Отрицательные стороны:
Сложно продавать услугу.
Положительные стороны:
Изначально я приходила на должность Ассистента менеджера по подбору, а уходила с должности Консультант по подбору персонала. Визави - это очень сильная школа, которая закаляет характер, учит находить решение в любой сложной ситуации, трезво мыслить и анализировать. Также хочу отметить позитивную атмосферу, которая царит в компании, где к людям относятся трепетно, с уважением, заботой, пониманием, общаются на ...

Москва

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нет
Положительные стороны:
Работала в ВИЗАВИ Консалт с 2006 по 2009 годы. Накопленный за эти годы опыт помогает каждый день в любом месте, где бы ни работала. Самое сложное – пройти отбор на входе несколько интервью, несколько тестирований, очень точечный подбор даже на ассистентские позиции, зато в результате – отборная уникальная команда, а точнее даже сообщество тех, кто работает или ...

Москва

Подробнее>>

Положительные стороны:
Работала в Визави с 10.2010 по 04.2017 Для меня Визави - это отличная школа! Придя в компанию без опыта в рекрутинге, проходя различные обучения и тренинги, я росла вместе с компанией. Благодарна каждому сотруднику, ведь каждый внёс определенный вклад в становление меня как менеджера по персоналу. Благодарна за поддержку, и за критику, за интересных клиентов. Горжусь компанией, сотрудниками и руководством.

Москва

Подробнее>>

Положительные стороны:
С 2007 по 2010 годы работала в Визави ,приходила на должность Ассистента менеджера по подбору, уходила с должности Консультант по подбору персонала. Визави -это очень сильная школа,которая закаляет характер, учит находить решение в любой сложной ситуации, трезво мыслить и анализировать. Я получила серьёзную базу знаний, которую использую до сих пор и передаю своим коллегам. Помимо этого, хочу отметить - позитивную атмосферу, которая царит в компании, где к людям относятся трепетно, с уважением, заботой, пониманием, общаются с тобой на равных, ты чувствуешь себя в семье в прямом смысле слова! Здесь тебя выслушают, разделят с тобой радость или поплачут вместе, помогут в сложной ситуации. Поэтому,мне было сложно принять для себя решение об уходе из компании, я в прямом смысле рыдала.

Москва

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Полностью согласна с предыдущим отзывом Ирины (016-03-18 15:56:05) Неадекватное поведение Елены Войцеховской не только во время собеседования, но и во время телефонного разговора. Ощущение, что у нее детские комплексы несостоявшейся актрисы, поэтому в общении с кандидатами она "отрывается" по полной, разыгрывая спектакли. Я как взрослый человек, не обращала на это внимание (поняв еще по телефону ее характер и темперамент). На встрече кивала головой, что якобы согласна с ее бесконечными нравоучениями о том, как мне правильно жить и т.д. У человека вечные претензии по жизни и синдром учительницы, которая все критикует, морально уничтожает и жаждит "наставить двоек".Постоянно перебивала, вставляла свои 5 копеек, навязывала свои мысли и мнения. После собеседования началась 2 часть спектакля (после антракта). Она позвонила на следующий день и сказала, что работодатель готов встретиться со мной и в течение недели обещала выслать контакты + адрес офиса. Прошла ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
После второй встречи и прохождения полиграфа мне перезвонили и пригласили обсудить условия сотрудничества. На финальной встрече( более 2-х часов) вместо обсуждения условий трудовых отношений меня спрашивали, как я бы построил работу.Какие я бы модели в развитии компании применил. и.т.д. То есть по факту вас просто используют и тянут из вас идеи и полезную информацию. Причем, как я понял сами руководители в предмете вопроса разбираются плохо. Ну и финалом всего было мы вам завтра перезвоним. У меня сложилось впечатление что данная компания непорядочно себя ведет по отношению к кандидатом.
Плюсы в работе:
Был на трех встречах с руководством компании. Первая встреча с одним из руководителей была весьма положительна. На этом положительные моменты заканчиваются. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отвратительное собеседование, но местами было смешно. Сейчас расскажу... Значит, руководитель женщина, лет 33. По телефону говорила вполне спокойно, сказала что она сама программистка. На встрече было все наоборот - вела себя отвратительно. Эмоций с соплями было три с половиной ведра. Самый номер был вот где: "Покажите свои работы." Показал. В гугл хроме открывает контекстное меню и нажимает "посмотреть код страницы". Появляется страница с версткой. И она уставилась туда на полминуты, смотрела на верстку внимательно . Что она высматривала там, послание инопланетян что ли?, хрен пойми. В воздухе повисла пауза... Я не выдержал, засмеялся) Прежде чем руководить людьми, сначала научись не принимать окружающих за дураков! Теперь по делу. Кидалово 100% Платить то что обещает не будет! Ходить на собеседование не рекомендую, только потратите время. Она может заманить на собеседование, уговорить вас прийти) Ну и как всегда ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Очередное унылое "агентство", чей смысл как и у большинства контор подобного плана налепить на сайтах работы кучу фейк- вакансий с высокими зпл, набрать кучу резюме по откликам и считать, что их работа выполнена. Непрофессионализм, высокомерие, коррупция - кредо данной конторы и упырей-недосотрудников, возомнивших о себе. Работодателям ни в коем случае не обращаться, соискателям - аналогично, тк все вакансии кривые и их вообще нет. Скорее всего повышают свой "недо-рейтинг" или собирают данные для перепродажи.
Положительные стороны:
нет и не будет ... Подробнее>>

Уважаемая Валерия! Почитайте, пожалуйста, комментарии к статье: http://www.rb.ru/article/pochemu-ne-stoit-boyatsya-spetsialistov-s-izbytochnoy-kvalifikatsiey/7352567.html#comment2261657 мне уже ничего от Вас не надо, просто чувствуется икреннее переживание за дело, но иногда проще поработать над недостатками и появиться результат. Я Вас не учу, ни в коем случае.