Отрицательные стороны:
Пригласили в сам ЦУМ на вакансию продавца. Ехал на собеседование с большим воодушевлением, собеседование прошло на приятной ноте, хоть и быстро. Сказали, что обратная связь поступает в течении суток при любом результате. Ждал, ждал ответа, телефон молчал. Решил сам позвонит в компанию, уточнить самому, чтобы уже больше не ждать. Девушка с милым голосом сказала, что не смогли мне дозвонится и ответ отправили на почту. Но у меня не было пропущенных и почта пустая, хм. Спустя ещё некоторе количество времёни, позвонил туда же и о Боги! Уже другая фройлен грубо ответила: Вам отказ. Я всегда любил ЦУМ, но с таким отношением к потенциальным сотрудникам, к вам никто не захочет приходить, обидно, что в таком красивом месте работают такие не обязательные люди..... ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если будете идти в отдел кадров, готовьтесь к тому что на "кпп" охранник устроит допрос с пристрастием - кто, откуда, куда, зачем. В лучших традициях КГБ. Наличие паспорта, как в обычных БЦ вам не поможет. В самом ОК перед "оформлением" хмурые женщины внимательно проверят трудовую - на предмет чего, непонятно. Сама начальница ОК может нахамить похлеще продавщицы колбасы в советском магазе. Далее вас отправят проходить инструктаж - нужно ходить по длинным коридорам с обшарпанными стенами, заходить в унылые кабинеты с поблекшей краской на стенах. И тут открывается вся правда - ЦУМ это ужасный совок образца 60-х годов.
Положительные стороны:
Центр Дверь в магазин открывает привратник (или как там его) ... Подробнее>>

Центральный Универсальный Магазин в г. Кирове, первый торговый центр в городе, сочетающий в себе историческое наследие классического универмага, уникальный ассортимент и современные дизайнерские решения самого здания и торговых галерей универмага. Подробнее>>

Руководство ни во что не ставит сотрудников. Правит самодурство и беспринципность. Уволили без предупреждения только за то, что высказала сомнения в компетентности "эксперта", навязанного начальством. Причем просто поставили перед фактом, что на мое место уже взяли другого сотрудника. А тот эксперт, извините меня, находится на уровне школьника плохой подготовке. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Слишком высокие требования к персоналу. До этого работала в других супермаркетах города, там требования гораздо ниже, но суть такая же: обслуживания потребителей, выкладка, инвентаризации, недостачи, хотя за недостчи платила в разы меньше, чем в крупных магазинах.
Положительные стороны:
Из положительных сторон работы в компании коллектив, в котором я работала. Коллеги помогают, всё рассказывают, руководство уделяет внимание. Зарплату платили всегда во время, в том размере, в котором обещали. График работы устраивал, т.к. изначально искала работу со сменным графиком. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зарплата средняя по рынку. Хочешь получать больше ходи на подработки(в добровольно-принудительном порядке). Когда компании не выгодны подработки сотрудников: их отменяют - невзирая на то, что объемы работы растут. Экономят на всем начиная с туалетной бумаги и салфеток)))) и это при миллионных выручках. Работа тяжелая. Размер заработной платы не соответствует за траченым усилиям. Управляющее руководство не самое грамотное и разумное - подбирают по знакомству и тех, кто будет "сливать" информацию о том, что творится в коллективе(стукачи).
Положительные стороны:
Спасибо за колоссальный опыт работы! Своевременная ЗП, коллектив - местами) и все! Спасибо за колоссальный опыт работы! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Конечно поразил офис подбора персонала своим отличием от пафосного Цума. Я туда и пошел из- за того, что центр и сам ЦУМ пригласил!!! Но это нестрашно. Собеседование ни о чем, косоватая девушка, никаких профессиональных вопросов, только слушают, как складно я рассказываю о предыдущем опыте. Обещали дать обратную связь до конца недели, в итоге после моего письма сказали, что еще две недели берут для просмотра кандидатов. В итоге ради интереса пишу через ТРИ недели (просто уточнить, назовут ли квалифицированные HR-ы причину отказа, или что скажут вообще). Ответа не последовало... Понимаю, занятость наверное- надо же и у других отнять немного времени). Впечатления отрицательные! Не посоветую своим знакомым! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Конечно поразил офис подбора персонала своим отличием от пафосного Цума. Я туда и пошел из- за того, что центр и сам ЦУМ пригласил!!! Но это нестрашно. Собеседование ни о чем, косоватая девушка, никаких профессиональных вопросов, только слушают, как складно я рассказываю о предыдущем опыте. Обещали дать обратную связь до конца недели, в итоге после моего письма сказали, что еще две недели берут для просмотра кандидатов. В итоге ради интереса пишу через ТРИ недели (просто уточнить, назовут ли квалифицированные HR-ы причину отказа, или что скажут вообще). Ответа не последовало... Понимаю, занятость наверное- надо же и у других отнять немного времени). Впечатления отрицательные! Не советовала бы свои знакомым! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
К сожалению любую компанию портят люди,которые там работают. На Белой даче себя "звездой" считает Мананникова Ирина. Эта женщина у которой 9 классов образования, абсолютна неграмотная как в произношении элементарных слов и предложений, так и в их написании. Чтобы занять должность управляющей Мананникова очень некрасиво избавлялась от ненужных ей людей. Примером может быть бывшая директор Елена Мухина - профессионал своего дела. Очень многие сотрудники благодаря ее стараниям стали специалистами высокого уровня не только в ЦУМе, но и в Mercury, которому она посвятила много лет преданной работы. Для Мананниковой Мухина была проблемой от которой нужно избавляться. Она это абсолютно не скрывала от персонала, ища поддержки с их стороны. А также со стороны ген.директора Мысливцевой Юли. Она обвиняла Елену в " неадекватности, глупости, старости", подставляла во многих моментах. И Елена вскоре ушла, объяснив что " не может больше работать с таким неграмотным ... Подробнее>>