Отрицательные стороны:
В начале 2009 года сменилось руководство компании, Поменяли генерального директора. Новый генеральный директор - он же один из совладельцев компании, полностью неадекватный человек. Сотрудников ни во что не ставит, постоянно орет. Нанял исполнительного директора, такого же неадекватного человека. Перестали вовремя выплачивать зарплату, зарплата стала "серой". Со мной до сих пор не произвели расчет, даже по "белой" части зарплаты. Периодически звонят и требуют доделать какую-либо работу, которую я якобы не доделал. Угрожают расправой. Расплачиваться не собираются. Работать приходится, не имея никакого четкого задания, но при этом постоянно спрашивают результат.
Плюсы в работе:
До 2009 года все было более-менее хорошо. Адекватное руководство (кроме прямого начальника). Росла заработная плата. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Разговаривал с человеком, который назвался генеральным директором. ФИО я не запомнил. Зачуханый такой дед, постоянно курит трубку и рассказывает сказки о том, какая прекрасная компания, и как им хорошо. Что не хватает людей чтобы выполнить все заказы (правда при этом за 15 минут собеседования зашло два человека и интересовались, когда наконец заплатят зарплату за позапрошлый месяц? Прошел по офису - вроде чистенько, но раздолбанная и рассохшаяся мебель, какие-то железки тут и там, руководство на одном этаже, работать на другом, гнетущее впечатление в общем. Я туда работать не пошел, и другим не советую.
Плюсы в работе:
Не осталось ... Подробнее>>

Наша строительная компания с начала прошлого года сотрудничает с "Ферум", закупаем у них огнезащитную краску для металлоконструкций: Ферум-Про для работ в помещении и Ферум-АС для наружных работ. Так же, заказываем огнезащитные плиты Ферум-Пенокс. Хочу поблагодарить их за работу, за то что предоставляют качественный материал и при этом ценник вполне божеский, цены не завышают. И что еще радует, материалы всегда есть в начиии на складе. Мы работаем на крупных объектах как правило и делаем большие заказы. Справляются без проблем. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Гм, минусы начались ещё на проходной. Я, как обычно, приехала заранее (до назначенного времени собеседования было больше 15-ти минут), т.к.отдел кадров предупредил, что у них пропускная система, т.е. по моим расчётам надо заложить доп.время. На проходной был шум-гам от всего одной "базарной бабы" - сотрудницы охраны Галины, она очень громко и супер-важно отчитывала каждого из скопления посетителей - рабочих, которым надо было пройти на территорию с большим количеством инструментов. Если честно, всё впечатление о "Тории" тут же сложилось - "совковая контора", причём не очень большая. Последующее мой времяпрепровождение только подтверждало первоначальное мнение. Во-первых, сотрудница отдела кадров не сказала-не написала, что мне не надо в бюро пропусков, а сначала надо позвонить ей, а уж она придёт за мной на проходную. В итоге я потеряла 15 минут в этой очереди, в результате собеседование началось не ровно в то время, на какое назначалось. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Это единственное предприятие, где главным инженерном работает человек с ПТУ! И все знают это и мирятся, он друг директора!!! Мало того ему доверено руководить производством, он все болагополучно и развалил.... Зная свой образовательный изъян он выживает всех умных людей, путем клеветы на них директору. Прежде чем идти устраиваться туда обратите внимание на то, что ни на одном промышленном предприятии нет столько вакансий как на Тории!!!!!Часто даже такое случается,что человек еще работает, а вакансия на сайте уже есть!!!!
Плюсы в работе:
Пока ещё есть отельные сотрудники,"болеющие"за дело ... Подробнее>>

Лишают отпуска переводят работников с фирмы на фирму, нарушают нормы труда - не платят за вредность, система штрафов, обещают одну зарплату, а на деле платят меньше, объясняя тем, что ты еще не заработал. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
За 6 мес. моей работы в "БелВентСтрой" я стал одним из старейших сотрудников (численность около 20 чел.) Дольше меня проработала только зам.директора. Директор (он же владелец) воспользовался услугами консалтинговой компании "Высоцкий консалтинг", после чего сотрудников увольняли и принимались на работу с такой скоростью, что перед моим увольнением я перестал стараться запоминать их имена. Перед трудоустройством сотрудника он работает на "тестовой неделе" (без оформления). Эта неделя, когда компания и потенциальный сотрудник понимает на сколько они подходят друг другу. За эту неделю кандидат работает в каждом отделе по одному дню, независимо от специализации, и выполняет самую нудную неквалифицированную работу отдела. В случае если кандидат не устраивает это ЧТУП, то оплаты за эти дни не будет, правда предупреждают об этом заранее, но никто не говорит, что подавляющее число кандидатов не проходят тестовую неделю и являются бесплатной рабочей силой. С учетом того, что в ... Подробнее>>

В этой компании крадется стаж у работника (первые 2 месяца), не заносится в трудовую. Тяжелый рабочий день 9 ч. зимой на сквозняках и холоде, летом при температуре 41+ в цехах выжить без валидола не реально. З/пл.делится на три части: белая, черная и аванс. (выплачивается не своевременно) Расчетки на руки не выдают. Система штрафов, и когда и за что и сколько Подробнее>>

Положительные стороны:
Не успел травмироваться!
Отрицательные стороны:
Не ходите туда,не надо!...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Цех СКЗА:изношены подкрановые пути основных кранбалок,нет тормозов на движения каретки гпм и самих кранбалок кабеля управления короткие приходится стоять рядом с поднимаемым грузом или прямо под ним!рабочих заставляют работать сутками и по ночам в закрытом на замок цеху,оборудование печей изношены периодически происходят хлопки(взрыв при реакции с кислородом)в печах по отжига клёпки,персонал работает наизнос во вредных и опасных для здоровья и жизни условиях вне 1и2 сетки вредности,раньше была,кругом пары каустика натрия,эндогазов промывочного масла итд и тп кругом грязь и машинное масло и лвж,гж эмульсия,недостаточное освещение рабочих зон,первая ступень трёх ступенчатого контроля ...
Положительные стороны:
Нет!
Подробнее>>