Отрицательные стороны:
Команда не профессиональных работников. Бесполезно звонить и решать проблемы. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Во всем. Режим работы. Глючный онлайн кабинет. Месторасположение, сложно найти. Плохое обслуживание в офисе. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ощущение полной беспомощности (в юридическом смысле) Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ничего не работает и никто низа что не отвечает Подробнее>>

Отрицательные стороны:
первая и самая главная отрицательная сторона компании это постоянная ложь руководства:заработную плату обещают одну а платят другую соответственно в меньшую сторону,задержки заработной платы на полтора-два месяца,обещания о том что выплатим все определенного числа заканчиваются очередным обещанием.
Плюсы в работе:
неплохой коллектив ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
- Офис на Старой Деревне - это просто почти склад. Но на фото упорно показывают соседний БЦ. - Перевод на 3 категорию был только в феврале. На старшего переводить не хотели, но при этом всякий раз подсаживали новичков (для информации - этим занимаются как раз таки старшие) - Компы ужасные, лагающие. Нормально работают только моноблоки, но те, в основном, у руководителей или внутренней линии. - Наушники, стулья, ящики... - утром начинается квест - найди себе стул, с которого не упадешь, да смирись с наушниками, которыми хрен знает кто только не пользовался до тебя. Ну а остальные моменты начались, в общем-то, после того, как НСК купил "Фортлайн", то есть с этого сентября. - Графики работы заслуживают отдельного пункта. С 7 до 19, с 8 до 20, с 9 до 21, с 10 до 22 или с 11 до 23. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
качество продукции УЖАСНОЕ! Подрядчики покупают изделия с этой маркой ввиду дешевизны. А нам потом приходится менять, в частности автоматы защиты, на более "брендовые" и надежные изделия. Конкретный пример, в щите освещения были установлены автоматы на 16 А, 8 шт. Так вот, из 8 штук, 6 в течении недели просто выгорели, с дымом. Замер тока показал 2,8-4 А. А автомат расчитан на 16 А! Вывод, продукция абсолютно НЕ НАДЕЖНА! Видимо основная цель, срубить бабло....
Положительные стороны:
...

Киев

Отрицательные стороны:
TDM - это дешевый китайский хлам под "российским брендом". Перекупшик штампует свой логотип на китайскую продукцию низшего сегмента!! Владелец Морозов торгаш, причем кидала и жулиkоватый во всем. а китайский электро-хлам от TDM хуже и Лезард и других марок в разы. Весь ЖК Новогорск Парк давно поменяли паршивые щитки TDM на Легран, Шнайдер и другие!!
Положительные стороны:
...

Москва

Отрицательные стороны:
"В продолжении нашего разговора направляю вам схему проезда и расписание автобусов. Ждем вас во вторник 13 августа в 15.40" Добиравшись, долгим путем до этой компании, я подождала корпоративный автобус около 15 минут, как только подъехала в какую-то "Пром-зону", не успев выйти из корпоративного автобуса, неожиданно раздался звонок от "специалиста Авраменко Ю.О." Мне было сказано, что возникли форс-мажорные обстоятельства и специалисту Авраменко, надо срочно уехать по делам (уточняю, что звонок был 15.37 минут). Предлагала настойчиво перенести встречу на 14 августа, и что вечером она свяжется со мной и якобы мы договоримся о времени. Отказ был сразу же от вакансии "Офис-менеджера" в компании ОАО "Национальная нерудная компания" ! Мне было неприятно потерять свои деньги на дорогу и время. Вот насколько нужны работники в этой компании. Не уважение полное!!!
Плюсы в работе:
Положительное только разговор по телефону с Авраменко Юлией - Специалист (Отдел по управлению персоналом). ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Конторка, созданная госкорпорацией "Ростех", для отмывания денег, где простых смертных сотрудников ни во что не ставят. Со сменой генерального директора в августе 2016 года пришли и вершители человеческих судеб (безнравственные друзья генерального), которые расправляются с людьми, увольняя их "грязными" способами, опираясь на личную неприязнь: ты мне не нравишься - пошел вон! Потому что на это место у нее уже есть родственничек или знакомый. Если до этого момента работа была слаженной, приятный и в основном молодой коллектив, то сейчас творится полный беспредел. Вновь пришедшие некомпетентные сотрудники, в том числе уровня руководителей, понятия не имея, как все устроено в компании, перекладывают свою работу и ответственность на простых исполнителей с уровнем заработной платы в разы ниже, чем у них и попробуй только вякни что-то по этому поводу, вмиг вылетишь. А новое руководство ведет себя так, словно никого и ничего не боится, ...

Москва