робот рассылает спам на тему трудоустройства, на дополнительные вопросы не отвечает. Описания вакансии нет.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Мой отзыв скорее будет полезен программистам, решившим рискнуть и устроиться в эту "чудесную" компанию. Проработав там около 2х лет могу сказать о следующем – бешенная текучка кадров(при мне сменилось 5!!! завхозов, а гл. энергетики, вообще дольше 2х месяцев держались редко, я уж не говорю про «простые» должности). Работать в этой фирме тяжело (в основном в эмоциональном плане), так как за каждую выполненную работу (в моем случаем заявку на изменения в 1с) необходимо отчитываться перед директором компании. Личность это неординарная и далеко не всегда ведущая себя адекватно. Поэтому ...
Положительные стороны:
Меркнут
Подробнее>>

Положительные стороны:
Рассылают спам пачками на тему предложений по работе. Очень много говна поступает от этой поганой конторы.
Отрицательные стороны:
7 968 599 9611 - Екатерина, Кадровое агентство №1. vasilevaov@ssp-soft.com
Подробнее>>

Положительные стороны:
Рассылают спам в форме предложений по работе.
Отрицательные стороны:
Рассылают спам в форме предложений по работе.
Подробнее>>

Положительные стороны:
искал работу смешанного, гибридного характера, чтоб можно было работать и из офиса, и из дома. Неделю я тружусь в офисе, неделю - доиа, или где-то в дороге, главное, чтоб интернет был.По выплатам все устраивает.
Отрицательные стороны:
нет возможности брать, например, 2 недели из дома, 2 из офиса, приходиться подстраиваться.
Подробнее>>

я в ЦВТ уже очень давно, могу сказать, что компания надежная. Думал пандемия это конец, нет, выплыли, сейчас тоже сложно, но уверен, что выживем. Руководство у нас сильное. По условиям, деньгам ОК, не жалуюсь Подробнее>>

Отрицательные стороны:
вакансии висят постоянно. По факту, получается, что никого не ищут. Но вы можете пообщаться с местным руководителем, который на каждого местного разработчика в тамбове завел папочку и отслеживает все его телодвижения. Вы вроде нужны, вас зовут пособеседоваться, но после этого вы уже не нужны. Странные ребята.
Положительные стороны:
Не ощутил
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Впустую гоняют людей по собеседованиям. Кто в данный раз конкретно: некто Семен Зельман и Елена Семакина. Собеседовался на архитектора - ездили по ушам что проект срочный надо срочно начинать точно берем если устроите. HR Елена Семакина была очень убедительна, рассказывая как им нужен человек и что мой опыт подходит. Божились, что это не игры во внутренний резерв. Что кандидат нужен здесь и сейчас: Что нужен кандидат на срочный контракт до апреля 2024 года. Ну то есть время идет надо нанимать торопись собеседоваться. Далее было собеседование с молодым начальником отдела, который ...
Положительные стороны:
сотрудник HR на переговоры с которым вы потратите свой час времени.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
МОШЕННИЧЕСТВО!!! г. Фрязино, г. Москва, г. Набережные Челны. Более 300 судебных ИСКОВ подали фирмы на ЧЕРНОВА ВИТАЛИЯ ВАЛЕРЬЕВИЧА, на его ИП ЧЕРНОВ Виталий Валерьевич, ООО "Платформа дистанционного образования" Сократ", ООО" Рендеринг Плюс" и ООО" ЭММИС" Учредил вышеназванные компании-помойки, выманивает у клиентов деньги...
Положительные стороны:
НЕТ
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Устраиваются в компанию, судя по всему исключительно по блату. Деревянный HR Артем Учуватов не в состоянии рассказать что будет на собеседовании и почему оно длится так долго. Далее вас ждет один из «программистов» компании, который будет пытаться вас «собеседовать». При этом по факту ситуация такая что резюме ваше в глаза никто не видел - вы нах никому в этой конторе не упали. Резюме ваше никто не читал - сначала имитируют разговор про внутренние проекы компании а дальше все плавно перетекает в «экзамен» по списочку вопросов. Именно плавно и изящно видимо ...
Положительные стороны:
вы можете пройти «экзамен» и самоутвердиться
Подробнее>>