РДЦ Москва, мотивация меняется по 3-4 раза в течении месяца. Отделы продаж, занимающиеся "сливом" бонусов клиентов в опт и "росписью" мерчей; дистрибьюторы, демпингующие кто-что и по-сколько может. При этом, дистры открывают дочерние компании , которые и "сливают" продукцию ООО "Объединённые кондитеры" на свои же территории. Главные жулики компании - Сергеев, Арустамян, Верховых, Востриков (Гута), дистрибьютор "Главторг". Полный беспредел. Подробнее>>

1) Легендарная практика г.Москва: супервайзер или ТМ берёт на работу мерча, торгового или СВ, который является его мужем , женой , сестрой , братом , другом, должником , любовником и т.п. При этом новый сотрудник работает (торг.пред) с 9.00 до 18.00 (хотя все знают,что это не так) или сидит дома (мерч)/СВ), приезжая только за з/пл, но ежемесячно отстёгивает 5-15 тыс.руб. Подробнее>>

Кошмар что творится в "объединёнке". Злости не хватает. Я торговый представитель. Работаю на дистре. Работаю не первый год и не помню момента когда было все хорошо. Месяц-два дают заработать, а потом еще 3 месяца вкалываешь как раб на этих ублюдков!! Т.е. среднегодовая зп около 30т.р. Вы себя только одного прокормите на эти деньги, а если у вас семья, то забудьте Подробнее>>

Работать невозможно не только торговым но и манагерам. В компании мощный бюрократический аппарат. Согласовывать жизненно важные вопросы могут месяцами. Торговые команды и супервайзеры постоянно бегут. Систематически не хватает торговых. Планы рисуют запредельные, выполнить которые из-за низкой организованности малореально. Корпоративный CRM - мега кривой, все отчеты дают РАЗНЫЕ цифры, короче ребус какой-то. Культуры тоже ноль боссы могут на вас орать матом и унижать, Подробнее>>

В Объединенных кондитерах РКП Липецк лучше никогда не идти работать. Супервайзер Роман специально завышает планы торговым. Зарплата торгового в 7-9 тысяч рублей это нормальное явление в этой команде. Из-за этого постоянная текучка кадров. Роман всячески скрывает, как и по каким принципам рассчитывается зарплата торговых. Кроме того, отпускных в этой команде не существуют, товар с истекшим сроком переклеивают, с бонусами мухлюют, Подробнее>>

Начальница договорного отдела несимпатичная неприятная старая дева под 40 лет. Злая как Гитлер. Ненавидит своих подчиненных, постоянно держа их в нервном напряжении. Обожает унижать, высмеивать людей, ведет себя очень надменно, хотя на вид дефективная. Подробнее>>

Паранойя во всем. Полное недоверие к сотрудникам. Огромная служба безопасности. На одного работающего 2 контроллера. Замудренные, забюрократизированные бизнес-процессы, не позволяющие делать правильные проекты. Жадность акционеров, приводящая к полному перенакрячиванию бизнеса и демотивации персонала из-за невыполнимых задач. Отсутствие какой-либо похвалы и вал наказаний. Отношение к людям, как к мусору и расходному материалу. Частая смена команд (ежегодно) и постоянный поиск "волшебников". Подробнее>>

Работаю 4 год на дистре Сплав, какого черта столько отработал на этих сволочей не знаю!! Вранье и обман ПОСТОЯНННОООО!!!! Обещают одно, делают все по другому, не платят деньги вовремя, обманывают в зарплате!!! Тупейшие планы ставят, вот просто удушил бы тварей своими руками!!! А потом опять обман, наеб и все по кругу!!!! И еще (!!!), заставляют работать в официальный выходной день Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю более 7 лет. Нормальный коллектив. Выплата з/платы стабильно и в срок.
Отрицательные стороны:
Нет столовой, но это не критично, т.к. рядом много вариантов.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Меня устраивают практически все аспекты моей работы: коллектив, уровень и соблюдение сроков выплаты з/п, условия труда, компенсации, бонус - есть особо привлекательные условия, которые не каждый работодатель готов обеспечить. Объем выполняемой работы, если только порой зашкаливает! Но в целом, я люблю свою работу, работаю здесь много лет и таких "долгожителей" у нас очень много, как среди руководителей и специалистов, так и среди рабочих. А текучка кадров она везде есть.
Отрицательные стороны:
отсутствие корпоративных мероприятий
Подробнее>>