Отрицательные стороны:
Пригласили на собеседование, оказалось онлайн групповое около 6 человек. Позор! Почему я должна тратить свое время выслушивать про всех их трудовую жизнь. Не рекомендую. Чувствуется лапшу на уши вешают.

Московская Область

Отрицательные стороны:
внимание, обходить стороной, полная клиника!Никому не советую данное место работы. Информация в объявлении совершенно не сходится с реальным раскладом дел на рабочем месте. Зарплата не сходится, новым кандидатам каждый раз рассказывают о разных окладах, периодически приукрашивая возможности заработать. На деле оклад обещают 1300 + 5% от выручки. Кажется достаточно солидный процент будут платить, но на самом деле выручка коФеен никогда

Симферополь

Отрицательные стороны:
Отсутствует одинаковое донесение информации для всех сотрудников.По желанию официально оформляют на половину ставки от минимальной зп.Не смотря на весь имидж и ссылки на усталость, руководитель настолько не чистоплотный, насколько мусор из под упаковок или грязные салфетки могли быть разбросаны по полу и по поверхностям и оставлены так следующей смене. Помимо мелкого так оставленного мусора, для уборщицы всегда оставалась на ночь Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Устраиваясь в это компанию, обещали зарплату от 40, на деле это будет получать человек который работает 26 дней без выходных, больше 25 тысяч вы не получите. Все в серую, магазины франшизные, работа подойдёт только студенту, есть свободный график. А так не теряйте своё время. Директор точки получает 50–60 тысяч, проработав в компании больше 10 лет. Делайте вывод. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Были трудности с парковкой, но парковочную зону расширили.
Положительные стороны:
Компания не для слабаков. Нужна крепкая воля и понимание чего ты хочешь достигнуть. Перед амбициозными и упорными сотрудниками, компания открывает большие перспективы. Работаю больше года – всем доволен. Зарплаты на уровне, плотют во время. Так же работа в компании дает неоценимый опыт и возможность самореализации. Руководство оказывает поддержку в различных сложных ситуациях. ...

Москва

Отрицательные стороны:
Ох. начальство абсолютно не компетентно во многих вопросах связанных с рабочим процессом. И относится к своим подчинённым как к низшему слою общества. Могут предупредить, что выходные будут рабочими в пятницу после работы. Выходные оплачиваются как обычный рабочий день. Ах… да если ты устроился на склад допустим упаковщиком, это не значит то что ты упаковщик) ты будешь делать абсолютно все. (фасовать чай, разгружать фуры, считать наклейки, полететь товар…) На складе очень пыльно, из за фасовки. И наверное Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зп постоянно штрафуют ни за что (от того что полы не помыл, до того что перчатки не поменял) Руководство уроды(никакого человеческого общения, делай все сам, обучайся сам, задержись, а если нет, то штраф)Карьерый рост только в мечтах Условия труда сами понимаете никаких (устраивал я на 5/2 в итоге либо работа без выходных по две недели либо плавующие)Коллектив лучшее что есть, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Это была моя первая работа, проработала почти 2 года.. В итоге самая большая зп была под нг 48к.Просят очень много, платить за это не хотят. Ты должен разбираться во всём, быть специалистом, если работаешь один в магазине, то ты и адаминистратор и продавец и конфликты решаешь сам. Я пол года развивалась на дизайнера, выполняла кучу поручений, была ответственная за 50% Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отношение к сотрудникам. Анна «управляющая» в Глобусе Котельники некомпетентна, не умеет оценивать качества сотрудников. Сама компания требует жить работой. Если у вас нет личной жизни, то добро пожаловать.) Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. Компания, которая позиционирует себя как суперкрутая и успешная с супер пупер специалистом директором, снимает несколько комнатушек в старом советском здании. Ремонт и антураж всего этого соответствующий.2. Директор не доверяет соискателям и той информации которую они указывают в резюме, требуя брать с собой паспорт, диплом, трудовую, ИНН...3. Директор во время собеседования постоянно выпячивает свои "достижения управленца", что не сильно вяжется Подробнее>>