19.06.2015 | отрицательный отзыв
0 0
Подразделение Д,ЧОП Богдан

Много людей в этом агентстве работают не официально, заработная плата через два месяца- 1-ая, но многие не осведомлены о таких условиях при устройстве, и остаются без денег отработав до 2ух месяцев, отношение к людям как к рабам. Штрафуют за все. Деньги снимут не забудут, а вот подработки бывают не в зачет. Подробнее>>

28.06.2015 | отрицательный отзыв
0 0
ООО ЧОП "Подразделение "Д""

Я пенсионер. Работал в "Подразделении "Д" с февраля 2013 года. Сначала всё было нормально (по моему мнению), затем с октября 2014 года стали задерживать зарплату, а из-за чего не объясняют. Существует система штрафов о которой мне при поступлении на работу не говорили. В ноябре этого года я от туда ушел. Гнилая контора. Подробнее>>

13.08.2015 | отрицательный отзыв
0 0
Подразделение Д,чоп БОГДАН

Здравствуйте, в холдинге безопасности подразделения Д-17 отдельных чопов, у каждого чопа свой директор, в каждом из чопов работают выдают деньги, да и вообще взаимоотношения между руководством и работниками разные, могу сказать за ЧОП БОГДАН, не идти туда работать, вас будут кидать с объекта на объект звонить в выходные, просить выйти заменить и т.д. Так как в их системе полный бардак, Подробнее>>

28.10.2015 | отрицательный отзыв
1 0
Подразделение д

Людей губят, манипулируют и заставляют работать без выходных месяцами, пока на скоро не увезут с работы, причём не официально, если не выйдешь на работу, про свои заработанные деньги забудешь навсегда, директора себе в карман их складывают. Есть такой Дудкин В. Г. , Начальник никакой, вруша, гестаповец!Думаю что добьюсь проверки для этого змеинного колодца и увольнения тех лиц, которые причастны к Подробнее>>

13.01.2015 | отрицательный отзыв
0 0
ООО ЛенОблЭнергострой.Подразделение ЗАО ЭФЭСК

Компания просто ужасная, плохое отношение от работодателей, отвратительное отношение было ко мне от Иванова А. и бухгалтерии ЭФЭСКа женщины которые там работают. Такой грубости я никогда не слышала, меня в буквальном смысле посылали по телефону! Мне выплачивали мою З/п около 3-х месяцев, заставили уволиться и какие то жалкие 10 тыс.не выплачивали, находя какие то нелепые отговорки,ради того чтоб только не Подробнее>>

20.10.2015 | положительный отзыв
0 0
ООО ПКК Модерн инжиниринг и их подразделение MES

Компания которая не производит расчёт с работниками на ИС, при чём ИС на словах, трудовой договор не заключают на ИС, соответственно случись ЧП с работником открестятся и всё... фальшивые удостоверения выдают о квалификации работников (корочки электромонтажников).... Подробнее>>

30.10.2015 | отрицательный отзыв
0 0
ООО"ГЭС-Ухта" подразделение в Новом Уренгое

Контора оставляет желать лучшего! Зарплата задержалась на полмесяца, да еще не вся сумма выплачена! В расчетке стоит обааалденная сумма - Я бы на нее одну машину хорошую купил! А на самом деле меньше 45000 за месяц, хотя водилы должны здесь получать 65000! В расчетке у меня за отработанный месяц чистыми должно выйти 97000! О как! Начальство обнаглело в конец! Топлива Подробнее>>

26.03.2015 | отрицательный отзыв
0 0
ООО "Нордэкс, подразделение ООО "Лидер плюс"

Устроилась я в эту компанию в сентябре торговым представителем. Обещали з/п на испытательном сроке 25 000 + гсм, исп. срок длится у них по договору от 1 до 3 мес. По договору з/п прописывают 15 000. Как потом оказалось из 25 000 они минусуют гсм, ндфл в итоге получается в среднем 16 000, при том амортизацию автомобиля не платят, ладно Подробнее>>

19.03.2015 | отрицательный отзыв
0 0
Горьковская рджв подразделение вокзал чебоксары - Беспорядок в жд вокзале г. Чебоксары

в час пик покупки ж/д билетов в вокзале делали ремонт. в зале было полно народу, все пассажиры и гости города возмущались. начальник вокзала станции чебоксары княгина людмила петровна на мнение пассажиров не обращает внимание. Подробнее>>

13.03.2015 | отрицательный отзыв
1 0
Воронежский ивц структурное подразделение гвц филиала оао "ржд" - Буллинг на рабочем месте

Все бы ничего: хамство, выслужение, со стороны руководство. Но само если это перетекает уже в манию преследования, добивания своей выбранной жертвы, то становится невыносимо. Сначала выбирается жертва. Обычно это психологические слабые люди. Затем постепенно идет накрутка. Сначала маленькие никчемные придирки. Потом если жертва не сдается, обычно это либо перевод на ниже оплачиваемую работу или увольнение по собственному. Начинается травля сотрудников Подробнее>>