Бывший сотрудник бэк-офиса (Бывший сотрудник) о Земля-Сервис:
Отрицательные стороны:
- некомпетентное руководство - нереальные дэдлайны - если не успел, сам дурак, нереальность сроков не учитывается - огромная текучка в отделе продаж - штрафы за больничный, дресс-код и незначительные провинности, на которые в нормальных компаниях не обращают внимания - сектантского уровня корпоративная культура, необходимость участвовать в корпоративных мероприятиях против желания - низкий уровень ЗП - бесконечное обучение и зачеты для сотрудников, которые системой не пользуются и не продают ее - бесполезные постоянные планерки, где все орут и перебивают, но толку никакого - бюрократия - требуют безоговорочной лояльности, критика не воспринимается - уволить могут, исходя из личного отношения, на компетентность не смотрят вообще - постоянные реорганизации отделов, которые ни к чему не приводят - если понимают, что стали зарабатывать больше, меняют материальную мотивацию, чтобы сильно не разбогатели - отдел кадров пишет положительные отзывы под заказ руководства - задерживаются здесь только те, кто готов идти по головам, сплетничать, подсиживать - личную жизнь иметь нельзя, заботиться о себе и своем благополучии тоже Подробнее>>

бывший сотрудник бывший сотрудник:
Отрицательные стороны:
согласна с высказываниями о главбухе, точно не нормальная тетка! так же не адекватный руководитель интернет отдела, Елисеев Михаил. Не умеет руководить (нет опыта), в интернет маркетинге не соображает, знает только про e-mail рассылки :) очень грубый, текучка отдела 1 человек в месяц стабильно. Были периоды по 1-3 человека в месяц уходило. Михаил, надеюсь, что ты прочтешь это- знай, не бывает такого, что все сотрудники плохие, ищи проблему в себе! Развивайся, читай книжки, избавляйся от комплексов…

Москва, Андропова проспект, 8 - 1 этаж, ТРЦ Мегаполис

Олег/бывший работник:
Раньше работал в этой фирме, когда жил в Петербурге. Впрочем, проблем особых не было, так как начальство адекватное, отношение прораба чисто рабочее. Не бывает так, чтобы наказали за просто так. С зарплатой тоже нормально, не задерживают. Конечно, бывают ситуации, когда объекты меняются неожиданно, но это нормальная рабочая ситуация, как мне кажется

Москва,

Уже бывший работник:
Отрицательные стороны:
Короче - обещания одни, а на деле зп копеечная и нервы, нервы, нервы. Не ходите, работают тут и бывшие электрики, и библиотекари, и юристы с 2-мя высшими образованиями и опытом, а зп - одна и та же. За 2 недели поувольнялось человек 6. Я терплю до зп и ухожу((

Москва,

Бывший Курьер:
Отрицательные стороны:
Уважаемые коллеги, будущие и действующие курьеры, которые поверили в красивую рекламу Достависты и в отзывы про "простую и гениальную" систему. Прежде чем тратить свое время на работу с данной компанией, предлагаю уделить несколько минут времени отзыву человека, который сотрудничал с фирмой почти год. Я не буду никого особо сильно отговаривать или что-то советовать, а просто опишу процесс так, как я его увидел изнутри. Итак, предположим, что у вас уже есть смартфон на базе андроида и установленное приложение Достависты, поэтому переходим сразу к делу. Регистрация состоит в том, что вы заполняете форму со стандартными данными и прикрепляете к ней фотографии своих документов (паспорт, СНИЛС, ИНН и тд) и снимок себя. Все это отправляется через приложение в виртуальный отдел кадров, то есть неизвестно кому вообще. Кстати, система долго не хотела принимать мои документы (ошибки выдавала), но после пары звонков нашелся доброжелательный сотрудник, который помог решить вопрос за одну минуту. Если такая форма трудоустройства вас не смутит, то все остальное вас уже не смутит точно. Наконец-то вы можете откликаться на заказы, но одни заказы вам брать нельзя по причине еще никакого

Москва,

Положительные стороны:
Никаких плюсов, достоинств или адекватных моментов в этой шараге обнаружить не удалось за все время нахождения внутри этого ада. Даже обещанная при приеме на работу стабильность — это обычный пшик и замануха для наивных дураков, которые готовы терпеть унижения ради строчки в резюме. Красивая реклама по телевизору про натуральное молоко и заботу о людях не имеет ничего общего с той гнилой реальностью, с которой ежедневно сталкивается линейный персонал на производстве. Никому не советую сюда субиться, обходите это гиблое место...
Отрицательные стороны:
Если вы хотите вспомнить, что такое крепостное право, то добро пожаловать на заводы или склады этого молочного гиганта. Здешнее начальство среднего звена вообще не в курсе, что в нашей стране существует Трудовой кодекс. Нарушают абсолютно всё, до чего могут дотянуться их загребущие руки. Вас будут регулярно, пинками и под угрозой увольнения, заставлять выходить на смену в ваши законные выходные дни, причем делать это будут без каких-либо официальных приказов и уж тем более без двойной оплаты по закону. На складах...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Единственный "плюс", который я могу выжать, это базовый соцпакет, который они обязаны предоставить. То есть, официально тебя оформляют, больничный и отпуск (который ты, правда, потом отрабатываешь ночами) вроде как числятся. Но это же не заслуга, это требование закона, которое они стараются обойти, где только можно, своими ночными маневрами и навязыванием банков. Еще коллектив был нормальный, девчонки в магазине все как на подбор зашуганные, но дружные — потому что держались вместе, чтобы хоть как-то пережить эти постоянные переработки. Но это...
Отрицательные стороны:
Эта "Грациана" — обувной бренд, который очень любит рассказывать про свой "утонченный дизайн и комфорт", но на сотрудников им абсолютно плевать. Я отработала там продавцом-консультантом с июня по сентябрь 2024 года, и это было сплошное нарушение всех норм. Самое дикое — это ночные поставки. Магазин закрывается в 22:00, и вместо того, чтобы идти домой, мы оставались ждать фуру с обувью из их склада в Румянцево. Каждую вторую пятницу месяца, прямо перед моими законными выходными, мы оставались до двух, а...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
нарушают трудовой кодекс предлагают работу( полную занятость и сменный график ) 12 часовой рабочий день 2/2 . но при этом оформляют по гражданско правовому договору. никакого трудового договора не будет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Никакого порядка. Никто не может построить работу, руководство ни за чем и ни за кем не следит, отсюда и затягивание всех сроков, недовольные клиенты, текучка кадров. Официально трудоустраивать не хотят. Постоянные штрафы прилетают рядовым сотрудникам ! Без стеснения нарушают трудовой да и вообще любой кодекс! Без скандала с тем же самым руководством ни один сотрудник не увольнялся на моей памяти.
Положительные стороны:
нет!
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Кинули на деньги
Положительные стороны:
Нет
Подробнее>>