Отрицательные стороны:
Вот читаешь и понимаешь, какое же скотское отношение руководства компании к сотрудникам. Сегодня прислали приказ 981/1 от 13.06.2021 (чтобы было понятно, через дробь – это потому, что задним числом). Суть проста, приказ о привлечении к работе в период с 15 по 18 июня 2021 года. И что, я 14.06.2021 чуть ли не в ночь от начальства по Watsap получаю сообщение, Подробнее>>

Аноним:
Работаю в компании уже более 2ух лет бок о бок с высоквалифицированными сотрудниками, у которых есть чему поучиться, рядом с которыми развитие неизбежно! Коллектив молодой, дружный и сплоченный. Довольно часто проводятся внутрикорпоративные мероприятия, есть возможность обучаться, лояльное отношение и грамотный подход руководства к любым возникающим вопросам как личного, так и рабочего характера. На работе всегда дружественная и теплая атмосфера, шутки, смех на ежедневной основе! Классный коллектив, лояльное и здравомыслящее руководство, площадка для развития!

Москва, г. Москва, Красносельская нижн. ул., д. 35 стр. 64, офис 225

Отрицательные стороны:
Нашел их объявление по телефону. Пишут, что ищут себе удаленного специалиста для разработки в 1С. Отправил им свое резюме, получил в ответ файлик с описанием тестового задания. Задание выполнил (там ничего сложного, нужно написать обработку для автоматической пересортицы в УТ), и отправил им по почте. И началось... Первым делом, им не понравилось, что реквизиты, размещенные в форме обработки, заполнение которых необходимо для ее правильного выполнения, видите ли, не заполняются автоматически, при открытии. Это дата, на которую нужно получить остатки товаров, по которым мы собираемся согласно ТЗ проводить пересортицу, закупочный вид цен, по которому нужно находить товары для пересортицы, склад, мин. длина артикула для поиска товара и максимальный % отклонения цены. Ладно, думаю, хрен с вами, сделал так, чтобы все заполнялось автоматом. Кроме закупочного вида цен - тут без человека не обойтись, задача такова, что пользователь САМ должен его указывать вручную (т.к. таких ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Cтабильная работа своевременная выплата зарплаты адекватное руководство дружелюбный коллектив текучка кадров почти отсутствует К компании есть наставничество, есть возможность для профессионального роста.
Отрицательные стороны:
удаленность офиса от метро номинальный социальный пакет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
о….э Видно и моё время пришло….Ну, давайте по порядку:1:Организация Газпром автоматизация – организация со славной историей, и . поверти, хорошими людьми!Ну, давайте по порядку…Меня зовут: Фалеев Егор Вячеславович – это, что бы не думали, что отзыв – типа инкогнито….. и я отвечаю за каждое слово, которое будет написано ниже:1. В этой организации до сих пор работает моя супруга и, если Подробнее>>

Отрицательные стороны:
причём сразу оговорюсь, я не утверждаю, что ставленники руководства не работают, конечно работают, но когда «выгрызаешь» для своих сотрудников хотя бы должность главного специалиста, а тебе говорят: ну может мы будем чуть больше денег плотить, а не перевод делать….. Я до сих пор себя корю за то, что одну из сотрудниц подбил на место «казначея», в замен уходящей сотрудницы… Знаете Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не буду говорить за всю компанию, но речь пойдет о пао Газпром автоматизация г.Омск. Кроме громкого названия компании, которое вам поможет в дальнейшем найти хорошую работу, больше ничего вы там не приобретете. Руководство абсолютно не заинтересовано в результатах своей деятельности. Глубоко плевать на вас, простых клерков. Никакого карьерного роста там ждать не стоит. Ничему новому, чтобы помогло вам в дальнейшем Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Довелось отмотать в этой конторке срок ибо иначе это и не назовёшь , как срок. Осадочек до сих пор остался ,времени уже прошло прилично ,а как вспомнишь , аж перетряхивает. Столько уже контор поведали ,но такое пренебрежительно чванливое отношение к людям было только здесь. Руководство некомпетентное , а почему ,да потому что толкают своих родственников, сватов или любовниц.

Москва

Отрицательные стороны:
нет
Положительные стороны:
Главное, что хотел отметить, это гибкость и открытость в работе, что на мой взгляд является одним из важных аспектов при работе на проектах. Ты можешь работать в любом месте и по удобному графику, оценка твоей работы - результат. Ну еще конечно профессионализм и дружелюбная атмосфера коллектива способствует к открытой оборатной связи, а значит и продуктивной работе. ...

Москва

Отрицательные стороны:
Имеет место кумовство. На фоне сокращения зарплаты дополнительные премии выписывают только своим и преданным, как буд то только они и работают, остальные так, просто на работу ходят. Зачастую премию дополнительную получают только избранные, которые занимают, как правило, руководящие позиции. За время правления с 2014 года много толковых сотрудников перешли в другие компании. Когда то Газпром автоматизация была ведущим системным интегратором Подробнее>>