06.09.2017 | положительный отзыв
0 0
Доктор ост - Очень рад работой специалистов

Положительные стороны:
«Доктор Ост» - прекрасная клиника! Здесь работают грамотные специалисты, все вежливо, по делу. Наблюдаюсь с больной спиной давно: проблемы решают, консультации по очень выгодным ценам, по сравнению со средним ценником в других клиниках. Врач (я был у Ледовской) на приеме все подробно рассказывает, прописывает схему лечения, всегда можно задать интересующие вопросы. Никаких очередей как в муниципале, всегда принимают в назначенное время. Благодарю за труд!

Российская Федерация, Тюменская область, Тюмень г., Мельникайте улица, 138-А

Подробнее>>

21.06.2017 | положительный отзыв
0 0
06.04.2018
0 0
Отзыв о работодателе «ООО Центр Специалистов Безопасности Украины "ЦСБУ-ОХРАНА"»

Отрицательные стороны:
Не указаны
Положительные стороны:
Внимание Всем охранникам ЯВИР-2000!!! 11.09.2016г. всеобщая забастовка крупной кидаловской конторы ЯВИР-2000. Никто на работу не выходит под предлогом болезней, семейных проблем, никто ни кого не заменяет, телефонные звонки игнорируем. Оповещаем о забастовке ВСЕХ! Комментируем в отзывах, оповещаем по тел., смс, в соц.сетях. Пишем жалобы в прокуратуру, милицию, СБУ, налоговую. Пускай все знают, что в Явире-2000 – з/п мизерная, ... Подробнее>>

05.04.2018 | положительный отзыв
0 0
кадровое агентство уникальных специалистов (КАУС)

Отрицательные стороны:
Отрицательных впечатлений нет.
Положительные стороны:
Нашла хорошую работу рядом с домом благодаря "КАУС". Откликалась на вакансии секретаря, и одно из приглашений было в это кадровое агентство. На встрече мне предложили рассмотреть все подходящие открытые вакансии, в итоге выбрала совсем другую и осталась очень довольна) Большое спасибо консультанту Анне за профессионализм, отзывчивость и один очень полезный совет перед собеседованием с работодателем! ...

Москва

Подробнее>>

21.09.2017 | положительный отзыв
0 0
Биомед - Прохожу всех специалистов

Положительные стороны:
Я прохожу всех специалистов по полису ДМС и теперь буду ходить только в Биомед. Во-первых отношение на стойке информации просто изумительное, во-вторых у них есть все специалисты (был опыт других мед. центров и у них отсутствовали необходимые мне специалисты, а для ДМС это новое пересогласование и нервы), ну и третье это удобное их место расположение.

Российская Федерация, Республика Татарстан, Казань г., Туфана Миннуллина улица, 8

Подробнее>>

27.12.2017 | положительный отзыв
0 0
кадровое агентство уникальных специалистов (КАУС)

Отрицательные стороны:
Минусы есть, но они незначительные.
Положительные стороны:
Проработала в КАУСе больше двух лет. О компании остались очень теплые воспоминания. Хороший и дружный коллектив, обстановка в офисе комфортная, всегда много интересных проектов в работе, все бизнес-процессы отлажены, обязательства выполняются. Сотрудники отлично справляются во всеми поставленными задачами. Отдельное Спасибо Екатерине и Алексею, за веру в меня и поддержку в работе. Екатерина очень грамотный и чуткий Руководить, создает ...

Москва

Подробнее>>

22.12.2017
0 0
Отзыв о работодателе «ООО Центр Специалистов Безопасности Украины "ЦСБУ-ОХРАНА"»

Отрицательные стороны:
Шобло (кодло) УФПБ (Украинская Федерация Профессионалов Безопасности) Сидоренко Сергей Николаевич – люстрированный, коррумпированный генерал, предводитель шобла УФПБ. Кравец Сергей Петрович (пультовая охрана Статус) – главный ТРОЛЛЬ шобла УФПБ. Красноперов Александр – главный ШУТ шобла УФПБ. Главные достижения шобла (кодла) УФПБ – попытки борьбы с лидирующими охранными структурами: - гадости в интернете - письма в разные инстанции, суды
Положительные стороны:
Не указаны ... Подробнее>>

19.12.2017
0 0
Отзыв о работодателе «кадровое агентство уникальных специалистов (КАУС)»

Отрицательные стороны:
Через сайт hh.ru от этого кадрового агенства прислали приглашение на собеседование и номер телефона. Звоню. Отвечает очень нехотя женщина (Типо что вам надо). Я хотела уточнить когда можно будет к ним подъехать на собеседование. Компания находилась в медведково, а моё место проживание в другом конце Москвы. Когда эта женщина это услышала, она начала словно отговаривать меня от этой вакансии. "Вы понимаете, что это очень далеко? Нам не нужен человек на пол года, чтобы потом вы устали от долгой дороги и уволились!" И т.д.. На любые мои попытки объяснить, что я на авто и мне совершенно не важно расстояние, что для меня не проблема встать раньше, чтобы не опаздывать на работу, отвечали насмешками. После этого меня спросили про образование: "закончили, небось, с красным дипломом ХАХАХА". После этого желание продолжать разговор пропало сразу. В итоге мне назначают дату и время ... Подробнее>>

07.12.2017 | положительный отзыв
0 0
кадровое агентство уникальных специалистов (КАУС)

Отрицательные стороны:
нет
Положительные стороны:
Хорошее агентство, благодаря ему работаю теперь в известной частной клинике. Общался по вакансии с консультантом Натальей, после она постоянно поддерживала связь до выхода на работу: давала советы по тому, как лучше вести себя на собеседовании с главврачом, информировала о текущей ситуации. В целом, сложилось общее впечатление компетентности в отрасли: со мной беседовал именно человек с медицинским образованием, а ...

Москва

Подробнее>>

18.10.2017
0 0
Кадровое Агентство Уникальных Специалистов отзывы

Симона:
Отрицательные стороны:
Не ходите работать в КАУС! Хочу поделиться отзывом о своей работе в Кадровом агентстве уникальных специалистов (КАУС), г. Москва. К сожалению, по незнанию и неопытности угораздило устроиться в это «уникальное» агентство (название в какой-то мере оправдывает себя). Начну с позиционирования себя, как «бутиковое агентство». Сотрудников заставляют убеждать клиентов, что они платят за высокое качество, а не за громкое имя. В реале же все заказчики агентства платят, в основном, за отклики с НН. Профессионализм консультантов оставляет желать лучшего. Вся работа в большинстве случаев сводится к публикации вакансии на НН и просмотре откликов. И это все! Мало кто даже ищет самостоятельно кандидатов и звонит им. Просто ждут, когда кто-нибудь более-менее подходящий откликнется. Про современные источники и методики не стоит даже говорить. LinkedIn – это непознанный зверь (благо, руководство компании понимает, что нужно идти в ногу со временем и когда-то приобрело книгу, как пользоваться этой сетью, но, видимо, ее так никто и не прочитал). Про executive search и head hunting даже не стоит говорить. Как таковой оценки кандидатов не проводят. Не проверяют и английский язык, т. к. им никто не владеет. Про обстановку в офисе хочется написать отдельно: сотрудники находятся в маленьком и

Краснодар

Подробнее>>