Вера:
Прочитала отзывы перед собеседованием и немного была в сомнении, но все оказалось совсем иначе, договорились с Еленой Косичкиной о встрече,точно в назначенное время вышла приятная женщина, которой и оказалась Елена, проводила в кабинет и провела собеседование, затем пригласила уже непосредственных начальников, все разговаривали с улыбкой и встреча оставила только положительное впечатление, в общем не стоит доверять только отзывам, если вы приятный и адекватный, то, скорее всего, отношение к вам будет соответствующее.

Москва, Кантемировская, 59а - цокольный этаж

Анастасия:
Отрицательные стороны:
Разогнать департамент продаж, благодаря руководству в отпуск уйти не возможно, больничный не оплачивают, на обед уйти невозможно, в очереди толпы клиентов, премии задерживают и не всегда дают, при том, что переработки постоянные и их никто не оценивает. Также плавающие выходные, могут быть разбитыми.

Москва, Кантемировская, 59а - цокольный этаж

Ирина:
Была на собеседовании в Группе Компаний ПИК 01.09.2016 меня встретила очень красивая и приветливая девушка Елена, проводила меня в переговорную, где провела очень профессионально собеседование. После собеседования я поняла, что хочу работать только в этой компании. И теперь я убеждена в том, что кто оставляет негативные отзывы, не соответствующие действительности на самом деле обижены на весь мир. Давайте писать правду о работодателях, а не писать ложь.

Москва, Кантемировская, 59а - цокольный этаж

Аноним:
Отрицательные стороны:
Не советую Гк Пик, как для трудоустройства так и для покупки квартир. Новые дома серии ПИК-1 это всего лишь пиар, дома не имеют запаса прочности, строят узбеки и киргизы, они же льют монолит компания Боэс, да у них даже объектов не было до Пика, а президент компании не забывайте рейдер - он не бизнесмен. Разве, что тёрки с правительством.

Москва, Кантемировская, 59а - цокольный этаж

Аноним:
Отрицательные стороны:
Будьте готовы к тому, что вас будут дрючить со всех сторон, особенно перед выплатой премии, которую необходимо урезать. Очень много стукачей. Будьте осторожны. В целом то что делает руководство отдела продаж - странно, что они ещё целы или живы. Всем удачи.

Москва, Кантемировская, 59а - цокольный этаж

Бывший Сотрудник:
Отрицательные стороны:
Если вы планируете работать в отделе продаж, то подумайте 10 раз об этом! Уже несколько месяцев отхожу от работы в данной конторе. Самодурство и неадекватность ***** и его преспешников переходит все границы. Остаются работать только те, кто готовы есть спокойно все дерьмо, которое ежедневно выливается на головы, либо те, у кого просто нет другого выхода. Постоянная текучка кадров, увольняют грамотных сотрудников, которые не нравятся по внешним данным, оставляют тех, кто готов [censored by admin 2016-11-17, ПП 3.3] . Из-за текучки никто ничего не знает, за несколько месяцев лично у меня сменилось 3 руководителя. Атмосфера постоянно накалена. Клиентов бесконечный поток, уходить с работы в в час ночи - норма! Оклад платят, но постоянно стремятся его урезать, обещали бонусы, размер которых определяет ***** , и неважно на сколько ты продал, все зависит от его настроения. Мне бонусы так и не заплатили. Спорить бесполезно. Менеджер , помимо своей работы, должен принимать заявки по ипотеке, заниматься работой тех. Специалистов. Есть там очень адекватные сотрудники и руководители, хочется пожелать им терпения

Москва, Кантемировская, 59а - цокольный этаж

Артемон:
Отрицательные стороны:
Назначили собеседование в 9:30 утра. Пробиваясь сквозь толпы людей в метро в час пик еле еле нашел офис данной компании. Находится он аж в полутора километрах от метро ( на территории Каширского рынка - окна офиса выходят на строй материалы). Собеседование проходил у некой Марии Харламовой. Сложилось впечатление полного отсутствия профессионализма у данной особы.Больше интересовали вопросы по поводу увольнения с предыдущей работы и взглядов на жизнь, чем профессиональные деловые качества. После 15 минут разговора "ни о чем" данная особь вышла как бы за руководителем отдела ( хотя скорее всего за стаканом чая или за печенькой), вернулась уже с другим кандидатом с формулировкой "вы мне мешаете проводить новое собеседование а рук. занят" попросила удалится. Вывод : в таких компания типа Мортон или ПиК на должности набирают из близкого окружения, а людей с ХХ или Суперджоба просто динамят и приглашают для видимости своей работы. Полное безразличие к кандидатам и наплевательское отношение говорит о том что и в самой компании скорее всего бардак. Не советую тратить время.

Москва, Кантемировская, 59а - цокольный этаж

Афр:
Отрицательные стороны:
Стоит ли устраиватся в данную компанию менеджером по продажам. ? Если нет , то почему? Что меня ждет?

Москва, Кантемировская, 59а - цокольный этаж

Бывший сотрудник:
Отрицательные стороны:
Отрицательных сторон много, долго писать. Напишу одну о работе и не уважении к покупателям или, как сейчас модно называть к гостям. Работая в отделе продаж меня всегда удивляло то, что клиентов очень долго заставляют ждать и даже, если в офисе нет никого из покупателей и есть свободные манагеры. Люди сидят по 1,5-2часа и уходят. Вот такая клиентоориентированность у Пика.

Москва, Кантемировская, 59а - цокольный этаж

Аноним:
Отрицательные стороны:
Была на собеседовании летом, на должность логиста (без опыта). Сначала был короткий разговор с hr- менеджером, потом пришёл руководитель. Было такое впечатление, что я тут, в принципе, и не , им вдвоём есть о чем поговорить. Задавали слишком много вопросов из серии "расскажите о себе". Про учебу рассказала, про планы рассказала. Но им этого было мало. Что ещё надо?

Москва, Кантемировская, 59а - цокольный этаж