«Буханка» - заплесневелый управленческий стиль
Отрицательные стороны:
Если бы меня попросили описать работу в «Буханке» одной фразой, я бы сказал: «Как в школе, но без перемен и с истеричной завучем».
Работал в отделе кадров, а точнее, пытался работать. Потому что директор по персоналу Т. считает, что единственный правильный способ управления – это хаос, паника и бесконечные бессмысленные совещания. Обсуждаем одно и то же по кругу, на важные вопросы ответа нет, зато слушать поток эмоций – это всегда пожалуйста.
Но это ещё цветочки. Помимо своей работы мне пришлось выполнять какие-то...
Положительные стороны:
Коллектив хороший, люди стараются друг друга поддерживать. Зарплату платят вовремя и официально. Вот, пожалуй, и всё.
Если вам дорога нервная система – бегите. Работать в «Буханке» под управлением Т. – это всё равно что пытаться печь хлеб в духовке, где регулятор температуры крутят случайные люди.
Подробнее>>