Отличный главный инженер. Работает с утра до ночи без выходных. Досконально знает каждый объект. Профессионал своего дела. Ответит на любой вопрос. Заработную плату выплачивают вовремя. Подробнее>>

Из плюсов. Разнообразие задач, скучно не бывает, приходится все время учиться на работе. Молодой коллектив. Белая заработная плата, ДМС, спорт. Офис расположен рядом с метро. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Стажировалась по учебной практике в отделе маркетинга. Все задания делались в срок и добросовестно. После четырех месяцев стажировки изъявила желание остаться на платной основе, меня обнадежили, дали тестовые задания. 30 листов текстов были сделаны, отправлены, залиты на сайт, но с... Подробнее>>

Хороший коллектив Комфортный офис Есть чай и печенье Возможность получать новый опыт и знания Есть бесплатные билеты на мероприятия Собственное оборудованное рабочее место В офисе есть кондиционер Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На счет логистики склада , оставляет желать лучшего, а вернее его руководства. директор по логистике со своими зав.склад и ее кладовщиком, . вызывают работать принудительно в выходные дни , либо увольнение. Скрывают свои махинации с товаром а вернее ее... Подробнее>>

Самое что было хорошего так это коллектив, так же нравилось что ни привязана ни к продажам, ни к звонкам. Платили почти всегда вовремя, не скажу,что прям высокая зп и крутая работа, но меня устраивало, пока не попала под сокращение(( И график такой, что была возможность совмещать. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
За 2 года в отдел пришло и ушло 6 человек. Текучка. Электронный документооборот и информатизация, практически, нулевые. Весь завод завален амбарными книгами, столы зарыты хламом, желтыми бумагами, слюнявыми листками, драными папками, которые без конца передаются друг другу из рук в руки, либо хранятся на полу, окнах, коридорах, под столами и т.д. Учредители завода, как параноики, считают всех сотрудников шпионами. Подробнее>>

1)В компании хорошая корпоративная культура из главного офиса 2)Стажерам кроме зп дают карту на обеды в корп столовой(400 руб в день), что очень даже неплохо 3)Все помогают друг другу 4)Стажеров медленно и терпеливо обучают и вводят в процесс Подробнее>>

При трудоустройстве сказали, что будут платить за выезды 2500 амортизации. В итоге эта сумма = 50 руб. Нет комплектующих, расходных материалов, поэтому при выходе последних из строя просто снимается запчасть с древнего ПК, даже если она не совсем исправная. Нет картриджей: пересыпай из других, проси сотрудников ТТ купить за свои деньги а им потом возместят. Изношенные принтеры просто тусуют туда сюда, вместо того, чтоб купить новый или отремонтировать. Крайне сложно связаться с ОК, бухгалтерией когда хочешь что-то выяснить. Обещанные скидки на товары в магазинах, незначительны, и как их получить почти никто не знает. Подробнее>>

- Проекты делаются для своей же компании, поэтому годные проекты всегда доводятся до топ менеджеров и совета директоров и воплощаются - Очень крутой офис с классным расположением - Команда сильных ребят (по крайней мере «старичков») -Единственный в России случай, когда коллектив, где средний возраст 25 лет, что-то реально меняет в такой крупной компании - Команда приятная и гостеприимная - Совершенно нормально прервать на часик вечером работу, отдохнуть, поговорить с ребятами, поиграть в настольный футбол и даже выпить вина Подробнее>>