Отрицательные стороны:
Ужасный руководитель СОП Дорожкина!!!!,обманывает с зарплатой,к сотрудникам относится как к рабам,хамит и ругается матами постоянно!!!,увольняет всех не за дело,а из личной неприязни,так и говорит -ВЫ меня Зае...ли!!!,на все просьбы и предложения реагирует неадекватно,вообщем зажралась старуха!!!!Гнать ее надо,тогда может вернутся грамотные люди и будут делать сервис, а то набрала одних узбеков с поддельными медкнижками....
Плюсы в работе:
Белая зарплата ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Украинцева людмила сергеевна спрятанная лошадка ... Подробнее>>

Не могу не поделиться! Уже забронировали себе с мужем номер через Hotels, на Новогодние праздники едем в Питер погулять на неделю. Уже несколько раз бронировали через него отели, всегда все совпадало, нет обмана и кидалова. Так что советую всем присмотреться к нему.

Россия, Санкт-Петербург, Мичуринская ул., 19

Удобно и быстро. Про этот сайт узнала совсем недавно, но уже попробовала забронировать через него отель в Париже. Хорошо, что можно сразу же читать и отзывы об отеле, знаешь сразу чего ожидать.

Россия, Санкт-Петербург, Мичуринская ул., 19

Отрицательные стороны:
Руководителями становятся по знакомству (и не важночтт не знают многих даже законодательных правил, и у тебя нет опыта). С зп обманывают, когда пришли устраиваться подписали договор, но потом подсунули доп соглашение (сказали просто подпишите, на вас это никак не скажется) в итоге не доплачивают сильно. При условии оплаты по часам табелируют часы по производственному календарю, а те часы что выработаны

Россия, Краснодар

Отрицательные стороны:
С каждой неделей работы прибавляется обязанностей, работы становится больше, а зарплата не растет, и никто и спасибо не скажет за то, что ты выкладываешься на полную.

Россия, Уфа

Отрицательные стороны:
Счегобы начать? Даже незнаю, столько всего что иневспомнить. 1. Полная халтурность инеорганизованность между отделами отеля клининг, ресторан (сгс), отель, отдел продаж. Они будто работают независимо друг отдруга. Проявляется это вследующих моментах: неосведомлённость администрации ируководства одного сервиса отеля омероприятиях, которые поставил навыполнение отдел продаж. частые несостыковки впланах, графиках мероприятий. абсолютно наплевательское отношение ксотрудникам СГС (ресторан, клининг, тех. обслуживание). Неучитывается ихобеденное время (обэтом обязательно ниже). 2. Отсутствие контакта между подчинёнными ируководителями. Неучитывается обеденное время иперерывы сотрудников, ихпожелания. Идя устраиваться надолжность официанта/ бармена, готовьтесь ктому, что здесь ваше мнение небудет стоить ничего. Работать вобеденное время, без перерывов это нормальное, обыденное явление для данного заведения. Все ваши пожелания принимаются лишь набумажке/ плакате пофактуже... 3. Мизерная заработная плата. Заработная плата официанта набанкеты, завтраки, обеды, ужины имероприятия 90 рублей вчас, без процентов отпродаж. Надеетесь начаевые? Влучшем случае, ихоставят раз вполгода, 300500 рублей ...

Москва, Санкт-Петербург, Владивосток, Воронеж, Мурманск, Сочи, Уфа

На hotels я пару раз бронировала отели, когда ездили в отпуск. Все нравилось и ценник у них адекватный! А сейчас по работе меня отправляют в командировки и я точно знаю что обращусь сюда чтобы бронировать себе отели!

Россия, Санкт-Петербург, Мичуринская ул., 19

Отрицательные стороны:
 Поехали: 1. Зп (серая) хоть и платили вовремя, но не в том размере, в котором должны были (то 700 рублей не доплатят, то 400, то 800). Объясняют тем, что такое бывает у компании и "Значит в следующем месяце заплатят больше", но нет, не заплатили, каждый раз зп все меньше и меньше. Хотя зп и так не особо великая: 30 000

 Россия,  Москва

Отрицательные стороны:
Капитальный ремонт узлов обеспечения здания, ремонт всех крыш. Сменить руководителей управления на всех ступенях. Как говорилось ранее в отзывах перестали платить и нашли людей за меньшую зарплату. Только не учли того что не спецы они. Нужно знать что приходя на работу вас берут по специальности, но будите работать разнорабочим! Даже гасторбайтеры в отеле так не работают! У них лучше условия труда.
Положительные стороны:
Зарплаты были в полне сносный в среднем ~900 $по обязанностям. Предоставляют питание это в плюс. Гл.инженер боролся за выживаемость того что осталось, вкладывал душу, свои знания, энергию и не боялся заморать руки работой во всех направлениях. Коллектив состоял из более менее грамотных и умеющих работать людей. Были и старые специалисты и молодые. Команда управления отеля Олимпик ...

Москва, Санкт-Петербург, Владивосток, Воронеж, Мурманск, Сочи, Уфа