Это кидалово полное!!!! Подробнее>>

Работал 2 года. За эти два года постоянно кормили обещаниями повысить ЗП. Начальство настроено держать людей за копейки. Не нравится - уходи, никто не держит. Существую две схемы подняться в МКБ Компас. 1) быть другом/родственником высокопоставленного человека. 2) лизать жопу в прямом смысле и быть подхалимом. Также постоянно нарушается Трудовой Кодекс. ЗП выплачивается один раз в месяц - 15 числа. О схеме Аванс+ расчет можете забыть. Оклад 12 тысяч рублей - переводится на зарплатные карточки. Остальная зарплата - в конвертах. Если устроитесь - первые полгода будете работать по договору оказания услуг. Следовательно в трудовую книжку как стаж это не идет+никакого Подробнее>>

сорвали сроки производства оборудования. перенесли с сентября на декабрь, не согласовывая с заказчиком. Менеджер ушел в подполье - на письма не отвечает, трубку не берет. Генеральный директор более-менее адекватный. Монтаж оборудования осуществить не смогли, молодые неопытные монтажники повредили часть дорогостоящего оборудования, в результате чего проект затянулся еще более. Оборудование отвратительное, халтура, некачественно.Одни нервы и крики. Жулики, одним словом. Не рекомендую. Подробнее>>

Главный фтизиатр Васильева, мадам бедаквилин использует своё положение. Бедаквилин приносит пользу, наверное, только главному фтизиатру Васильевой, для остальных же он несёт в себе настоящую угрозу. Сомнительный препарат, отвергнутый практически всеми американскими врачами продвигает наша мадам . Неужели непонятно, что они его не используют не просто так, что есть причины, по которым делать это опасно. У нас же всё очень просто, заставили выписывать, мы должны выписывать. И неважно, что люди могут отправиться в последний путь от такого лечения. Главное, дать возможность особо нуждающимся людям на этом заработать. Подробнее>>

Невозможный прессинг. Подробнее>>

Хочу сразу сказать , что худшего турагенства я еще не встречала. Хотели поехать на Мертвое море.Нашли эту компанию в интернете.Позвонили.Приехали.Договор сырой.Нарушает в каждом пункте закон о защите прав потребителей.Предоплата 100.000 рублей.Вместо чека, или квитанции строгой отчетности выдали приходник.Ни подписей . ничего...Только сумма.Можно сказать бумажка.Договор менеджер заключал по доверенности.А доверенность не приложил.Договор можно оспорить.Спрашиваем покажите договор с тур оператором от имени которого продаете тур.Не показали.Его тоже нет!.Остаток суммы предложили перевести на карточку в сбербанке ЧЕГОЛИНА СТАНИСЛАВА АЛЕКСАНДРОВИЧА.Задаю ему вопрос -почему так нарушаете.А он в ответ просто орет.Все орет сейчас так работают.Т.е где у нас вероятность что это челябинское подразделение не бросит Подробнее>>

Отрицательные стороны:
не для халявщиков
Положительные стороны:
Сплоченный коллектив, активное обучение, удобность расположения офиса МАН дал мне неоценимый опыт, которым я продолжаю пользоваться по сей день Огромная благодарность ко всей семье Московского Агентства Недвижимости. Если Вы попадете сюда - работайте, не покладая рук - вас обязательно оценят и помогут ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Информации нет
Положительные стороны:
Юридическая защита от действий недобросовестных работодателей, г.Тюмень, тел. 89829463848, сайт: http://yurid-uslug.umi.ru ... Подробнее>>

nnnataa Бюро проводит справедливые и качественные независимые экспертизы товаров! Достоинства: Объективность, честность, быстрота, качественная документация, действительно независимая экспертиза сломанных вещей. Недостатки: Для меня то, что расположены территориально далеко - в Москве, но всё отправляли Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Но видно в офисе стало завидно ,что рабочий вкалывая без выходных получает как офисный сотрудник при восьми часовом рабочем дне в среднем 80000 в месяц.Начиная с осени 2014 года работодатель стал бороться с дисциплиной в плане курения и опозданий на работу вроде как все правильно, но на требования о совмещение должностей слышались требования потерпеть, что все в нормах закона .Апофеозом борьбы с дисциплиной стала зарплата за январь 2015 года когда руководство пересчетала зарплату урезало выплаты за вечера и выходные и во общей сложности каждый недополучил от 40-50% своей честно заработоной платы.Но руководство пошло дальше- были перерывы которые "с барского плеча " нам оплачивал работодатель их не отменили и оставили при этом рабочий день увеличился на 30 минут.Все эти моменты будут рассматриваться в суде и трудовой комиссии.Теперь о самой должности электромонтажника устроившись в Нг- энерго в забудьте про протяжку кабеля и ... Подробнее>>