Отрицательные стороны:
Сам процесс постороен так, что ты выкладываешься на все 100, бывает, что остаешься без обеда. Задача: продажа в день призентации, так как считается, что потом уже поезд ушел, клиент остыл, поэтому не так уже интересен - переходим к следующему клиенту. Такой подход привел к тому, что каждый раз разные менеджеры звонят клиентам каждые 4-6 мес, это нервирует клиентов. Потому что нет таких клиентов у кого менеджер 2гис еще небыл. После обучения ты работаешь, а на тебя смотрят. Интересует результативность. Так как от твоего результата на прямую зависит зарплата руководителя. И тот кто результата не дает - не нужен. Оценивается, как легко ты договариваешься о встрече с потенциальным клиентом, кол-во заключенных сделок и следующий этап, самый неприятный, сбор денег, так как в начале компания готова предоставить отсрочку для заключения договора, а потом дебиторку особенно по лету не так легко ... Подробнее>>

Основное название: 2ГИС Другие названия: ДубльГИС Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания Сайт: www.2gis.ru Телефоны: (495) 6041055 Страна: Россия Адрес: г. Москва Рейтинг компании: Рейтинг 3,25/5,0 Просмотры: 4 Всего отзывов: 111 Описание деятельности: Городской информационный справочник Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы: 2014 г. Дата увольнения: 2015 г. Полезность отзыва: 1 - 2 = -1 Всего комментариев: 3 Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пришел на собеседование . Паренек задавал неадекватные вопросы, про какие то мячики и маркеры ( вроде не в Москве живем), будто издеваются. Ясно стало как им срочно нужны сотрудники и почему висят вакансии, от одного собеседования уже было ясно что работать здесь не стоит.
Положительные стороны:
дверь четкая. ... Подробнее>>

Основное название: 2ГИС Другие названия: ДубльГИС Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания Сайт: www.2gis.ru Телефоны: (495) 6041055 Страна: Россия Адрес: г. Москва Рейтинг компании: Рейтинг 3,25/5,0 Просмотры: 4 Всего отзывов: 111 Описание деятельности: Городской информационный справочник Автор: Anonymous (работал(-а) в компании на момент написания отзыва) Должность: Менеджер по рподажам Дата начала работы: Июль 2015 г. Стартовая зарплата: $840 Текущая зарплата: $840 Полезность отзыва: 1 - 2 = -1 Всего комментариев: 3 Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Давно хотел написать отзыв о дачной компании. Так вот, не советую вам сюда идти работать, куча минусов, тем более сейчас, когда новый директор. Нудный, скучный, совершенно без чувства юмора, не располагает к себе, тяжело идет на контакт, работать стало напряжно, хотя и при старом директоре было не шоколад, но с ним можно было поговорить и договориться. Руководители тоже как зомби, заставляют себя и нас работать по новым требованиям, но если же вы решитесь идти сюда, идите работать к ребятам в команды, у девчонок нечего делать, Алина молодая, не опытная, ее скорее ее менеджеры могут чему то научить, а не она, Гузель слишком добрая, все делает за своих менеджеров и там ничему не научишься, Ольге работа не приоритет, ей бы сплетни пособирать в офисе, ребята конечно то же не идеал, но они могут научить зарабатывать. И зарплата не такая, как указывают ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
некомпетентные люди - мат, плохое владение разговорной культурной речью. работники с высшей степенью самооценки - но каждый сидит на окладе 10 т.р. и ну никак не продаёт. но учить вас будут, будто боги этого дела. смешно и увлекательно наблюдать за этим. отсутствие норм рабочего места, везде грязь, дохлые мухи, есть будете за своим столом, нет микроволновки (это у крутой компании то - которые "рубят" бабло. весь коллектив из донецка, если ты ярославский - то, каким бы ты суперским нибыл, ты не их человек. если брать отдельно каждого сотрудника - всё милые и хорошие. но в целом команда - отстой полный. ходят пьют чай весь день, шутки шутят, бегают проводят собеседования всем коллективом с брызжущей слюной) объясняется тем, что ранее ребята не работали в серьезных организациях. отсутствие работы в принципе: вроде на встречи и выезжают, на которых первый из вопросов клиентам: вас коммерческое предложение интересует? ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
некомпетентные люди - мат, плохое владение разговорной культурной речью. работники с высшей степенью самооценки - но каждый сидит на окладе 10 т.р. и ну никак не продаёт. но учить вас будут, будто боги этого дела. смешно и увлекательно наблюдать за этим. отсутствие норм рабочего места, везде грязь, дохлые мухи, есть будете за своим столом, нет микроволновки (это у крутой компании то - которые "рубят" бабло. весь коллектив из донецка, если ты ярославский - то, каким бы ты суперским нибыл, ты не их человек. если брать отдельно каждого сотрудника - всё милые и хорошие. но в целом команда - отстой полный. ходят пьют чай весь день, шутки шутят, бегают проводят собеседования всем коллективом с брызжущей слюной) объясняется тем, что ранее ребята не работали в серьезных организациях. отсутствие работы в принципе: вроде на встречи и выезжают, на которых первый из вопросов клиентам: вас коммерческое предложение интересует? ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Никакой стабильности в компании нет! Кроме звучного имени ей нечего предложить соискателям! Куча понтов, которые ни чем не обоснованы, отношение к сотрудникам как к скоту. Пол города уже переработало там, но компании нужны сотрудники- киборги.
Положительные стороны:
молодой и дружный коллектив ... Подробнее>>

Основное название: 2ГИС Другие названия: ДубльГИС Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания Сайт: www.2gis.ru Телефоны: (495) 6041055 Страна: Россия Адрес: г. Калининград Рейтинг компании: Рейтинг 3,25/5,0 Просмотры: 1 Всего отзывов: 111 Описание деятельности: Городской информационный справочник Автор: Дарья (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось) Вакансия: менеджер по продажам Дата собеседования: 2015 г. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если собрались в 2Гис на ИТ-вакансию, будьте готовы сначала сделать тестовое задание (причем обязательно узнавайте передали ли выполненное задание на проверку, иначе может потеряться) и пройти сначала собеседование с HR, затем в другой день техническое собеседование. При этом будьте готовы при собеседовании с HR отвечать на классические странные вопросы. "Кем вы видите себя через 5 лет?" не спрашивают, но очень огорчил вопрос "Ставите ли вы цели?". Понятно, что проверяют на адекватность, просто отсев перед техническим собеседованием, но уровень HR однозначно нужно повышать. Практически никаких бонусов (участие в CodeFest за 1000 руб.) Уровень разработчиков и отношение к персоналу сильно зависит от отдела в который попадете.
Положительные стороны:
Казалось бы у компании всего один продукт, 2Гис называют вторым гуглом. Наверно единственная крупная ИТ-контора на левом берегу. Из плюсов: 1) белая зп 2) гибкий график 3) отличный офис 4) бесплатные завтраки и кофемашины ... Подробнее>>