07.05.2022
0 0
Посуда: Идти туда не надо


Отрицательные стороны:
Куча! Нет у вас знакомого турка или турка любрвника будете пахать за троих ха 15 тыс. В офисе куча турецких подстилок ткотопыа ни хрена не соображают. Толковый народ бежит. Остаются те коме деваться некуда. Сюда ийти работать, если только деваться некуда. Все директора тупые откровенно. Директор по логистике и тетка по персоналу откровенные идиоты, не знают ничего. Вопрос куда смотрит Подробнее>>

28.04.2022 | положительный отзыв
0 0
26.04.2022
0 0
ООО "Ресурс Технолоджи": Отправила резюме, пришел ответ, что надо оформить карту сбер


Отрицательные стороны:
Требуют резюме на электронную почту. В ответ на резюме, просят перейти в мессенджеры Телеграмм и там начинается полная чушь. Предлагают оформить на себя несколько дебетовых карт различных банков именно Голд. Якобы для зарплатного проекта, но для з/п надо хотя бы трудоустроится... короче делаешь карты, отдаешь им ...и...сейчас самое главное приходить на работу не надо, просто получаешь % с оборота по Подробнее>>

21.04.2022
0 0
кафе sapore italiano: Не надо там работать!


Отрицательные стороны:
Работала в этом "заведении" официантом. Что могу сказать).. Если ты по каким то личным причинам не нравишься управляющей даме будет гнобить только так, всячески унижать без повода, [censored] и т.д. А на то что гости довольны и в книге отзывов хвалят это ей по боку) зарплата официалка минимум, проценты мизерные, спасают только чаевые, но их можно заработать и в других Подробнее>>

29.03.2022 | положительный отзыв
3 0
Платформа что надо! Много правильных решений есть!

Положительные стороны:
Доброго времени суток! Пользуюсь сервисом компании Smally, инвестирую все накопленные деньги для постоянного наращивания прибыли. Кто еще сомневается, делюсь своим опытом. Документы для сделки все подписываются электронной подписью и находятся... Подробнее>>

24.03.2022 | положительный отзыв
0 0
Все поставлено как надо

Положительные стороны:
Оформляют официально, договор, оплата на карту сбера. Имеется оклад, бонусы, премии. Естественно, вторая часть дается за результаты. И если эти самые результаты хорошие, то обижаться не приходится. Все поставлено как... Подробнее>>

16.03.2022
0 0
Глазовский алкомаркет: Зп 20тыс надо быть и продавцом и техслужащей и грузчиком.


Отрицательные стороны:
Зп очень низкая. Нужно быть и продавцом и техслужащей и разгружать. Руководство хамит не уважает сотрудников. Ссылаясь на безработицу, ищут за спиной др.сотрудников, безосновательно обвиняют в воровстве и обмане чтобы не платить зп. Никому не советую! Подробнее>>

27.12.2018 | отрицательный отзыв
0 0
Доступные окна отзывы - Люди, надо обьединиться и наказать их

Отрицательные стороны:
Люди не связывайтесь с этой компанией. Предлагают внести задаток 5-10 тыс. руб. замерщику, это Вас зацепили на крючок и в офисе сумма окажется в 2-2, 5 раза выше, чем Вам сказали по тел.: 43-88-88. Потом начинают делать скидки 2-3 т. руб. и давать пластиковые карточки на 7 и 10 тыс. руб. Общая сумма может достигать до 40 тыс. руб. и говорят, что ими можно рассчитаться за установку откосов, но это ВРАНЬЕ. В дальнейшем эти карточки не принимают, а требуют в два-три раза больше денег за откосы, чем говорили Подробнее>>

03.03.2022
0 0
ООО ПК "Кранмонтаж": Много над чем надо работать


Отрицательные стороны:
К сожалению, начальник с манией величия, позиционирует себя как какого то гения бизнеса. Объясняет тем, что давно в бизнесе и компания все ещё на плаву, несмотря на все трудности в нашей стране.На деле же плохо организованная структура и много задвоенной работы. Если аргументировано критикуешь начальство, можно сразу увольняться.Бывал на производстве, там все ещё более грустно. Неэффективная трата ресурсов и высокий Подробнее>>

03.03.2022 | положительный отзыв
0 0
Проверяйте сами, не надо верить всему, что есть в интернете на подобных сайтах

Положительные стороны:
Соискателям наверняка очевидно, что на нашу компанию организована атака негативных отзывов. За месяц их количество достигает до 10 штук, порой по 3 отзыва в один день – слишком огромное внимание... Подробнее>>