Поиск отзывов
Результаты поиска
ГБУЗ МНПЦ Наркологии ДЗМ: отзыв сотрудника
Отрицательные стороны
гбуз мнпц Наркологии превратилось в цирк с приходом Масякина и его команды. Работать стало невыносимо ,поэтому уволилась . Каждый сотрудник ,здесь работающий ,уверенна ,что даст отрицательный отзыв . Делают правила как в психушке ,а платят мизер. В кф 1 Долгова создала группу "sos " , куда должны вступать все медсестры и уборщики ,даже некоторые врачи ,чтобы в случае проверки ночной или линейного контроля ,кто увидит чтобы успел всех оповестить по филиалу . Боится за свою репутацию. Расходники нужно экономить ,так как не понятно когда следующая поставка , канцелярию сотрудники сами покупают ,потому что к концу года ничего не привозят. 1 сотрудник работает за 2 отсутствующих ,потому что ставки есть ,а люди не идут устраиваться работать . Масякин,если хочет кого-то уволить ,собирае т большую свиту,приезжает в филиал на проверку , устраивает обход в отделение и происходит добровольно принудительное увольнение сотрудника . Бадикова часто на совещаниях вспоминает ,что старое руководство наворовало и им приходится все разгребать и покупать ,то что недокупили . Клоуны все . Все начальниками считают себя .
Положительные стороны
Были ,сейчас увы их нет .
Отзывы о компании
Отрицательные стороны:
НЕуважаемый гражданин [М.] а.в. настолько боится негативных отзывов в свой адрес, раскрытия правды о том что происходит в данном лечебном учреждении, что издал приказ, где сказано "не порочить честь и достоинство мнпц Наркологии", а всех несогласных на трибунал! Только нам уже нечего терять, мы увольняемся, а очереди за забором оказывается нет. Люди устали от новых правил, штрафов, угроз. О пациентах никакой заботы, забота верхушки только в том, чтобы набить свой карман. Врачей сокращают, отделения сливают, заведующих переводят. Хватит с нас, вы разрушили прекрасный коллектив.
Положительные стороны:
Коллектив который был раньше
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
На работу ходим как на эшафот. Каждый день новые приказы. Изначально камеры были поставлены, чтобы наблюдать за больными, теперь камеры для того, чтобы следить за сотрудниками "крутить" их и лишать сотрудников денег. В надзорной палате теперь нужно круглосуточно сидеть, как в психушке. Но в психушке и зарплата другая. На консультации больных водить теперь нужно по одному человеку, и не важно, что таких консультаций несколько ведите по одному! Издеваются, просто добиваются, чтобы увольнялись люди. Очень много хороших специалистов ушло, с большим стажем и опытом. А кто пришёл? Люди, не имеющие понятия ...
Положительные стороны:
Отпуск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Уважаемый Минздрав! Хватит закрывать глаза на ситуацию в мнпц Наркологии! Хватит писать отговорки, что все по собственному желанию, нас подводят под это "желание". Текучка ценных кадров происходит из за нового руководства, ново устроенные люди увольняются через пару смен. Нас мучают еженедельными административными проверками, ищут пыль там где даже тряпка не пролезет. Заставляют делать ремонт за свой счёт. Принудительно заставляют вступать в профсоюз, а тех кто не согласен требуют писать объяснительные на имя Мосякина. Весь коллектив работает в страхе этих проверок. Постоянный контроль качества, без нарушений они никогда не уйдут, всегда ...
Положительные стороны:
Достоинств нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
с приходом м одни недостатки! убирает неугодных. была бы его воля убрал бы всех!
Положительные стороны:
----
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сплошная паранойя, новое руководство руководство занимается декларированием "светлых" принципов и разнообразной рекламой в соцсетях. При этом ничего не смыслит в лечебном процессе и в организации работы отделений. Ищет какие то пылинки и маркировки на швабрах, при этом сотрудники отработавшие по нескольку десятков лет в грош не ставятся. Вынуждают к увольнению за неправильный взгляд, "отсутствие блеска в глазах" и готовности бежать на край света и свернуть себе шею. При этом многочасовые врачебные видеоконференции ни о чем, писанина от рассвета и до заката без учета норм рабочего времени и отсутствие лекарственных препаратов ...
Положительные стороны:
Теперь их нет,закончились в январе 2023 года.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Раз проверка, минус сотрудник, два проверка минус два сотрудника, три проверка, а работать уже некому. Вот так примерно выглядит рабочий процесс в этом заведении. Вы где нибудь видели такой прикол, приходит сотрудник, устраивается, берет больничный и увольняется? Вот тут такое. Уже три подряд медсестры так уволились. Это какое то чистилище.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Неграмотность некомпетентность руководства, коррупция
Положительные стороны:
Государственное учреждение
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
директор М люто ненавидит людей. делает все чтобы бы в организации было плохо людям. зарплаты резко снизились. на обходах опускает врачей, мед.сестер. набрал административный штат которые получают огромные зарплаты. увольняет людей пачками. Люди ходят на работу с отвращением. ни одного дня в практической наркологии, а нет главный нарколог Москвы. Когда посадят его, главного врача и его зама по экономвопросам (а это произойдет в рано или поздно) тогда может и малость поймет что за все нужно держать ответ. В итоге словами не передать какой ужас и унижение испытывают сотрудники ...
Положительные стороны:
отпуск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пришла заведующая аптекой, которую выдвинул и привёл с собой директор. этим самым чувствует свою неприкосновенность. Ведёт себя как хочет. Хочет оскорбляет.. хочет матом орёт.. угрожает выговорами. сделала всё, чтобы человек который ей не люб ушёл. [censored] Всё ей бумерангом вернётся дрянь!
Положительные стороны:
Зарплата.на этом всё
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Это не [М.] это [Б.] Строит клинику так, что люди вынуждены увольняться, работать некому, каждый за бесплатно работает за 5 х. Вот все эти отзывы, да Министерству здравоохранения в уши. Один филиал написал жалобу, теперь он их задолбал проверками и от туда вообще все побежали. Был прекрасный сплочённый коллектив, а теперь черти что. В отпуска не пускают, потому что работать некому, такой дефицит кадров теперь не закрыть никогда! Многие с 2006 года работали, знающие свое дело люди, а теперь все, максимум кого берут, это подростки с колледжей, приходят и убегают ...
Положительные стороны:
Ниже прекрасно расписали, какие ... достоинства?? Работать некому больше!
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Психически больной человек с пароноидальными идеями во главе, начальство рангом пониже активно перед ним выплясывает, врачи низведены из ранга лечебников, людей с высшим образованием, занимающихся непосредственно лечением больных до каких-то секретарей с обязанностью обзванивать пациентов и других врачей, с которыми он контактировал, за невыполнение сыплются угрозы дисциплинарки. За несколько месяцев уволилось 450 человек. Медсестер вообще за людей не считают, про санитарок вообще молчу. Досталось и больным, поступление в стационар усложнили в разы, зачастую в госпитализации просто отказывают. В диспансерах маразм дошел до того, что в небольших коллективах, где все друг ...
Положительные стороны:
Какие, нах, достоинства?
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Новый директор и его команда разговаривают с сотрудниками как с рабами или скотами.
Положительные стороны:
С новым руководителем их нет.работа стала каторгой.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Новому руководству, доктору наук, профессору и тд и тп... Равных нет ему по проверке унитазов без перчаток и пыли со стремянки на потолке. Совет: организовать бы ему свой холдинг с клининг менеджерами (уборщики). Настроение у коллег в институте упадническое. Не известно на какие "подвиги" способен он дальше.
Положительные стороны:
Хорошая зарплата, отпуск 63 дня, было нормальное отношение с прошлым руководством, люди ходили на работу с радостью...
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
После смены руководства невозможно работать. Постоянные проверки, каждый день все на нервах, люди увольняются, нагрузка ложится на плечи других, они тоже на последнем издыхании. Сил нет тут работать. Каждый день какой то новый приказ. Постоянные угрозы. Постоянные изменения в работе. Принудительные субботники. Раньше люди приходили на работу с улыбкой, все понимали как тяжело работать в таком месте, на посту отстоять,
Москва
Подробнее>>