Аноним:
Отрицательные стороны:
На собеседование обещают золотые горы. По факту текучка страшная. Менеджеров за людей не считают вообще. Белая зп это конечно хорошо, но если 3 месяца план не выполняешь ставку на 2000 руб срежут. Менеджер отвечает за все и всегда. Бонусы отдельная тема, есть у них целая книга с формулами и показателями которые нужно выполнять. Естественно вся система устроена что бы менеджер получил копейки. В компании два человека которые довольны НОП Цыку и прихвостень Довгалев, остальные мечтают найти приличное место и свалить.

Москва, Барклая, 6 ст9

Ляйсан:
Отрицательные стороны:
Перестали оплачивать переработки за командировки, возмещают отгулами. ЗАЧЕМ ОНИ НУЖНЫ???? К сожалению при выходе из декретного отпуска выходить будет некуда, склад из г. Чехов переехал в г. Малоярославец. Далековато для женщины с маленьким ребенком.

Москва, Барклая, 6 ст9

Аноним:
Отрицательные стороны:
ЭТМ!!!! Дорогие друзья! Мой вам совет! никогда не вздумайте устраиваться на работу в ЭТМ! Там всех сотрудников держут за шлак!(кроме тех,кто работает по знакомству). Ате,кто работает по знакомству-все ваши слова и действия докладывают начальству! А таких уродов там очень много! Там начальница склада Наталья Михайловна Колесникова,у нее на складе есть любовник-Дима. Он начальник смены,но не всего склада.а отдельного производства. Так вот... Был случай недавно.. Произошла драка между одним из сотрудников и этим Димой. Как Вы думаете-какие последствия этой драки? Правильно. Этого сотрудника тут же уволили,а Дима вышел сухим из воды! (хотя именно он был инициатором драки,и побил сотрудника основательно). Этот сотрудник заявил в полицию,но менты ему сказали: "извините,но тут нет состава преступления.дело закрыто". Так что вот такой беспредел творится в данной компании!!! И это еще меньшее из зол.... Будет настроение-расскажу о других случаях.. Спасибо за внимание. Анон пожалуйста

Москва, Барклая, 6 ст9

Аноним:
Отрицательные стороны:
Рынок за 15 лет перелопачен.Никаких новх компаний вы не найдете.Я прошел все круги ада в этой компании нет сил и времени это описывать.Работники не нужны нужны жополизы и стукачи.Запомните чем больше фирма тем меньше платят.В фирме есть так называемые зазывалы которые рассказывают что тут рай и деньги гребут лопатой показывают какого-нибуть супер успешного менеджера и говорят что скоро и ты станешь таким но не упоминают что база этого менеджера состоит из компаний уволенных таких же новичков которым надоело получать копейки.Видел как люди с головой уходят на второй день кто-то за 10 дней понимает в какую шнягу он встрял и уходит.Берут всех подряд лиж бы была машина мозги не обязательно с мозгами ты быстрее все поймешь и уволишься.ОТ тебя требуется ездить плести о компании через несколько месяцев тебе ставят план 1.5 миллиона ты делаешь 200-300т получаешь до 22тыс всесте с бонусом.Тебя увольняют за невыполнение плана а твоих клиентиков которых нарыл отдают старому успешному менеджеру .Иснова пиходит новичек и снова все повторяется текучка бешенная.Сам товар очень сложен пока разобрался а уже увольняют!Главное понять что все улыбки и рассказы о вашем будущем успехе это все лицемерие вас используют

Москва, Барклая, 6 ст9

Аноним:
Отрицательные стороны:
Не надо идти сюда работать, ни при каких обстоятельствах. НИКОГДА!!! По другому не назовешь. На собеседовании обещают золотые горы, зарплату от 40000, как минимум, в сезон до 100000, на деле оклад 20000, 1200 на бенз (3 дня поездить по клиентам) и все. Система мотивации такая, что премию не получить в принципе, все премия съедается штрафами. (компания ЭТМ полиция или суд , чтобы штрафы назначать? вроде нет, но однако назначает). Коллектив гнилой, матерятся все, есть жополизы которые пытаются выслужится, те, кто давно работают получают зп 25-30 т.р. и считают , чтоб жизнь удалась(людям по 30-35 лет), типа лучше работу не найти и все так живут. Вы поймите, в вашем возрасте люди зарабатывают в долларах больше чем вы в рублях. тут нечем гордиться. Поработав пару месяцев понял куда попал, уволился, ногой перекрестился, больше сюда ни ногой. Долги по зп выбивал полтора месяца. В компании все сделано так, чтобы деньги получало руководство, НОП жирует, вышестоящие начальники тем более, остальные в жопе, кому мозг не промыли осознают и бегут отсюда кому промыли-как зомби, работают за копейки.

Москва, Барклая, 6 ст9

кама:
Отрицательные стороны:
ковалев мудак, который якобы руководитель или кто там еще, то еще мерзский тип, с амбициями... фу, никогда туда больше пойду. и не советую

Москва, Барклая, 6 ст9

Аноним:
Отрицательные стороны:
Работаю в компании ЭТМ.В принципе в основном все нормально.Но одного вот не могу понять.У меня клиент жаловался,что когда забирал со склада товар раза три сталкивался с мягко говоря нетрезвыми сотрудниками.А руководству склада видимо поровну.Отделывается только никому ненужными выговорами.Своими глазами видел подобный приказ когда на склад заезжал. Тут над клиентом чуть ли не пылинки сдуваешь,а получаешь можно сказать удар в спину...Неприятно.

Москва, Барклая, 6 ст9

ДА ЭТО Я:
Отрицательные стороны:
Наталья Пихайловна Колесникова ,да именно Пихайловна,потому что она всех задрочила своим не грамотным унизительным общением со своим персоналом,считая всех каким то скотом посущимся на поле.Полное не уважение к сотрудникам склада

Москва, Барклая, 6 ст9

Вячеслав:
Отрицательные стороны:
Мне больше всего понравилось, когда возник вопрос компенсации разъездов по городу на своём автомобиле. Компенсация 1100 руб. в месяц. и при этом если катаешься на общественном транспорте - компенсации ни какой. Оклад 20 000 руб. + премия. По плану надо делать разъезды по городу. Гробить своё авто за 20000 руб. -26000 руб. звучит очень привлекательно и бензин за свой счёт. На вопрос, я готов к работе, мне нужны деньги, отвечают просто: Вы не правильно думаете! Надо думать о другом, к примеру, о хороших продажах, о том как Вам повезло, что Вы работаете в ЭТМ. С возвратами товара, который не понравился заказчику или просто бракованный - это просто труба, застревает всё на манагере, который продал товар, такое впечатление, что как будто ему это больше всех надо, а не фирме, которая с этих заказов получает деньги. С общей доходности манагеру премиальных остаётся 2-3% от доходности, и то начинают вычитать за дебиторскую задолженность, которая образовалась согласно договора, за товар полноценный, который не согласился брать заказчик по причине не имения денег или просто бональный срыв сроков поставки. Или просто отказался - у меня нет денег, чтоб заплатить Вам.

Москва, Барклая, 6 ст9

Аноним:
Отрицательные стороны:
Их настолько много что противно писать

Москва, Барклая, 6 ст9