положительная сторона компании: халява в работе. отрицательная сторона компании: Руководство отстой не интерисуется проблемами компании.в службе бортпроводников работает БАЛОБАНОВА ЕЛЕНА СЕРГЕЕВНА, которая не имеет своего мнения и как руководитель просто ноль.Но и такие люди нужны в компаниях.Есть и СЕМЕНОВА ЕЛЕНА МИХАЙЛОВНА которая катается кокраз на балобанихе.....с этой женщиной ухо в остро!скудная маразматичка. Подробнее>>

положительная сторона компании: дорога из дома не занимает много времени. отрицательная сторона компании: ЗАРПЛАТУ НЕ ПЛАТЯТ С АВГУСТА!!!!!!!Добрая горсть сотрудников-психичиски не устойчивые люди,склонный к частым проявлениям дивиантного поведения(о коллегах).СПБ-тянет мозги через трубочку и при этом никак не подавится.В глаза все улыбаются,а на самом деле только рады найти повод кого-нибудь наказать(лишить процентов,надбавки и загран рейсов).ФОРМА-дерьмо.Брюки демисизон-летом жарко,зимой холодно...рубашки под кофтами мнутся...а сами кофты в катышках после самой бережной стирки.Не соблюдается послеполетный отдых.Этой какнторе плевать на своих сотрудников...не нравится-увольняйся.И только небо,и только оно-силы и терпение. Подробнее>>

ООО "Группа компаний "СКАЙ" или ООО "Русская строительная компания", за этими юрлицами стоят одни и те же люди. Офис - Москва, м.Волгоградский проспект, Остаповский проезд д.3, стр.5, офис 206Сайт www.sky-technology.ruБолее двух месяцев не выплачивают деньги за построенный объект, находящийся в городе Троицке. Выполнялись работы по монтажу трех мультисплитсистем Mitsubishi Electric в загородном доме. Заказчик к качеству выполнения работ по кондиционированию претензий не имеет. Работы производились в течение месяца, с августа по сентябрь 2011 года, и были завершены к 10 сентября 2011 года. Однако денежные средства за произведенные работы подрядчик, то есть ООО "Группа компаний СКАЙ" или ООО "Русская строительная компания" Подробнее>>

Устроилась в прошлом месяце в Дешели оператором. Сначала было небольшое обучение, но в принципе познавательное и на первое время его вполне хватает. Заставляли учить говорилки и делать тестовые звонки. Сначала не понравилось, что не трудоустраивают сразу, но честно выплатили ЗП на днях и оформили и я успокоилась. Всё вполне стандартно: график по пол дня, в месяц выходит около 25000 тыс. Единственное, что меня напрягало сначала- это условия работы: маленький шумный кабинет, неудобные стулья. Но человек ко всему привыкает и я за неделю тоже привыкла, даже успела подружиться с коллегами, вчера всем коллективом ходили суши есть и начальник всё оплатил! Стандартная Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ИЩУТ БЕСПЛАТНЫХ РАБОВ!!!Заманивают пряником, обещают золотые поощрения когда им нужно привести клиента, ишачишь как раб, не смотря на выходные со сладкими лицами говорят о производственой необходимости и командном духе, а в итоге в лучшем случае что- то сунут для поощрения,забыв о том что обещали.... перед зарплатой получаешь шок .... обманывают своих сотрудников в окдаде и выходы на работу ,когда говоришь что ты работал в четыре раза больше, обьявляют тебя бездельником ....и ни на что не годным работником...одним словом... МОШЕННИКИ
Положительные стороны:
ХОРОШО ЧТО УБЕЖАЛА ОТ ТУДА!!! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
задержка зарплаты вв 2015 за январь. Некомпетентность ген.директора.
Положительные стороны:
зарплата была вовремя в 2014 году, корпоративный транспорт. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Перед устройством на работу вам обещают хорошую зарплату,в моем случаи мне по обещали 240 гр за смену,потом пришло время получать аванс,тот человек Директор который мне обещал такую зарплату сказал что я такого не говорил и вобще не помню и не знаю какая у тебя зарплата и отправила к бугалтеру,там мне с большим скрипом и не довольством выдали зп по 150 гр за смену,такие же проблемы были у всех операторов,по мимо этого нас заставляли оформить ЧП на себя ,видитиле им так меньше платить налоги,кто не оформлял его или увольняли или не платили зарплату,вобще там система такая кто может кипишнуть ему со скрипом платили,кто молчал бугалтер в грубой форме всех посылал. Самое интересное как то приехал самый главный и провел собрание, на нем он весело расказывал какие мы молодцы и все такое и зачем нам вобще зарплаты мы будем вам платить процент ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Знаете как говорят :"Рыба гниет с головы" . Сначало тебе мило улыбается Екатерина Игоревна,а потом говорит что занята и на вопросы о зароботной плате не отвечает , а говорит умными фразочками и скидывает все на бухгалтера.Которой в тот день не было на месте.В общем в первый же день моей стажировки на администратора я стоял на гардеробе))).Когда же мне удалось пообщаться с бухгалтером то она тоже не смогла ответить на четко поставленный вопрос за что платить тот будут за смену или за часы. Все очень размыто расказывают.Обещают 5000-5500 грн в месяц.А потом говорят что это если фирма заработает то заплатят. Требуют сделать ЧП, расказывая что за зарплаты уже давно некто не работает.Ужастная руководетель.Сплошное высокомерие и не уважение к персоналу.В целом организация всего слабенькая.Остались самые отвратительные ощущения после работы в компании. Эксплуатация студентов (завуалированная конечно)- низкая зарплата и гигантские требования(с "идеальной" многоступенчатой ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Задолжность по зп за полгода. Директор Артем решил использовать мою зп в своих целях.
Положительные стороны:
Были заказы, платили зп. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1) Очень жесткий и бескомпромиссный менеджмент персонала, никто с вами церемонится не будет. Такое ощущение что Виктор Евгеньевич еще не в курсе, что крепостное право уже давно отменили. 2) Управляющий состав высшего звена - волки в овечьих шкурах. 3) Слово Виктора Евгеньевича весит НЕ больше воробьиного пера. Касательно вопросов расчетных обязательств, возможны пробелы в памяти и амнезия. 4) Запомните, НЕТ никаких ставок за смены, чтобы вам не говорили и не обещали. Вы получите зарплату по результатам выполнения плана, поставленного В.Е.. План месячной кассы может меняться хоть каждый день, как вы уже догадались, не в сторону уменьшения. 5) Касательно утренней "зарядки". Когда-то натолкнулся вот на эту статью, не думал, что пригодится ) Очень занятно, почитайте. "Побывавший в фашистских концентрационных лагерях австрийский психиатр Бруно Беттельгейм, выделил внедряемые там способы подавления сознания (помимо тяжёлого физического труда), один из пунктов - намеренно бессмысленные нормы ... Подробнее>>