Отрицательные стороны:
Плюсы в работе При работе в Нижнем Новгороде, есть плюсы руководитель отдела [Т.] [А.] И старший менеджер отдела двери [Д.] Данный состав единственный кто действительно держит обещания и всегда помогают в решение сложностей у сотрудников. На этом плюсы заканчиваются. Отрицательные стороны Руководству в Москве абсолютно наплевать на сотрудников. Постоянные задержки по зарплате. Работаю 4 месяца и если получала зарплату Подробнее>>

Положительные стороны:
Во-первых, несмотры на прекрасные отношения с коллегами, хотелось бы отметить недостаток коммуникации между отделами. Очень часто одни отделы, занимаясь смежными задачами не в курсе положения дел друг у друга. И... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Как и писали выше-шарашкина контора-ничего нет в белую. Будут обещать горы денег и говорить что ищут новых сотрудников в связи с расширением(так делают много компаний). По факту в отделе продаж сидят 2 "калеки",а те кто работали поняли что к чему и... Подробнее>>

Доброжелательный коллектив Не принято засиживаться в офисе, по пятницам можно уходить после 2 Подробнее>>

Бюрократия, много бюрократии. Сокращения сотрудников не по ТК (но можно было поторговаться), отсутствие роста внутри компании (в моём отделе расти было некуда, а вот у коммерсов было показательно, что на любую освобождающуюся должность вроде руководителя группы или отдела ВСЕГДА принимали человека со стороны). Подробнее>>

Но ее поведение как не по человечески обратилась со свой командой что работали в Ашане- Поверьте друзья наши нервы и слезы перейдут к ней у нее будет куча болезней и и с детьми большие проблемы - ну очень большие Подробнее>>

- карьерное продвижение привязано к продвижению или уходу руководителя - принятие решение зависит от мнений, а не продуманных аргументов - "звездные" сотрудники до уровня топ-менеджеров единичны - бюрократия препятствует быстрым изменениям - личное развитие зависит от сотрудника: компания не инициирует обучающие мероприятия и неформальное общение Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вроде бригада была нормальная. Все делали быстро, приходили вовремя, да и стройматериалы предлагали привезти. Но когда ушли, обнаружилось большое количество всяких " ляпов". Вплоть до того, что на одном окне скос неровный, ну и так далее - всего не перечислишь. Уже обращаться за переделкой не стали, мучились сами как могли. У меня такое ощущение, что ну нет у нас настоящих мастеров ни в одном деле. Впрчем, может потому что я - перфекционист. Так меня называет жена. Подробнее>>

Белая зп, хороший коллектив, нормальный директор. Если успешно продавать, то получается очень хорошая зарплата для региона, есть доплаты, если много работать. Официальное трудоустройство, адекватное собеседование. Подробнее>>

- запредельная бюрократия; - низкая эффективность реализации процессов; - очень сложная организационная структура (вследствие чего понять, кто за что отвечает и с кого можно спросить по факту, бывает крайне трудно)

Москва