Работа в данной компании-пустая трата времени,нервов,выносливости Вашего личного авто. Выполните план-ы хоть в один месяц-на следующий зарядят такой,что получите только оклад,хоть разорвись!минус бензин.потому что к клиентам будете ездить по любому звонку.ну и возить или забирать у них товар чуть что.ВАКАНСИЯ ТОРГОВОГО ПРЕДСТАВИТЕЛЯ В ЭТОЙ КОМПАНИИ В ГЛАЗАХ РУКОВОДСТВА РАВНОЗНАЧНА ТУАЛЕТНОЙ БУМАГЕ!В ЛЮБОМ СЛУЧАЕ ВАМИ ПОДОТРУТСЯ:)ВОПРОС ТОЛЬКО В ТОМ,КОГДА ВЫ ЭТО Подробнее>>

Не ходить! Не влезать! Перемолит и выплюнет! Директор там из бывших магнатавцев. Досталось нам как списанная торба, не понятно, кто, куда смотрел, когда ее принимали, при ее то репутации!!! В организации весь офис уже почти сменила, настоящих профи не осталось, одни свистушки, стоящие из-за угла магната и жаждующие под ее начало, что бы через полгода пойти в декрет. Теперь восседая на новом «троне» считает кто сколько раз сходил в туалет. Чай можно пить тока два раза в день, а если на столе кружка – штраф! Курить во время работы выходить нельзя, на обед выходить в магазин тоже нельзя – военная Подробнее>>

концов не сыщешь или заткнись или жолтый билет тебе Подробнее>>

присоединяюсь! больничных нет,есть такое-возьмешь бл-сразу пиши заявление .зп чорная а при увольнении распишишься за официальную,дадут в два раза меньше Подробнее>>

вот слушаю Вас... пришел коммерческий директор, набрал "своих" людей.. откуда же Вы обладаете всей информацией о Компании, мотивации, объемах?:-) "свои" люди Компанию не сдают! А когда люди уже работали вместе, это, на мой взгляд, является положительным фактором! То есть: команда уже сложилась. А вот почему Вы считаете, что все новые люди без опыта и не профессионалы? Странный вывод, нелогичный и необоснованный. Как впрочем и вся остальная информация… слухи… не более того. Подробнее>>

Сложилось впечатление, что комментарий на предыдущий отзыв составил сам коммерческий директор, либо кто из посаженцев. Логично и оптимистично. Можно согласиться, что коммерческий директор весьма грамотный-сразу же появился товар, не имеющий отношения к кондитерке. Причем цены на него весьма интересны. Входящие в магазин цены компании равны розничным ценам аналогичного товара у конкурентов.По этому товару выставлены нереальные планы и такие же штрафы. Делаем выводы. Есть наблюдение-новые сотрудники компании взятые якобы «по конкурсу» в первые же дни работы приветствуют друг друга и болтают как приятели или давно знакомые люди. Мотивация на текущий момент изменена так, что стало намного выгоднее работать на меньших Подробнее>>

Крупная (по региональным меркам) компания. Регулярная (правда непонятная в размере и черная) зарплата Было все не плохо на протяжении долгого времени. Пока по непонятным причинам собственники ни самоустранились от руководства компанией и не передали его новому коммерческому директору. Чувак начал с того что разогнал практически всех ключевых специалистов (работавших в компании со дня основания) и поставил своих корефанов (опыта работы на ключевых должностях нет). Увольнял причем целыми отделами (отдел филиалов, отдел поставок, коммерческий отдел по городу, региональный отдел, отдел логистики). Ввел никому не понятную систему мотивации, в которой только ему известными критрериями оценивался вклад сотрудника и материальное вознаграждение. Подробнее>>

Хотелось бы прокомментировать предыдущий отрицательный отзыв. 1. «Собственники самоустранились» - на мой взгляд, если человек на должности коммерческого директора ненадежный и непроверенный, то ни один собственник не самоустранится, по всем понятным причинам. Наверное были веские причины у собственников так сделать? 2. «Разогнал всех ключевых специалистов» - может специалисты не захотели играть по новым правилам? Очень логично: пришел новый человек, внес изменения в Компанию, откорректировал правила, и все это вместе взятое дало результаты. И, поверьте, ключевых специалистов, если они грамотные и готовы меняться (а одно из основных правил – гибкость) ни один коммерческий (или любой) директор не разгонит. Чаще всего люди, задрав нос, уходят Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сразу преподносят себя как солидное предприятие,на самом деле постоянно жуткая текучка ,официально не оформляют ,как потом выясняется,обещают сразу хорошую зарплату потом под всяким поводом снимают штрафами .Руководство фирмы-муж и жена состоят в секте саэнтологии-идет постоянное ковыряние мозгов в виде собраний и лекций ,работа и в праздники и в выходные считается нормой без доплаты .В данный момент фирма в долгах ,большая задолженность по зарплате
Положительные стороны:
Их нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В компании Свит Стар - хотят получить хорошего специалиста за пол-цены. Будут недоплачивать и крутить-вертеть какие-то схемы начисления з/п, в итоге поймете, что вас тупо "разводят" и платят минимум от возможного. Отношение коммерческого директора к персоналу крайне не порядочное: хорошие идеи других сотрудников присваивает себе, а потом этих же сотрудников будет в глаза и за глаза поливать грязью. Собственник бизнеса редко появляется, ни во что не вникает, ничего не понимает, пляшет под дудку коммерческого.
Положительные стороны:
офис не далеко от метро ... Подробнее>>