Сергей, г. Москва:
Достоинства Как видно из ЕГРЮЛ, ШДП Новые перспективы, существует на рынке услуг домашнего персонала уже 10(десять) лет, но не просто "существует, а ввела строгие стандарты отбора посредством ОБЯЗАТЕЛЬНОГО! прохождения видео-курса подготовки к работе в московских семьях, где наиболее высокие требования к домработникам, но многим, которые не смогли пройти такой отбор это не нравится, но именно введение такого стандарта в этот полулегальный рынок труда и есть достоинство ШДП Новые перспективы! Подробнее>>

Сергей:
Отрицательные стороны:
Разводняк и вымогательство! Агентство в сговоре с работадателем, так что не получите ни денег, ни работы, а вот агентству будете всегда должны! Кто не верит, попробуйте поработать с ними!

Россия

Плюсы в работе:
ШДП "Новые перспективы" работает по строгим и четким стандартам и никогда не порекомендует домработника в котором не уверены или который не прошел проверку на открытость, честность и желание правильно работать в семье. Применяемые в компании методики позволяют очень основательно подбирать домработников и большую пользу приносит заочный курс подготовки домашнего персонала, т.к. по желанию соискателя овладеть новыми знаниями сразу можно понять
Отрицательные стороны:
Я не вижу отрицательный сторон работы в компании помимо строгих требований к своим соискателям, но т.к. всем соискателям фирма гарантирует безопасность, а также предлагает всем соискателям, прошедшим, на платной основе курс подготовки и соответствующим стандарту требований, в дальнейшем, безвозмездные свои услуги в трудоустройстве, то считаю, что такой подход -абсолютно правильный! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работа для девочек-студенток, либо скучающих домохозяек, особо ненуждающихся в деньгах. Все агентство - 2,5 коллеки (2 подружки, ака светские львицы, пару манагеров и курьер - мальчик из Донбаса). Агентство по "подбору домашнего персонала", подбором которого занимаются неквалифицированные кадровики, а обычные люди без специализированного образования. 'Своего человека' таким образом заказчику найти сложно, поэтому ему пихают всех, кто придет на смотр/кастинг. Но окунувшись в рынок домашнего персонала, осознаешь, что по такой схеме действуют все мелкие агентства. Кучу входящих звонков с заявками не ожидайте, т.к рекламы в сети никакой нет. Клиенты приходят Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пренебрежительное отношение к персоналу. Предложение вакансий не совпадающих с требованием с работодателем. Приглашать для собеседований чтобы создать массовость.

Москва

Отрицательные стороны:
Жуткая контора
Плюсы в работе:
Пи....дец просто ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
лохотрон для лохов. Жалко , что наши отзывы не помогут им(( ведь лохи не проверяют предварительно компанию в инете, а просто и тупо переводят 7000р.за кино, которого и бесплатно везде навалом.
Плюсы в работе:
Нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ШДП Новые перспективы - это компания из будущего, которая работает для людей!
Плюсы в работе:
Если все кадровые агенства хотя бы часть работы будут делать, которую проводит ШДП "Новые перспективы", то работа домашним персоналом могла бы стать уважаемой! К сожалению, мне не удалось, по объективным причинам трудоустроиться через эту компанию, но курс подготовки я прошла бесплатно и на сайте есть мой отзыв:http://www.skola-personala.ru/otzyvy-o-zaochnom-video-kurse-shdp-novye-perspektivy по факту бесплатного прохождения суперотличного курса подготовки, до которого кроме ШДП Новые перспективы никто ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
От всех кадровых агентств, кроме ШДП Новые перспективы))) Я хочу работу ШДП Новые перспективы оценить на 5 баллов, но на этом сайте стоит такая программа, что больше трех звездочек я не могу нажать-значит этот сайт принадлежит тем кадровым агенствам, которые с нас соискателей ни за что последние деньги забирают , а против ШДП Ноые перспективы всякие гадости-небылицы пишут!!!
Плюсы в работе:
А я вообще на какой сайт попала, на сайт конкурентов ШДП Новые перспективы?, что это за такие отзывы-это как? Я полгода пороги , практически, всех московских кадровых раскрученных агентств обходила, денег уйму истратила, так как все за анкетирование деньги требовали, обещали трудоустроить, но ничего не выполнили, а одни меня уговорили за 12 тысяч рублей курсы пройти, я туда неделю ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
достаточно "жесткий" отбор соискателей, не фамильярничают и докапываются до самых сокровенных тайн, хотя не всегда хочется всем рассказывать, но наверно такой подход нужен, хотя в первом приближении, он немного шокирует)))
Плюсы в работе:
О ШДП Новые перспективы мы узнали от знакомых, которые еще в 2012 году были трудоустроены в московскую семью после прохождения очного курса подготовки в этой компании и до сих пор работают в этой семье и всем довольны. Мы обратились сначала в ШДП Новые перспективы по телефону, нас послали на сайт: www/skola-personala.ru, сказав, что они применяют особый, дистанционный алгоритм отбора достойных ... Подробнее>>