Отрицательные стороны:
Интересно, Ашихин сам пишет хорошие отзывы о себе или заставляет подчиненных?)) Смешно читать!

Москва

Положительные стороны:
Отличная компания и отличные юристы, хороший и компетентный персонал, все мне объяснили и помогли решить проблему. Спасибо вам большое, теперь за юридической помощью, если будут проблемы обращусь только к вам!

Москва

Положительные стороны:
Почитала отзывы, написанные ранее и совершенно соглашусь с положительными. У меня есть опыт работы в 2-х предыдущих местах, которые пришлось покинуть благодаря не совсем нормальному руководству. Работая в этой компании, могу с полной ответственностью заявить, что руководитель совершенно адекватный, что не может не радовать. Коллектив дружный, есть взаимовыручка, зарплата достойная. Меня все устраивает!!! А тот «аноним», который пишет отрицательные отзывы, пусть оставляет хотя бы имя……(

Москва

Отрицательные стороны:
Руководство «кинуло» сотрудников на заработную плату в размере 2-3 месяцев (задолженность перед всеми разная) и скрылось в неизвестном направлении. По словам временного руководства (сейчас руководить компанией пытается Эльбакян А.М.) на погашение долгов у компании средств нет, и на данный момент компания съезжает из офиса на Садовнической 52к1. Зп чёрная- выдавалась в конвертах, сумма ничем не фиксируется. Выдавать зп или нет решает главный бухгалтер Ванелик Е.Н. (По бумагам конечно же ее нет в штате) в зависимости от того понравились Вы ей или нет. Крайне непрофессиональный коллектив. Уважающие свой труд

Москва

Отрицательные стороны:
Все негативные отзывы о компании-абсолютная правда. Руководство каждый день кормит «завтраками»: обещает вот-вот полностью расплатиться со всеми работниками. Но вот уже пошёл 4-й месяц, а денег так никому и не выплатили! Компания продолжает вести свою деятельность, а руководство-дурить сотрудников. По поводу главного бухгалтера и системы выдачи зарплаты: 100% согласна с предыдущим отзывом. Полный бардак, нигде такого не видела. Единственный плюс-приятно было работать в коллективе, где такие хорошие, отзывчивые люди, профессионалы своего дела. Им просто не повезло оказаться не в том месте.

Москва

Положительные стороны:
Несколько раз обращались в эту организацию по Арбитражным процессам и Уголовным делам. Проводили сложную строительно-техническую экспертизу в Судебном порядке и ряд других экспертиз в Досудебном порядке, остались довольны! Рекомендуем, обращайтесь в эту организацию, высококлассные специалисты.

Москва

Положительные стороны:
Коллектив для для является важным критерием по месту работы. Отрадно, что здесь работают достойные и компетентные специалисты со знанием своего дела.

Подольск

Отрицательные стороны:
Чудесные ребята в лице Эльбакяна Андраника Мугучевича, Глазунова Сергея (адвокат, который работает там не официально и имеет свой бизнес в Питере) и конечно Ашихина Алексея. Ваши обещания по выплатам перевешивают все возможные сроки!!! Клиенты добросовестно перечисляют вам бабло, а вы не можете закрыть долги по Зп. Наверное, чудесная женщина Ванелик Елена Николаевна, глав бух, которая работала нелегально, не умеет распределять денежные средства? Или ребята тупо тянут время, чтобы обанкротиться и легально всех кинуть?! Так как компания серая, мы даже не может ничего доказать …. Хотя, есть много материалов, которые

Москва

Отрицательные стороны:
Теперь к недостаткам, которые могут перекрыть все плюсы. Первое – отсутствие какого либо наставничества или обучения. Это относится к помощникам юриста. Вся их работа сводится к следующему: оформление почтовых конвертов, походы на почту, походы в суд для подачи документов или их получения, ознакомление с делами, редкое написание несложных процессуальных документов. И это нормальна практика, если помощнику постепенно дают более сложные Подробнее>>

LAW:
Отрицательные стороны:
Ещё 2,5 года назад, когда устраивался в отдел ОСК я не нашёл ни одного отрицательного отзыва в интернете в сторону этой компании. И действительно, компания в течении полугода меня радовала и давала мне стимул к дальнейшему развитию, но... спустя эти полгода всё изменилось кардинальным образом (мне всё-таки посчастливилось застать момент, когда был хороший коллектив). Началось массовое увольнение старожилов по поводу и без повода (кто сам ушёл, кого культурно попросили), оказалось, что компании выгодней вкладывать деньги на обучение новых сотрудников, чем работать со "старыми", "зажравшимися" инженерами. Карьерная лестница ТОЛЬКО и ТОЛЬКО для тех, кто будет заниматься "кунилингусом" с одной небезызвестной тётечкой.Раньше хоть говорили, при трудоустройстве,куда можно дальше себя определить. а теперь говорят просто:" У нас карьерного роста нет". Вот недавно коллега решил перевестись из отдела ОСК на сисадмина в этой же конторе. Знания у человека по сетям, протоколам и прочей фигне высокие, в Руне уже отработал года 2, по работе особых претензий не было, скоро будет получать сертификат Microsoft.Казалось бы - идеальный кандидат, внутрикорпоративные тесты и собеседования все прошёл на отлично, ему уже втихоря шептали, что: "пакуй багаж, ты будешь в нашем отделе". И чё.., забраковали

Москва, Кржижановского, 29 к1