Отрицательные стороны:
Проводила собеседование директор, и вроде понравилась. по хорошему нужно, чтобы собеседование проводила заместитель директора, тогда сразу все желание работать в этой конторе пропадет. Нервная женщина, вечно недовольная. она полюбому поводу с тобою начинает разговаривать надменным голосом на повышенных тонах. Коллектив явно агрессивно настроенный. Ни о чем никого спросить нельзя, тк сразу на тебя смотрят презрительными взглядами. Офис тесный, находится жилом доме. аудиторы пашут до последнего уходя оттуда в 9-10 часу. Дают не понятно для чего нужный тест, по большему счету,чтобы убивать ваше время,потому что директор может быть занята, и вам ее еще там полчаса нужно будет прождать. Обстановка просто поражает. Не теряйте время. Подходите мимо.
Плюсы в работе:
Нету. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Обычная помойка. Если вы там оказались, значит что-то пошло не так. Если вы там задержались, значит вы этого достойны.
Плюсы в работе:
Центр, недалеко от метро. ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Работаю в компании "Уральский союз" три года.Руководство выполняет все договоренности по выплате заработной платы. От клиентов приходят хорошие отзывы, работой аудиторов довольны, многие из них готовы пролонгировать договоры. В отрицательных отзывах часто упоминается отсутствие соц. пакета. Но его никто не обещает на собеседовании. Зачем идти в компанию, если социальный пакет является приоритетом? На рынке немало компаний, где он есть.За время
Отрицательные стороны:
Не во всех подразделения есть возможность карьерного роста. ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Внятное, качественное и быстрое обучение на этапе стажировки, поддержка на всех этапах работ в дальнейшем (всегда в доступе обучающие материалы на корпоративном портале, тренинги, советы коллег и руководства). Компания делает все возможное, чтобы ты работал по основному направлению, не отвлекаясь на рутину - огромный плюс. Открытость руководства к новым предложениям и разумным инициативам. Человеческие отношения в коллективе: дружелюбие, поддержка и профессионализм. Возможность работы как на удаленке, так и из офиса. Своевременная зарплата без потолка. Продаешь реальный и качественный продукт, который на самом деле нужен людям. Адекватный контроль выполнения текущих

Нижний Тагил

Положительные стороны:
Дружный, молодой коллектив, очень динамичная и развивающаяся компания! Отличные условия для работы, хорошее руководство. Много мероприятий вне рабочего времени, корпоративы, выезды, праздники. Скучно и нудно здесь точно не будет)

Екатеринбург

Положительные стороны:
Доброго времени суток, долго расписывать не буду. Обычно всех интересует платят ли вовремя зарплату? да, всё в срок. Официальное ли трудоустройство? да, официальное. Даже если сомневаетесь, лучше поговорите с кадровым... Подробнее>>

Не платят зп. Кто хочет бесплатно поработать-приходите туда. Подробнее>>

Добрый день всем! Не ходите работать в данную компанию в г Нижнем Новгороде . Проработал там 2 недели. Понятно что маленький срок, но было достаточно, чтобы все понять. Сформировал отличную клиентскую базу с нуля, перетянув всех клиентов с прежней компании . В итоге полный обман. Ни копейки не заплатили. Про официальное труд-во можно забыть. По работе компании-складывается впечатление что руководство Подробнее>>

Отрицательные стороны:
И так, приступим. Поработав на "престижном" предприятии могу сказать смело бегите из этой дыры! зп не платят неделями, а ипотеку никто не отменял. Завод реально гниёт изнутри, в первую очередь руководство. Технологи там нужны, чтобы комната пустой не казалась. За всё время, я так и не понял, нахрен они там нужны. Кроме ставок на спорт ничего не делают, ну Подробнее>>

Татьяна:
крик души! это кошмар, бухгалтерию на самом деле я давно такую не видела)) просто нет слов: вместо того что бы исправлять свои ошибки и делать это как можно быстрее они бросают трубки, сбрасывают звонки или просто не берут трубку телефона (хоть обзвонись)). в приемной у девушки на просьбу соединить с главным бухгалтером или руководством завода примерно такая же ситуация. В итоге ничего не от кого не добившись, решили больше не тратить свои нервы, время и не связываться с этим заводом. На минутку "претензия  к самому заводу у меня нет, есть претензия  к не компетентным работникам этого завода" из-за которых мы потеряли время и деньги. Просьба; указать на сайте номера телефонов руководства,  и научить своих сотрудников (а именно бухгалтерию) не бояться вести диалог с людьми и быть расторопнее в своей работе. Соглашусь с предыдущим отзывом из "контактных лиц" самые адекватные - менеджера.

Уральск