Отрицательные стороны:

Положительные стороны:
...

Санкт-Петербург

Полностью некомпетентное руководство! Высшему начальству совершенно до лампочки на сотрудников их просьбы и проблемы в рабочем процессе, такого обращения я не видел нигде, даже в стартапах! Просто никакой организации, хаус, ужасные внутренние ресурсы типа E1 на фоне которого даже opensource смотрится куда впечатляюще. Оклады ниже рынка, обещания на повышения не выполняются, директрисса обладает феноменальным навыком общения в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Компания beeper заявленную зарплату не не выплачивает,постоянно находятся препятствия для выполнения плана, минусы во всём транспорт на котором развозят работников старые ржавые телеги и вонючие водители, не ходите туда потратите время и нервы. Теккчка постоянная.

Россия, Москва

Положительные стороны:
Компания AST для меня-хорошее место работы (уже год тружусь), где платят без задержек зарплату, где дружный хороший коллектив, где есть корпоративные вполне интересные мероприятия. Особенно люблю Квиз плиз от АСТ !

Москва

Отрицательные стороны:
Нет корпоративного мерча.
Положительные стороны:
Компания очень трепетно выбирает сотрудников, нанимает только высокопрофессиональных, умных, неравнодушных и трудолюбивых. В результате над продуктом работает великолепная команда, и он получается невероятным. Руководство — удивительно человечное и действительно часть команды, не на словах. А о комфорте каждого сотрудника здесь заботятся так, как нигде. ...

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Контора конечно дырявая, директор Тихонов В.В. все обещал великий прорыв и будущие в данных технология VR . на деле только одни проблемы, переработки, исправление чужих косяков, обман клиентов, задерживали З/П, двигали отпуска, всегда находились штрафы порой даже просто придуманные, расходных материалов и комплектующих не хватало.. разочарован в данной компании не теряйте своём время, не связывайтесь с ними.

Тверь

Отрицательные стороны:
Недостатки только для тех, кто не хочет работать. Если вы пришли сидеть на ровном месте и мечтаете при этом о золотых горах, делать вам в этой компании нечего. У меня, к сожалению не получилось шагнуть по карьерной лестнице вверх, что и послужило поводом к увольнению. Но мой случай индивидуален, в компании есть сотрудники, которые смогли этого достичь и при этом

Россия, Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Одно из худших собеседований. Отсутствие понимания, кого они ищут, идиотские вопросы, полное непонимание кого они собеседуют, показное пренебрежение в случае если вы не понравились. Они ищут джуна (sic!), который -знает DS & ML -будет составлять ТЗ для разработчиков -умеет в питон и матлаб -будет презентовать результаты

Россия, Москва

Отрицательные стороны:
Несерьезная контора, не могут толком пригласить на собеседование, ведут переговоры только по телефону, дают пространственные ответы на конкретные вопросы, не могут отказать кандидату в работе или пригласить на неё. Каждую неделю объявляют набор на вакансии, а сами даже пригласить на собеседование не могут. Правильно, что люди оставляют отрицательные отзывы об этой организации.

Россия, Омск

Гость:
Не советуем идти в эту «канадскую» компанию. Компания способна не выплачивать ребятам зарплату за проделанную работу. AK Technologies — овнер которой одноименный Александр Капинос (АК). Вроде условия неплохие предлагает по началу (на которые я и многие ребята "клюнули"), НО… Это работодатель, который может не заплатить компенсацию за проделанную работу из-за надуманых непрофессиональных убеждений. Меняет разработчиков как перчатки. На одном проекте (который длится всего 4 месяца) уже до 10 девелоперов поменял (или ребята сами уходили). Обещает "золотые горы", но по факту сам лезет в процесс, нарушая скрам процессы систематически, постоянно занижает ребятам эстимейты и при этом вообще не понимает всех нюансов. Оказалось Александр Капинос вообще не из сферы IT. Занимался конкурсом красоты (жюри, учредитель и т.д..), не понятно почему он очутился в IT. Основатель международного модельного агентства Julia’s Word Models, учредитель «Miss Teen Ukraine». Вот так вот попадать в компанию с некомпетентным руководством. Узнавайте о руководстве все до начала собеседования, т.к. потом это может вылезать боком. Подробнее>>