Отрицательные стороны:
Крайне не рекомендую компанию ООО "Тихоокеанское Бюро Исследований" (Пушкинская,45,30)-это мошенники во главе с директором ПЕДЧЕНКО Ольгой В. (или Поповым А.М.), ранее назывались Аналитическое агентство ЦКПВ. Сначала набирают Тайных покупателей и интервьюеров по всему Дальнему Востоку, и вроде даже сначала платят обещанные деньги за проверки и отчеты. Потом начинаются задержки на 1-2 мес, думаю, как начались такие задержки-надо сразу бросать у них работу, не рекомендую соглашаться на большие и соответственно хорошо оплачиваемые проекты, могут кинуть сразу. Работают без найма сотрудников по трудовым договорам. Только соглашение на словах. Директор Ольга Педченко говорит то, что денег от заказчика они не получали, а там нормальные компании у них заказывали проверки- такие, как Зеленый остров, Фрекен Бок, Росбанк, банк Уссури, ГК Континент. Также этим компаниям не рекомендую связываться с этими мошенниками ТБИ, дабы не позорит свое честное имя в таких отзывах. Зарплата от этой ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Педченко О В просто кидалово., все время у нее какие то проблемы, человек кончиный , оплату по проектам не производит, хотя заказчики ей все оплатили. Уважаемые заказчики с ней не стоит работать.
Положительные стороны:
Нет таковых ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сказ о том, как работается в НАРИ :) Начну с отношения руководства к обычным операторам. 1. Операторы не люди, а средство достижения максимальных премий начальству! Продвигают по карьерной лестнице вверх только своих, да наших. Корпоративы проводятся исключительно для администрации и во имя администрации компании, операторов же даже на словах не могут поздравить. Руководство может отмечать какой-нибудь праздник, распивая крепкие алкогольные напитки непосредственно в комнате, предназначенной для переговоров с клиентами либо соискателями, после празднования менеджер по персоналу (Степанова) и одна из занимающих руководящую должность (Мосиенко) разгуливают в состоянии близком к перемещению на четвереньках, при этом громко разговаривая матом! Празднования проходят весьма весело :) как можно заметить. Операторов, которые работают у них не один год не ценят совсем, считают, что по престижности НАРИ может конкурировать с Газпромом, ЦБ РФ и так далее. З/п не серая, не черная, а чернющая. То что они обещают скажем 18000, то ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Как и в любой компании они есть, но полностью перекрываются сильными сторонами!
Положительные стороны:
Отличная динамично развивающаяся компания! Сотрудников ценят, условия создают приемлемые, обучают и развивают сотрудников, оплата труда хорошая, начальство отзывчивое и понимающее. Мне все нравится! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
У меня наверное еще пелена не сошла и я их просто не вижу))
Положительные стороны:
Отличный руководящий состав, профессионалы, знают свое дело. Зарплата достойная, не стоит забывать, что оплачивается работа, а не просиживание штанов. Рабочие места новые, помещение прекрасно освещенное, кондиционер. Отличное место для начала карьеры. Хотите быть успешным-вам сюда. ... Подробнее>>

Крайне не рекомендую компанию ООО "Тихоокеанское Бюро Исследований" (Пушкинская,45,30) - это мошенники во главе с директором ПЕДЧЕНКО Ольгой В. (или Поповым А.М.), ранее назывались Аналитическое агентство ЦКПВ. Сначала набирают Тайных покупателей и интервьюеров по всему Дальнему Востоку, и вроде даже сначала платят обещанные деньги за проверки и отчеты. Потом начинаются задержки на 1-2 мес, думаю, как начались такие задержки - Подробнее>>

Положительные стороны:
Квалификация персонала отличная. Приветливый ресепшн.

Москва

Положительные стороны:
Не надо никуда ездить

Москва

Отрицательные стороны:
[Цензура]!

Москва

Просто потрясающая организация, которая занимается приёмом платежей в Саратове! Рабочий день с 8 до 20. Оклад минимальный - 5205 руб.+1 руб. с каждого платежа. Нормального перерыва на обед нет, существует три перерыва по 20 мин. С января 2013 перестали платить за стаж работы в организации, штрафы за ошибки-300руб, плюс ко всему 100-процентная материальная ответственность. Премию платят только в случае выполнения Подробнее>>