Купил бампер в прошлом году цвет регата, краска за 2 дня слезла, открутил его с машины- посмотрел, а он оказывается бу и склеенный. Поехал разбираться к господину Владимиру Орлову 89278021120 на московское шоссе 11, меня там встретила толпа головорезов из средней азии-таджики или узбеки на него работают и парочка ранее судимых, покупать автозапчасти у таких людей как Владимир Орлов явно Подробнее>>

УВАЖАЕМЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ ФИЛИАЛА ШИПЕРЕВ В.Я. 23 июня я отправил Вам заказное письмо с просьбой расторгнуть договор и отключить телефон номер 56 18 04.Однако уже целый месяц ваши сотрудники ничего не делают в частности начальник отдела Красильникова Е.В. которая вообще трубку не берет или сбрасывает звонки.Убидительно прощу решить данный вопрос мирным путем иначе мне придется обратится в прокуратуру и Роспотребнадзор.Данные сотрудники дискридицируют Подробнее>>

Хочу выразить благодарность мужскому стилисту Ларисе Борисовой за неоценимую помощь в подборе одежды для одного столичного мероприятия этой весной. Помогла подобрать базовый гардероб, учитывая все тонкости сочетания цветов, фасоны и стили одежды. Задача выбора комплекта для официального мероприятия и продолжения «без галстуков» решена на «отлично». Немаловажно и то, что стилист присутствовала на шопинге, отметая неквалифицированные подсказки продавцов, и сильно сократив время и облегчив задачу приобретения одежды для человека, которому в обычной ситуации собственно процесс шопинга скучен и не интересен. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Бывает зарплату задерживают. Чтобы получить хоть чтото достойноедля жизни, надо пахать как лошадь. Есть внутри коллектива и стукачи. поэтому надо быть всегда со словами осторожными. чуть в туалет выйдешь или встанешь из-за рабочего места - получишь нагоняй, сразу сочтут тебя бездельником. В то время как сами начальники на ютьюбе смотрят ролики с умным лицом сидят и им за это ничего. Офис холодный. в холодный сезон все болеют.
Положительные стороны:
Молодой коллектив. В общем и целом все доброжелательные. Компания давно работает. Стабильная. Есть корпоративы. Под крылом у питерского консорциума. Зарплата серая, хотя в наше время это уже плюс. Возможен карьерный рос (если кто-то уволится) ... Подробнее>>

Основное название: ООО ДИС (Ульяновск ,9-й проезд Инженерный, стр. 30) Другие названия: мебель под логотипом "MULTO" входит в состав фирмы "мебель поволжья" Сфера деятельности: Производство и поставка Сайт: querycom.ru Телефоны: 8 (8422) 27 79 40 , 26 33 71 Эл. почта: bazabelov..[]..mail.ru Страна: Россия Адрес: г. Ульяновск, Ульяновск ,9-й проезд Инженерный, стр. 30 Рейтинг компании: Рейтинг 2,20/5,0 Просмотры: 1 Всего отзывов: 1 Описание деятельности: Организация занимается производством детской корпусной мебели без сертификатов .На самом производстве трудятся нелегальные мигранты из бывших республик СССР, а так же местные работники преимущественно без заключения трудовых договоров ,соответственно организация не выплачивает налоги в полном объеме. Автор: Василий Васечкин (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата Подробнее>>

Поначалу было все прекрасно. Работодатель Межакова (ранее Борисова) Лариса Владимировна была очень приветливой, доброй и даже щедрой. Предложила хорошую должность, директора по развитию, а потом даже сделала директором. Первое время выплачивала зарплату вовремя. Давала деньги на канцелярские расходы (не высчитывая с з/п). Я думала, что лучше руководителя и быть не может! Но все это было обманчиво... Подробнее>>

07 августа 2014 года у моего сыночка, которому 1 год и 1 месяц поднялась высокая температура, без каких-либо признаков простуды, температура была 38 – 39,5 градусов. Самостоятельно справиться с болезнью у меня так и не получилось и пришлось вызвать «скорую». По приезду «скорая» забрала меня и малыша в городскую клиническую детскую больницу № 1 г. Ульяновска, что расположена на пр. Сурова, д. № 4. Нас положили во 2 педиатрическое отделение.Ну не стану описывать всех прелестей больничного отделения, расскажу только о части. Утром, на второй день после нашего поступления, пришла лечащий врач, которая провела осмотр ребёнка, не выявила ни чего, кроме Подробнее>>

Обманывают с превого собеседования. Придумывают жесткий конкурс. Врут, что по результатам выполненного задания допускают до второго собеседования только одно человека. Допускают всех, независимо от результата, а потом благополучно всех кидают. В результате тове задание остается у них. Вывод:экономия на своих исследованиях за счет обмана наивных соискателей. Подробнее>>

Это действительно регулярная их практика. Дают тестовым заданием реальное исследование рынка сотовых операторов, с полным анализом тарифов. Раньше проводили такой поиск регулярно раз в 2-3 месяца. Компания вроде крупная, в чем смысл такой практики?! Или это у них внешний аудит :) Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Из минусов: оклад меняется в зависимости от выполнения плана продаж, стартовый 10 000р., а далее растет до 25 000, выглядит это примерно так: сделал план 130 000 оклад 10.000, сделал план (могу ошибаться) 160 000 - оклад 15, сделал 200 000 - оклад 20 000, а если в следующем месяце сделал снова 130 000, то оклад упал снова до 10 000. (но судя по всему, во всех сферах продаж уже давно такая система, так что вряд ли это можно назвать огромным минусом). И еще не очень понравилось общение внутри коллектива, если даже на обычном "обучении" (информирование о новинках на портале или новой системе оплаты) начальство спокойно употребляет мат. Мат - основа корпоративного общения))) Ну и плюс по поводу официального оформления, льгот и соц.пакета, не могу ничего рассказать, как там все устроено т.к работала на испытательном сроке без оформления. ... Подробнее>>